Susipažinkite su HGR Randall Miller

Randall Miller

Koks yra jūsų pareigos?

Showroom operatorius

Ką darai / kas yra jūsų pareiga dirbti kasdieniame gyvenime?

Ištraukite, pakoreguokite ir įkelkite klientų užsakymus. Išvalykite naujus atvykusius į teisingą praėjimą. Išlaikyti saugią ir švarią saloną.

Kokios kvalifikacijos reikalingos norint sėkmingai atlikti savo vaidmenį?

Puikūs klausymo įgūdžiai ir kantrybė

Kokią foninę ar ankstesnę darbo patirtį, kurią jūs atnešite į lentelę, kuri padės jums atlikti savo darbą?

Dvejų metų atstatymas ir statyba, dvejų metų bartingo / baro valdymas, trys metai dirbo U-Haul kaip klientų aptarnavimo atstovas.

Kiek laiko buvote su HGR ir kodėl?

Praėjus trejiems metams gegužės mėnesį, nes kasdien išmokau kažką naujo.

Kokius nuostabius dalykus darote savo asmeniniame gyvenime?

Šiuo metu mokau save kalbėti prancūzų kalba ir „Croation“.

Ką galite pasakyti apie savo šeimą?

Mano tėtis 22 metus praleido kariniame jūrų laivyne ir išėjo į pensiją, turėdamas pagrindinio vado rangą; mama yra CVS asistentas; ir mano sesuo, kuri yra trejų metų vyresnė nei aš, yra mano geriausias draugas. Ji ką tik neseniai persikėlė į Floridą dėl kriminalinio tyrimo.

Koks yra labiausiai svarbus dalykas pasaulyje jums / kas labiausiai svarbu?

Šeima, draugai ir įdomus yra svarbiausi dalykai man. Jūs gaunate tik vieną gyvenimą; taip, mėgaukitės su žmonėmis, kurie jums šypsosi.

Susipažinkite su HGR Andrew Pringle

Andrew Pringle ir šeima

Koks yra jūsų pareigos?

„eBay“ paskyros valdytojas / pardavimo atstovas

Ką darai / kas yra jūsų pareiga dirbti kasdieniame gyvenime?

Suteikiu tinkamą informaciją mūsų potencialiems klientams, kad galėtume lengviau parduoti įrangą, kurią turime čia HGR. Greitai reaguojant į el. Laiškus, gaunamus skambučius ir pėdų srautą galiu būti sėkmingas HGR.

Kokios kvalifikacijos reikalingos norint sėkmingai atlikti savo vaidmenį?

Laiko valdymas, klientų aptarnavimas, gebėjimas uždaryti pardavimą

Kokią foninę ar ankstesnę darbo patirtį jūs pateikiate į lentelę, kuri padeda jums atlikti savo darbą?

Aš pardaviau pastaruosius penkerius metus. Dirbau judančioje pramonėje, atlikdamas vidaus vertinimus; Dirbau gyvybės draudimo pardavimuose (TALK APIE ATSIŽVELGDAMĄ RANKĄ); ir aš sužinojau, kad galiu klausytis klientų poreikių, kad galėčiau tinkamai spręsti jų prašymus / problemas.

Kiek laiko buvote su HGR ir kodėl?

Dvejus metus buvau HGR. HGR rūpinosi manimi ir prisitaikė prie mano šeimos poreikių.

Kokius nuostabius dalykus darote savo asmeniniame gyvenime?

Kaip keturių tėvas, kuris sunaudoja didžiąją dalį laisvo laiko. Be to, aš žaidžiu turnyro lygio futbolo kamuoliuką ir pūkau ant fortepijono ribotame laisvo laiko.

Ką galite pasakyti apie savo šeimą?

Aš pakeliu savo dvi dukteris Emeri (7) ir Brukliną (5), turiu gražią vestuvę, pavadintą „Grace“, kuris yra didelė pagalba. Ji turi du savo vaikus - Lilahą (6) ir Linkolną (3). Mūsų namas yra pasididžiavimas ir sveikas chaosas.

Koks yra labiausiai svarbus dalykas pasaulyje jums / kas labiausiai svarbu?

Užtikrinti, kad mano namuose esantys vaikai auklėtų geriau nei aš, tai „KODĖL“.

Susipažinkite su HGR Eric Sims

„HGR Industrial Surplus“ „Eric Sims“

Koks yra jūsų pareigos?

Antrosios pamainos priėmėjas

Ką darai / kas yra jūsų pareiga dirbti kasdieniame gyvenime?

Aš iškraunsiu sunkvežimius, kurie atvyksta po pirmojo poslinkio lapų, ir sukonfigūravau gaminį, kad būtų galima fotografuoti ir inventorizuoti.

Kokios kvalifikacijos reikalingos norint sėkmingai atlikti savo vaidmenį?

Turiu 11 metų patirtį dirbant, kol aš prižiūrėjau ir kantrybės.

Kokią foninę ar ankstesnę darbo patirtį, kurią jūs atnešite į lentelę, kuri padės jums atlikti savo darbą?

Turiu penkerių metų patirtį dirbant kūnu ir aštuonerių metų patirtį dirbant su automobiliais ir įdiegus eksploatacines dalis prieš atvykdamas į HGR.

Kiek laiko buvote su HGR ir kodėl?

Buvau su HGR 11 metais, nes tai yra gera kompanija dirbti ir aš negaliu nuleisti savo vėlo dėdės, Kenio Walkerio, kuris davė man šį įdomų darbą.

Kokius nuostabius dalykus darote savo asmeniniame gyvenime?

Mano sūnus ir aš atkuriame 1984 Ford Mustang; tai mano svajonių automobilis ir vienas iš jo mėgstamiausių. Mano sūnus nori, kad mano darbas būtų įvykdytas, kad galėtume jį atkurti ir jo 16th gimtadieniui.

Ką galite pasakyti apie savo šeimą?

Turiu du vaikus. Mano sūnus yra 11, o mano dukra yra 12. Mano žmona ir aš kartu dirbome 15 metų.

Koks yra svarbiausias dalykas jums pasaulyje / svarbiausia?

Svarbiausias dalykas man yra paprastas: šeima.

Susipažink su HGR Kyle Strader

HGR pramonės perteklius "Kyle Strader

Koks yra jūsų pareigos?

Atvykstamasis logistikos agentas

Ką darai / kas yra jūsų pareiga dirbti kasdieniame gyvenime?

Deonte Matthews ir aš suplanuosiu, kad visi atvykstantys kroviniai bus čia inventorizuoti Euklido mieste, nesvarbu, ar jie būtų siuntiniai, ar įsigyti.

Kokios kvalifikacijos reikalingos norint sėkmingai atlikti savo vaidmenį?

Dėmesys detalėms yra labai svarbus, nes mes turime patvirtinti matmenis, laiką, adresus, svorius, pavadinimus, priekabų tipus, vežėjus, tarifus ir tt Patikimumas taip pat yra svarbus, nes dauguma mūsų dienos yra praleisti derantis. Kantrybė ir sugebėjimas prisitaikyti prie pokyčių, nes pikapas gali labai blogai pasireikšti labai greitai. Ir, žinoma, vientisumą, atskaitingumą ir bendravimą. Be šių trijų dalykų, jūs taip pat galite likti namuose.

Kokio pagrindo ar ankstesnio darbo patirties galite pridėti prie stalo, kad padėtų jums atlikti savo darbą?

Aš dirbu UPS 10 metais įvairiais vaidmenimis; taigi ši patirtis tikrai padėjo man pereiti į logistiką HGR.

Kiek laiko buvote su HGR ir kodėl?

Aš pradėjau liepos 2017. Sąžiningai iš pradžių aš paėmė darbą tik norėdamas dirbti, o ne pirmasis, kurį turėjau išvykti iš "UPS" į Luisvilio valstiją, Kentukis, kaip cheminio deginimo įrenginio operatorius, buvo baisus ir pavojingas. Bet tada aš įsimylėjau HGR ir visais žmonėmis čia ir ką mes darome, o jausmas jaučia abipusiškumą (bent jau mano galvoje); Taigi, tai buvo vienas iš geriausių sprendimų, kuriuos aš padariau savo gyvenime.

Kokius nuostabius dalykus darote savo asmeniniame gyvenime?

Aš parašiau du fantastinius romanus pavadinimu Glimpsing Infinity ir Liečiasi begalybės (įsteigta Klyvlende, iš tikrųjų, taip juos perskaityk!), ir šiuo metu aš redaguoju trečią seriją, pavadintą Pritraukimas begalybei. Be to, aš pirmą kartą paversiu scenarijumi, kurį aš apsipirkti.

Ką galite pasakyti apie savo šeimą?

Mano žmona Johanna septynerius metus susituokėme ir turime du nuostabius berniukus: 3 ("Atlas") ir 5 ("Odin") amžius.

Koks yra labiausiai svarbus dalykas pasaulyje jums / kas labiausiai svarbu?

Tie aplink mane laimė.

Biteize Business Workshop: Dizaino mąstymas

Euklido prekybos rūmų logotipas

Prisijunkite prie Euklido prekybos rūmų Moore konsultavimo ir tarpininkavimo tarnybose, 22639 Euclid Ave., Euklidas, Ohajas, gruodžio 13 iš 8: 30-10 am švietimo seminarui, kurį pristatė Matthew Selker.

Nemokamai lankyti nėra. Narystė nereikalinga.

Prašome susisiekti su Jasmine Poston adresu 216.404.1900 arba jposton@moorecounseling.com užsiregistruoti.

Vietinė šeimyninė mašinų kompanija kuria skyles

Gary Zagar iš Zagar Inc
Zagar Inc.

("Guest Blogger Gary Zagar", "Sales and Marketing", "Zagar Inc.")

"Zagar Inc." mašinų bendrovė buvo įkurta "1937". Paskirtas idėjai, kad viskas reikalinga skylėms, Zagar be variklio gręžimo galvutės buvo pagamintos per tvirtą laikotarpį per pasaulinius karus ir tapo puikiu produktu JAV rinkoje. Gamykla, įsikūrusi Euklido mieste, Ohajo valstijoje, tiesiai iš I-90, taip pat gamina darbų laikymo įrangą, gręžimo ir tekinimo stakles bei specialią įrangą.

Gamyklos vieta buvo pasirinkta iš I-90 dėl to, kad atokvėpio kelias atkeliavo dieną, kuris šiandien vis dar yra puiki vieta. Visuomeninis mąstytojas p. Zagaras matė skylių gamybos įrangą, naudojamą nuolat besiplečiančiose medicinos, kosmoso, automobilių ir karinės pramonės srityse. Nors tai yra pagrindinės verslo sritys, daugelis kitų subjektų buvo įteikti. "80" plaukų pasipriešinimo metu kompanija netgi gręžė skylutes plaukų kirtikliai.

Bendrovės klientų bazė apima visą pasaulį ir aprėpia bet kokio tipo grunto ir medžiagos poreikius. Šiuo metu "Zagar" dirba maždaug 20 darbuotojai, o savininkai mano, kad vienas iš didžiausių iššūkių, su kuriais susiduria pramonė, yra užimtumas. Kvalifikuoti žmonės, norintys paleisti ir kurti mašinas, tampa retenybė, o mokyklos nėra dėstomos prekybininkams ir moterims, kaip anksčiau. Dėmesys kolegijos, IT ir medicinos sričių koncentracijai užimta iš verslo. Vaikai taip pat buvo veikiami vaizdo žaidimų ir kompiuterių anksčiau amžiaus, kuri sukuria "viduje vyrų" kartos, kad kenkia daugelyje pramonės šakų.

Pramonė "Zagar Industries"

Tačiau "Zagar" yra pasiryžęs tęsti sėkmę, susisiekdamas su prekybos rajono prekybos mokyklomis, užmegzdamas santykius su jais ir sodindamas sėklų vaikus, kad žinotų, jog gamybos karjera nėra blogas dalykas. Bendrovė taip pat siekė prekybos organizacijų ir vietos prekybos rūmų, kad padėtų sukurti teigiamus santykius su pramonės sėkme. Kadangi pramonė siekia aukštųjų technologijų, pažangių gamybos ateities, įmonės turi pasirengti to reikia.

Kai nedirba "Zagar Inc.", Gary Zagar, yra aistringas golfo žaidėjas ir tėtis. Viskas, ką jis turi laiko. Jis yra įkvėptas pozityvumo - laukia gyvenimo ir gerų dalykų apskritai, o ne nuolatinės ataskaitos apie neigiamas ir pasaulio prastos padėties. Jis siekia būti ir skatina kitus būti pasaulio šviesa, kad įkvėptų kitų žmonių pozityvius dalykus. Jis mėgaujasi lauke esant geram orui ir myli komerciją ir mokosi apie viską. Jis sako: "Gyvenimas yra toks įdomus, ir aš jį myliu".

HGR pramonės perteklius "Padėkos 2018 valandos

HGR pramonės perteklius Padėkos valandos

Čia yra mūsų atostogų valandos, kad galėtumėte suplanuoti savo vizitą ar pikapą. Dėl Padėkos savaitės mes būsime atviros normalioms darbo valandoms nuo 8 iki 5 pm. Ketvirtadienį mes uždaryta, kad pamatytume "Thanksgiving" mūsų šeimoms. Mes iš naujo atidarysime trumpesnius "Black Friday" valandos lapkričio 23 nuo 8 iki "2 pm". Kitą savaitę mes atnaujiname savo įprastines valandas nuo 8 iki 5 pm nuo pirmadienio iki penktadienio.

Mėgaukitės švęskite savo atostogas ir visus žmones ir dalykus, už kuriuos esate dėkingi!

Susipažink su HGR Gina Tabasso

HGR rinkodaros ryšių specialistas Gina Tabasso ir jos arklė, "Idyll"

Koks yra jūsų pareigos?

Rinkodaros komunikacijos specialistas

Kokie yra jūsų pareiginiai užduotys kasdieniame gyvenime?

Skaitmeninė prekyba ir viešieji ryšiai, įskaitant bendruomenės partnerystę su miestu, prekybos rūmais, Euklido vidurine mokykla, AWT Robobots ir kt .; savaitės dienoraščiai; socialinės žiniasklaidos stebėjimas ir dalijimasis "Facebook" ir "Twitter"; ketvirtinis informacinis biuletenis; mėnesio stulpelis apie gamybą dviejuose laikraščiuose "Observer"; Personalo "LiveChat" funkcija mūsų svetainėje; tvarkyti el. pašto adresų ir adresatų sąrašus; generuoti dviejų savaičių amišo inventorizacijos sąrašą; dalyvauti interneto pramonės forumuose; redaguoti kasdienius pardavimus el. paštu; valdyti ir atsakyti į HGR el. pašto dėžutę; specialių renginių koordinavimas, pvz., F * SHO, "IngenuityFest" arba "MAGNET" gamybos būklė; ryšys su pardavėjais ir maitinimo įstaigomis; administruoti mūsų metinę STEM stipendiją; ieškoti turinio Atgalinės iš kitų svetainių į mūsų; HGR vertybių komiteto sekretorius; rinkodaros departamentas, skirtas naujiems darbuotojams; padengti fojė telefonus ir klientų registracijos, jei reikia; nuplaukite valgymo indus ir supjaustykite porcijas; ir kas kitas palaikys mano komandą.

Kokios kvalifikacijos reikalingos norint sėkmingai atlikti savo vaidmenį?

Rašymas, redagavimas, tyrimas, laiko valdymas, terminas, organizavimas, bendravimo įgūdžiai, teigiamas ambasadorius, santykių kūrimas

Kokio pagrindo ar ankstesnio darbo patirties jūs gaunate prie stalo?

Aš laikau save prekės ženklo evangelikų ir turinio rinkodaros specialistu, kuris naudoja spausdintą, skaitmeninę ir įvykių rinkodarą, kad padidintų savo įmonės reputaciją ir padėtį šioje srityje, kad galėtų valdyti srautą, kurti potencialius klientus ir aptarnauti esamus ir naujus klientus. Aš valdau PNC, CWRU, Timken, JM Smucker kompanijos, dilerių padangų, "Penton Media" ir "Construction News Corporation" vidaus ir išorės ryšius bei rinkodarą, taip pat dėstė anglų kalbos kursus, raštu, komunikacijos ir rinkodaros kursus. Aš taip pat daug išmoko iš mentorių ir organizacijų, su kuriomis aš savanoriškai dalyvavau.

Kiek laiko buvote su HGR ir kodėl?

Treji metai, nes tai yra šeimos aplinka, kurioje klientai ir bendradarbiai tampa draugais; mes visi kartu dirba, kad žmonės gautų tai, ko jiems reikia, kai jiems to reikia. Aš jaučiuosi vertinamas ir gerbiamas, taip pat džiaugiuosi tuo, ką darau. Kiekviena diena yra skirtinga ir įdomi.

Kokius nuostabius dalykus darote savo asmeniniame gyvenime?

Aš rašau poeziją, skaitau daug knygų, praleidau daugybę laiko tvarto ir parko, važiuojančio mano arkliu. Aš surinku knygas, kvepalus ir, neseniai, begalinius mielas pasakų sodo reikmenis.

Ką galite pasakyti apie savo šeimą?

Aš vienintelis vaikas ir prieš trejus metus pametau tėčiu. Mano branduolinę šeimą sudaro mano mama ir mano kailių kūdikiai - Gwyn ir Stas (katės) ir Idyll (arkliai).

Koks yra labiausiai svarbus dalykas pasaulyje jums / kas labiausiai svarbu?

Malonumas, pusiausvyra, asmeninė ramybė ir sveikata

Visi išminties žodžiai pasidalinti?

Aš kiekvieną dieną džiaugiuosi gailestingumo meditacija ir prašau sau ir kitų saugumui, sveikatai, laimės ir ramybės bei ramybės.

"American Eagle Antiques" tiki unikaliu, kokybišku baldais ir puikiu klientų aptarnavimu

Amerikos Eagle Antikvariatas vyno laikiklis

(Leidžiamas svečias Bloggers Billas ir Colleen Ulbrichas, bendrai savininkai, American Eagle Antiques)

Aš pradėjau "American Eagle Antiques" 1973 mano namuose New Jersey valstijoje. Apsipirkimas vietos blusų rinkose sukėlė susidomėjimą antikvariniais daiktais, ypač baldais. Aš buvau pirkti ir parduoti keletą metų, kol susituokėu Colleen, gimtoji Clevelander ir geru draugu nuo studentų dienų Case Western Reserve universitete.

Billas ir Colleen Ulbrich iš Amerikos Eagle Antikvariatas

Kartu mes praleidome apie 30 metus kaip antikvarinių baldų platintojus - perkant, taisant ir atnaujindami prekes, pardavėme tradicinius Amerikos Viktorijos laikų ir ąžuolo baldus, vėliau išsiplėtėme į prancūziškus baldus, 1880 per "Art Deco". Mes keliavome į daugybę renginių, tokių kaip "Chicago O'Hare", "Papabello Cleveland Coliseum", "NYC Pier Shows", nuo atrankinių renginių, pavyzdžiui, "Brimfield", Mass., Ir "Burton", Ohajo. Mes kasmet užfiksavome tūkstančius mylių, iš Niu Džersio į Ohają į Minesotą, DC į Atlanta.

Apie 10 metų mes grįžome į Clevelandą. Colleen penkerius metus dirbo klinikų klinikų medicinos sekretoriaus pareigomis, o aš visą laiką dirbo baldų restauravimu. Colleen "išėjęs į pensiją" išverstas kaip grįžęs dirbti su manimi, ir mes pradėjome intriguoti dėl pramonės gedimų atgarsio ir atrado HGR!

Daugelis valandų dabar praleidžiami kartu mūsų dirbtuvėje, esančioje senoje gamyklos pastato dalyje, esančioje Midtown, kur mes gaminame vienintelią pramoninių gelbėjimo elementų, daugiausiai įsigytų HGR, baldus. Mes paverčiame naudingus vežimėlius į ryškiai dažytus baro vežimėlius, mašina stovi ant gražių galinių stalų, pakėlimo stalų ir konvejerių rėmuose į išskirtinius barus arba virtuvės salas. Mes net pradėjome įtraukti vietos kietmedžio į mūsų repurposed gabalus.

Pastaruoju metu mes išsiplėtėme, įtraukdami gyvus baldų kraštus, pastatytus mūsų dirbtuvių inventoriuje ir užsakomiems užsakymams. Didžiausias dėmesys skiriamas dramatiškiems grūdams, kurių sudėtyje yra labai populiarūs vietinės kilmės klevai, graikiniai riešutai, ąžuolai, vyšnios ir sycamore, gaminant valgomojo stalus, staliukus, staliukus, konsolinius ir šoninius stalus, individualius sausuosius barus ir virtuvės salas. Mes ir toliau kūrybiškai naudodamiesi HGR gelbėjimu, skirtu vienareikšmiškiems baldams klientams, kurie išmoks savo unikalius "radinius".

Dauguma mūsų mokymų buvo mokymas darbo vietoje ir savarankiškas mokymas, įskaitant medžio apdirbimo įgūdžius, remonto ir apdailos apdailos metodus, ir visų pirma mūsų komandinį darbą! Dabar mes parduodame iš mūsų dirbtuvės / salonų, rinkose ir prekybos renginiuose, ir pasidalijame "UrbanFactoryClassics" parduodant pramoninius baldus per "Etsy.com" ir kitas internetines parduotuves.

Mes turime daug vietos klientų, tačiau dėka "Etsy" pristatėme daugybę pagrindinių kūrinių Kalifornijoje, Jutoje, Floridoje, Teksase ir visoje JAV. Mūsų klientai svyruoja nuo tūkstantmečio iki vidutinio amžiaus specialistų ir verslo savininkų į pensininkus.

Per "40-plus" metus mes mėgaujome gerais laikais, susidūrėme su sunkiais laikais, pakeitėme ir pritaikėme, toliau mokomės ir vis dar susiduriame su kūrybiškumu. Mes garbiname vieni kitus ir nuostabius žmones, su kuriais mes susitinkame, įskaitant didžiulius žmones HGR!

"American Eagle Antiques" kavos staliukasAmerikos Eagle Antikvariatas - tiesioginis krašto žurnalinis staliukas Amerikos Eagle Antikvariatas krepšelio lentelė

Vietinė itališkoji bakalėja ragina "Willowick" "namuose" 46 metams

Alfredo Guerrieri, Alesci savininkas

("Guest Blogger" leidimas Paolo Guerreri, "Alesci's of Shoregate" vadovas)

"Willows'o Alesci" prasidėjo 1972, kai mano tėvas Alfredas Guerrieris ir mano dėdė Antonio Guerrieri nusipirko franšizės teises iš pietų euklidų alesci. Jie abu dirbo kitose "Alesci" parduotuvėse, taigi jie įgijo patirties ir norėjo atidaryti savo parduotuvę. Manau, kad buvo dar šeši "Alesci" parduotuvės, o idėja turėti savo verslą buvo jų gyvenimo svajonė.

Jie patiko "Shoregate" idėjoje "Willowick", nes vieta buvo tarp buvusių dviejų didžiųjų mažmeninių gotų Jotesas (šiuo metu Marcs) ir Pick-N-Pay (tada Reider's Stop-N-Shop ir šiuo metu "Giant Eagle") su daugybe automobilių ir esančių pagrindinis kelias.

Išskyrus cigaretes, mes parduodame beveik viską, ką galite rasti reguliarioje maisto parduotuvėje ar patogioje parduotuvėje. Tai, kas atskiria mus nuo daugelio parduotuvių, yra mūsų kavos ir sūrio dalis, taip pat mūsų karšto maisto skaitiklis ir mūsų kepykla. Kiekvieną dieną mūsų kepykloje gaminame visą savo duoną, ritinius ir picos tešlą nuo nulio.

Alesci virtuvė Alesci kepykla

Mes daug metų nepasikeitėme. Mes senoji mokykla. Originalūs savininkai vis dar čia ir kiekvieną dieną dirba ne visą darbo dieną. Mes vis dar naudojaime rašiklį ir popierių, kad galėtume atlikti visus užsakymus, o parduotuvėje nėra nešiojamojo kompiuterio. Mes turime "Facebook" puslapį, bet ne svetainę.

Mes samdyti žmones, kurie turi patirties, ir mes taip pat samdo žmones su nulinės patirties ir mokyti juos. Mes samdome žmones su nuosprendžių registrais, nes manome, kad kiekvienas nusipelno antros galimybės. Tarp ne visą darbo dieną dirbančių ir visą darbo dieną dirbančių darbuotojų čia yra apie 25 žmonių.

Kartą per savaitę mes dovanojame dovanų korteles, dovanų krepšelius, pinigus ir maistą įvairioms bendruomenės narėms ir naudą bendruomenėje.

Didžiausias iššūkis, su kuriuo susiduriame dabar, yra internetinis pasaulis, nes savininkai nežino šio pasaulio ir nenori žinoti to pasaulio; Taigi, mes negalime parduoti nieko internete. Mūsų nuoma yra beveik $ 10,000.00 per mėnesį, todėl mes negalime atnaujinti savo nuomos per septynerius metus.

Nesu įsitikinęs, ar mes tik užsidirbame parduotuvę ar perkelkime per septynerius metus, bet tikrai būsime toje vietoje, o tai yra gėda, manydama, kad laiku sumokėjome už 46 plius metus. Aš nesu įsitikinęs, kokia bus Shoregate ateitis, nes ten yra tuščių parduotuvių, o pusė žemės buvo parduota, kad būtų pagaminta skubi priežiūra, alkoholinių gėrimų parduotuvė, bankas ir namai.

Mane įkvėpė tradicija. Aš dirbau čia, nes man buvo aštuoneri metai. Tai viskas, ką kada nors padariau; tai viskas, ką aš žinau. Man patinka žmonės, valandos ir darbas. Tai labai patenkina ir patenkina.

Nemanau, kad žmonės suvokia, kad savininkai yra beveik 80 metų, kad vadovai įdėti į 70 valandas per savaitę ir kad kažkas visada pasirenka 24 / 7 kepimą, kepimą ar valymą. Ir kad duona ir pica tešla yra pagaminti iš nulio kiekvieną dieną !!! Mes veikėme 46 metų; Taigi, turime daryti kažką teisingo.

Net kai buvau ne parduotuvėje, namuose su šeima, draugais ar atostogomis, aš visada galvoju apie parduotuvę. Aš tiesiog negaliu to padėti. Aš negaliu būti savininkas, bet aš vertinu tokią vietą kaip aš esu savininkas.

Alesci iš Willowick prie Shoregate

Susipažink su HGR Bob Eucker

HGR Bob EuckerKoks yra jūsų pareigos?

Dalyvis / siūlytojas

Kokie yra jūsų pareiginiai užduotys kasdieniame gyvenime?

Įvertinau ir pateikiu vertybes apie įrangą, kurią pirkėjai nori įsigyti, taip pat į kainų įrangą, kuri atvyksta į HGR.

Kokios kvalifikacijos reikalingos norint sėkmingai atlikti savo vaidmenį?

Gebėjimas tirti produktą ir gerą atmintį

Kokio pobūdžio ar ankstesnio darbo patirties galite pridėti prie stalo?

Dešimt metų pardavimų

Kiek laiko buvote su HGR ir kodėl?

"19" metų, nes tai kieta kompanija, kuria reikia dirbti.

Ką galite pasakyti apie savo šeimą?

Aš buvau susituokęs per 21 metus ir turi du berniukus, kurie yra 18 ir 14 metų.

Koks yra labiausiai svarbus dalykas pasaulyje jums / kas labiausiai svarbu?

Mano šeima

Vietinis gamintojas tiekia nešiojamus kompiuterius ir technines priemones, kurios sukuria vaikus

Joshas Smithas iš gėrimų mašinos sukūrė lovos miegui "Dangiškojoje taikoje"
Joshas Smithas dešinėje

("Guest Blogger" leidimas Joshua Smithas, vandens jet technikas, "Beverage Machine & Fabricators", Inc)

Aš neseniai įsitraukiau į kažką ir maniau, kad HGR klientai gali būti suinteresuoti šia istorija. Jei norite trumpai pasakoti, mano draugas neseniai suklūgo į bendrovę, įsikūrusią Aidahoje, pavadintą Miego dangaus taikoje. Tai yra ne pelno siekianti įstaiga, kurianti lovos vaikams, kurie miega ant grindų.

Matydamas tokį didžiulį Loraino apygardos poreikį, jis nuskrido į Aidahą ir tapo sertifikuotas Elirijos skyriui pradėti. Prieš keletą savaičių mes turėjome pirmąją "pastatymo dieną", o prieš tai pasibaigus, pasirodė "The Chronicle-Telegram" ir padarė didžiulį straipsnį. Per dvi savaites dvi naujienų stotys išleido įrašus apie tai, ką darome, ir jis vis dar bando kuo daugiau išgirsti žodį.

Štai kur vyksta gamyba. Įmonė tiekia stalviršius ir techninę įrangą, kad kiekviename skyriuje padarytų lovos. Taigi, kai atsiranda savanorių grupė, ji gali gaminti labai mažai įgūdžių ar patirties turinčias lovos. Kadangi viskas turi būti išsiųstas iš Aidahos, mes manėme, kad tai bus greitesnis ir greitesnis.

Gėrimų mašinos savininkas Džonas sakė, kad norėtų įsitraukti; Taigi, kalbėjau apie "Miego" Dangiškojo Taikos įkūrėjui, ir jis sutiko leisti tiekti statybines statines ir tt prie Rytų pakrantės.

Mes turėjome antrąją statybų dieną 29 rugsėjį. Reikia, kad niekada neįsivaizduoju, kad egzistavo ir atrodo kaip verta priežastis.

Miegas Dangiškojoje Peace Lorain County

Bendrijos vadovų pusryčiai

Euklido prekybos rūmai Bendrijos lyderiai Pusryčiai 2018 skrajute

"Euclid" prekybos rūmai pristato metinius "Community Leaders" pusryčius, kuriuose dalyvauja Euclid miesto meras Kirsten Holzheimer Gail ir naujas Euklido mokyklų viršininkas Marvin Jones.

Mėgaukitės pusryčiais "Lincoln Electric Welding Technology & Training Center", naujai pastatytuose "130,000" kvadratinės pėdos, naujausioje įrenginyje, skirtame ugdytiniams, pramonės lyderiams ir kvalifikuotų prekybos specialistams, dirbantiems suvirinimo srityje.

VietaLincoln Elektrosvirinimo technologijos ir mokymo centras
adresas22800 St. Clair Avenue
Euklidas OH 44117
PrasidedaKetvirtadienis, spalis 18 2018, 8: 30 am EDT

Registruotis čia.

Susipažink su HGR's Jim Profitt

HGR pramonės perteklius Jim Profitt

Koks yra jūsų pareigos?

Aš esu antrosios pamainos gavėjas.

Kokie yra jūsų pareiginiai užduotys kasdieniame gyvenime?

Aš esu daugiafunkcinis šakinis krautuvas. Kaip vykdytojas mano pareigos gali būti:

  • Iškrauti ir nustatyti kasdienį inventorių
  • Perkelkite prekes į tiesioginę vietą parodų salės grindyse ar naujose atvykimo stadijose, kol nebus vietos
  • Pagalba salone su traukiančiais užsakymais sunkvežimių, konteinerių, paruošimo gabenimui ir paruošimo bei pakrovimo užsakymams klientams
  • Pašalinkite prekes į laužą arba perkelkite į saugyklą

Kokios kvalifikacijos reikalingos norint sėkmingai atlikti savo vaidmenį?

Kantrybė, geri bendravimo įgūdžiai, greiti problemų sprendimo būdai ir tvirtas pagrindas sunkaus darbo

Kokio pagrindo ar ankstesnio darbo patirties jūs gaunate prie stalo?

Buvęs buvęs O'Hare oro uosto vadovas; Taigi, aš naudojamas skubėti. Aš dirbau statybų pramonėje ir eksploatuoja didelius įrenginius.

Kiek laiko buvote su HGR ir kodėl?

Aš einu septynerius metus ir mėgaujuosi savo HGR šeima. Tai reiškia, kad jūs manote, kad priklausote.

Kokius nuostabius dalykus darote savo asmeniniame gyvenime?

Laikau tai paprasta - nakties naktį su mano žmona.

Ką galite pasakyti apie savo šeimą?

Aš esu didžiuotis kailių žvėrelių žirgai ir trys vaikai, kurie privertė mano plaukus pilka - Abby, James III ir Becky. Man pasisekė susituokti su mano žmona Debi, kuri vis dar myli mane, nors nesu tikras, kodėl.

Koks yra labiausiai svarbus dalykas pasaulyje jums / kas labiausiai svarbu?

Mano šeima yra mano širdis.

Kokio tipo darbdavys yra HGR? Pirkėjo dėmesio su Rick Affrica

HGR Pirkėjas Rick Affrica ir šeima

Kada pradėjai HGR ir kodėl?

Pradėjau su HGR atgal, kai viskas prasidėjo - 1997. Man buvo pateiktas pasiūlymas palikti įmonę, su kuria dirbau (kartu su 11 kitais) ir būti kažko naujo - kažko nuostabaus dalimi. Taigi, aš pradėjau su HGR, ir mes "Hit the Ground Running".

Kokia jūsų teritorija, ir ką jūs darote kasdien?

Aš neturiu teritorijos. Mano teritorija susideda iš bet kurio ar bet kurio, kas turi perteklių parduoti! Padedu valdyti viską, ką parduodame. Ką aš darau, tai dvejopas dalykas. Pirma, aš valdo septynis regioninius pirkėjus. Aš dirbu su jais kiekvieną dieną, kad įsitikintume, jog gauname viską iš mūsų įmonėje pateiktų galimybių. Antroji dalis, kurią aš darau, yra kurti ir palaikyti ryšius su didesnėmis korporacijomis, kurios nuolat turi perteklinę įrangą / medžiagą, kurią jos turi perkelti.

Ką jums patinka labiausiai apie savo darbą?

Tai gali atrodyti klišė, bet kiekviena diena yra kitokia, nes kiekviena mūsų darbo galimybė yra kitokia. Kiekvienas darbas, dėl kurio mes dirbame, turi iššūkius ir klausimus, kuriuos reikia išspręsti. Mano darbas yra išsiaiškinti galimybes ir ieškoti būdų, kaip pasiekti ne tik HGR, bet ir mūsų kliento tikslus.

Koks jūsų didžiausias iššūkis?

Darbas nuotoliniu būdu su kiekvienu iš mūsų pirkėjų ir mūsų siuntinių partnerių. Technologija tikrai padėjo valdyti ir padaryti dalykus daug lengviau peržiūrėti. Iššūkis veikia nuotoliniu būdu ir nemato iš pirmo žvilgsnio, kokie tiksliai yra tie klausimai, kuriuos reikia išspręsti. Geriausias būdas įveikti šį iššūkį yra peršokti į automobilį ar lėktuvą ir eiti susitikti asmeniškai, kad padėtų įveikti iššūkį. Kelionės pats savaime gali būti iššūkis.

Koks jūsų įdomiausias momentas HgR?

Tai yra pakrautas klausimas. Tikriausiai geriausia, kad vieną valandą po vienos valandos pokalbis vyktų per alų. Turėkite omenyje, aš dirbu su "Buy" grupe. Jis susideda iš daugybės simbolių. Yra keletas įdomių pasakojimų!

Ką jums patinka daryti, kai esate ne darbo?

Visi dalykai susiję su mano šeima. Man labai pasisekė, kad turiu didelę žmoną ir nuostabius vaikus. Kadangi mano vaikai senesni, mano žmona ir aš suprantame, kad turime daryti viską, ką galime, laikydamiesi laiko ir mėgaukitės kartu. Su mano tvarkaraščiu praleidau dalykus. Mano vaikai supranta tai, bet jie žino, kad dedu visas pastangas su jais praleisti laiką. Visa kita yra antrinė.

Ką dar turėtume žinoti apie tave?

Kaip minėta, dirbau su HGR nuo 1 dienos. Aš pradėjau kaip vienas iš mūsų regioninių pirkėjų ir per keletą metų persikėlė į valdymą / nuosavybę. Mano žmona ir aš jau susituokėme per 22 metus ir turime du vaikus. Mano sūnus yra "17", jis yra vyresnioji vidurinėje mokykloje ir dirba suvokdamas savo kitą žingsnį gyvenime - kur lankyti koledžą. Mano dukra yra 13 ir yra aštuntajame klasėje. Jie abu yra labai aktyvūs mokykloje ir įvairiuose renginiuose. Tiems, kurie nežino, aš gyvenu Didžiojoje Mičigano valstijoje. Jums Buckeyes, nesijaudinkite. Aš nesu šios komandos gerbėjas iš Ann Arboro (ne visiems!). Aš gyvenu apie 45 minučių į šiaurę nuo Ann Arbor, bet tai tikrai yra mano vienintelis asociacija su ten gyvenančia mokykla!

Viskas, ką praleidau, kad tu nori, kad žmonės žinotų?

Aš noriu, kad visi HGR žinotų, jog tikrai vertinu viską, ką jie daro, kad HGR būtų sėkmingas. Aš esu ne HGR Euklido biure dažnai, bet būk pasitikintis, girdi ir atkreipiu dėmesį į puikius dalykus, kuriuos jie daro, kad HGR būtų sėkmingas.

Euklido prekybos rūmai Kavos jungtys: Tarybos pareigūnas Brian Moore biuras

Euklido prekybos rūmų logotipas

IŠSAUGOTI DATA! Prisijunkite prie Euklido prekybos rūmų Euclido miesto tarybos pareigūno Brian Moore biure, 22657 Euclid Ave., Euklidas, Ohajas, spalio 9 iš 8: 30-9: 30 am EST už kavą ir pokalbį.

Nemokamai lankyti nėra. Narystė nereikalinga.

Prašome registruotis čia.

Atėjo laikas pica "HGR Industrial Remnus"

žmonės pica iš dėžutės

Kai mes einame į aušintuosius mėnesius, mes supakavome kepimo įrankius ir paskatinome pizza pristatymo vaikiną. Nuo spalio 3, tai pica trečiadieniais iki kito vasaros. Prisijunkite prie mūsų, pradedant nuo "11 am" šviežios picos, o jūs apsipirkti HGR.

HGR pramonės pertekliaus klientų savanoriai su Cuyahoga Valley Scenic Railroad

CVSR variklis garaže techninei priežiūrai

Dėka "HGR Industrial Remnus" užsakovui ir Cuyahoga Valley Scenic Railroad (CVSR) buvusiam saugos vadybininkui ir dabartiniam savanoriui Tony Caruso, turėjau galimybę aplankyti CVSR railiavą ir sužinoti svarbios istorinės informacijos apie geležinkelį. Koks gydymas, ypač todėl, kad HGR svetainė turi ryšių su "Nickel Plate Road", taip pat ir Tony.

"HGR" pastatas būdavo "General Motors" "Fisher Auto Body Plant" namuose. "Nickel Plate Road Railroad" atėjo į pastatą, norėdamas surinkti automobilyje surinktus kelius į Detroitą. Visas pastatas, įskaitant nuomininkų patalpas, buvo pervadintas į "2014" "Nickel Plate Junction", siekiant pagerinti svetainės istoriją. Tony tėvas, dėdės, pusbroliai ir visi broliai dirbo "Nickel Plate Road" mieste Girarde, Pensilvanyje, ir Conneautoje, Ohajo valstijoje, o Tony turėjo savo kieme savo "kieme", kuris buvo parašytas šią vasarą Nikelio plento kelio spalvomis.

"1880" atidaryta geležinkelio linija, skirta komerciniams kroviniams ir keleiviams vežti tarp Cleveland, Akron, Canton ir taškų už jos ribų, bet tapo 1970 visiško keleivio geležinkeliu. "1990s" parkas pastatė remonto dirbtuvę railjardyje, todėl darbuotojams nereikėjo priimti traukinių į Clevelandą remontui. CVSR turi šešis, 12 cilindrų variklius, kurie gali judėti greičiu iki 30 mph. Geležinkelis veikia 29 mph, kad būtų laikomasi keleivinių traukinių taisyklių. Traukiniuose yra 1,200 galonų dyzelinio kuro, 700 galonų alyvos ir 400 galonų vandens, įskaitant valgomojo automobilį, tualetus ir vandens / antifrizo mišinį varikliams. Traukinio elektros energija yra su generatoriu.

Automobiliai buvo pastatyti 1940 į 1960 Jungtinėse Amerikos Valstijose "Budd Company" iš nerūdijančio plieno suvirintojo. Ši bendrovė taip pat vykdo pervežimo aparatus. Tony pasidalijo, kad gamybiniai standartai, pagal kuriuos geležinkelio vagonai ir geležinkelio linijos yra pagaminti, yra 1,000 metų. Romos dienomis vežimai sukūrė ratą ar griovelį keliuose nuo ratų. Atstumas tarp jų buvo 4 pėdų, 8 colių. Tai yra tikslus atstumas tarp bėgių viduje. Net tokios kosminės spartos raketos yra suprojektuotos atsižvelgiant į tuos matavimus, kad tilptų ant geležinkelio kelio transporto.

Liza Sadeghian, CVSR donorų patirties vadybininkė, sako: "Traukinys yra judantis muziejus, kuris išsaugo praeitį, tuo pačiu metu yra švietimo ir atsipalaidavimo. Netrukus pradėsime dirbti su dviem šiaurės rytų Ohajo muziejais, kad sukurtume važiuojančią vaikų muziejų su nuolatiniais ir laikinais eksponatais viename iš mūsų traukinių. Be to, keleiviai gali išsinuomoti dviračiu už nominalų mokestį ir važiuoti traukiniu. Taip gali keliaudami "." Muzikos auklėjimo fone "ji toliau dalinasi tuo, kad Gershwino" Rapsodija mėlynoje "buvo parašyta traukinyje, o kai kuriuose daiktuose galite išgirsti miesto gyvenimo garsus, taip pat ritmo traukinio ratai ir keliai.

Taip, iš tikrųjų, traukiniai eina per dainas, Cuyahoga slėnio nacionalinis parkas ir HGR pramonės perteklius!

CVSR caboose CVSR valgomasis automobilis

Kokio tipo darbdavys yra HGR? Pirkėjo akcentas su Jason Olariu

Kada pradėjai HGR ir kodėl?

Balandžio 2018. Aš jau daugelį metų pažįstu Rick Affrica, HGR vyriausiasis pirkimų pareigūnas, ir tuo metu dirbu su HGR. Aš visada žavėjau kompaniją iš pirmo karto sužinojau šį procesą, ir aš šoktelėjau į galimybę prisijungti prie komandos.

Kokia jūsų teritorija, ir ką jūs darote kasdien?

Aš tikrai neturiu teritorijos, nes mano dėmesys yra kreiptis į korporacinio lygio ryšius daugiafunkcinių kompanijų visoje Šiaurės Amerikoje. Aš valdo savo pastangas remiant mūsų didelių verslo klientų perpardavimo poreikius, kuriuos kasdien galima apibendrinti kaip "rankomis ir bučiniais kūdikiais".

Ką jums patinka labiausiai apie savo darbą?

Man patinka susitikti su naujais žmonėmis ir plėtoti santykius. Mano vaidmuo plačiai pasiekia, kad aš galiu sukurti naujus ryšius beveik kasdien, o tai yra man didelė motyvacija tiek asmeniškai, tiek profesionaliai.

Koks jūsų didžiausias iššūkis?

Atsižvelgiant į automobilių gamybos apdraustą pardavimų foną, po valandos "išjungimas" tampa iššūkiu. Palaikydamas "Big Three", norėdamas išvengti prastovos geresnei dešimtmečio daliai, man teko jaustis, kad visą laiką reikia laikytis mano telefono, taip pat naktį, šeimos metu - net ir atostogaujant!

Koks jūsų įdomiausias momentas HgR?

Susitikimas su kitais pirkėjais pirmą kartą - gana grupė simbolių ir visi geri vaikinai. Padėkite juos visus viename namuose ir parodykite jiems tikrove.

Ką jums patinka daryti, kai esate ne darbo?

Laukinis laikas su mano šeima yra mano tikras džiaugsmas, ir, laimei, mes visi mėgaujamės daugeliu pačių dalykų. Kiti dalykai, kurie man džiaugiasi, yra skaitymas (mokslinė fantastika ir senosios celiuliozės detektyvų romanai), filmas ir valandos, praeinančios per albumus, senose, neakivaizdinėse parduotuvėse.

Kas yra jūsų herojus arba didžiausią įtaką / įkvėpimas, ir kodėl?

Be skambesio klišės, mano tėvas Paulius buvo didžiausias įkvėpimas mano gyvenime. Jis man išmokė, kad gyvenimas yra apie begalinį žinių siekimą, kad jūs niekada neturėtumėte leisti tavo gyvenimuojantiems žmonėms jaustis taip, tarsi jie nebūtų jūsų labiausiai svarbūs asmenys ir kad gerai juoktis sau. Iš toli, kaip aš galiu prisiminti, jis man pasakė, kad tikisi, kad aš išaugau, kad būtu geresnis žmogus nei jis, nors aš ir abejoju, kad kada nors būsiu.

Viskas, ką praleidau, kad tu nori, kad žmonės žinotų?

Susipažinimas su puikia komanda ir stipriu kultūra per HGR sustiprina mano jausmą, kad aš ten, kur man reikia, o aš didžiuojuosi, kad jo dalis!

Klevelando gimtoji grįžta namo, kuria didelės apimties tekstilės spausdinimo studiją

Dan Bortz tekstilė

("Guest Blogger" autorius Danas Bortzas, atlikėjas)

"Time-Change Generator", esanti Cleveland, yra manekeno ir mano partnerio sukurta didelio formato ekrano spausdinimo studija. Aš iš pradžių esu iš Clevelando, bet aš palikau namuose 2008 apsilankyti Kalifornijos menų koledže Oaklande, Kalifornijoje, kur susitikau su savo ilgalaikiu partneriu Lynnea Holland-Weiss. Pavasario 2018 metu mes perkėlėme praktiką į Clevelandą, siekdami sukurti savo svajonių studiją. Mano vizija - sukurti mano ir kitų rezidentų menininkų originalius meno kūrinius nuo mažų iki didelio masto ekrano spausdinimo ant audinio, kartotinio modelio griuvėsių ir drabužių spausdinimo. Didžiausia spaudos plokštelė, kurią atliksime, yra "5" 6. Tai ne tik taptų asmenine studija, bet ir atneštų menininkus toli nuo pločio, kad būtų galima kurti ir spausdinti tekstilę. Iš daugybės kelionių aš susiejau su daugeliu menininkų, kuriuos gerbiu ir grožiuosi. Mano bendras tikslas - sukurti erdvę eksperimentuoti su manimi ir kitais patraukliais būdais. Norėčiau sugebėti dalintis erdvės gausa ir tuo pat metu pritraukti nacionalinį ir tarptautinį talentą į Cleveland'ą.

HGR buvo visiškai lydyklos studijų įrangos, jau nekalbant apie įkvėpimą tiesiog vaikščioti ir pažvelgti į keistą senų mašinų. Be išsamaus supratimo apie tai, ką aš žiūriu, viskas, ką aš matau, yra materialus ir formos, galvoju apie tai, kaip kažką paversiu meno kūriniu. Arba naudokite jį mano studijoje. Mes radome tikrai puikius metalinius stumiančius automobilius studijoje, gražų šviesos stalą, baldus. Taip pat yra daugybė kitų dalykų, kuriuos mes turime galvoti dėl galimo naudojimo. Čia yra senas mano piešinys, kuris parodys jums, kaip tokia vieta kaip HGR gali paveikti mano piešinius:

Dan Bortzo mašininis piešimas

Jūs galite sekti Dan'o darbą "Instagram" adresu @JBECAUZE @TIMECHANGEGENERATOR arba @LYNNEAHW.

"HGR" paskutinis 2018 gaminys

virti šaunamieji šunys ir mėsainiai ant grotelių

Kiekvieną trečiadienį HGR siūlo savo klientams nemokamus pietus nuo 11 iki 1 pm vasarą - tai virtuvė. Šiais metais kepta Italijos dešra su keptais svogūnais, pipirais ir mėsainiais su salotomis, pomidorais, svogūnais, sūriu ir traškučiais. Mes netgi turime pyragą, garstyčias, kečupą, BBQ padažą ir majonezą. Jei jums patinka cookout, gaukite, kol karšta. Jei niekada nebandėte to bandyti, kitą savaitę rugsėjį 26 bus jūsų paskutinė galimybė iki kitų metų, kai oras pertrauks. Spalio 3 metu per šaltesnius mėnesius mes pereiname į picą.

žmonės pica iš dėžutės

Susipažinkite su HGR Obed Montejano

HGR Obed Montejano

Koks yra jūsų pareigos?

Aš esu rinkodaros administratorius.

Kokie yra jūsų pareiginiai užduotys kasdieniame gyvenime?

Aš siunčia išsiunčiamus skambučius į įmones ir bandau juos parduoti nepanaudotus perteklinius daiktus. Įvedu visą informaciją, kurią surenka į mūsų duomenų bazę, o kai įmonės praneša, kad nori parduoti savo daiktus, jas siunčiu pirkėjams.

Kokios kvalifikacijos reikalingos norint sėkmingai atlikti savo vaidmenį?

Žinoma, būkite kantrūs, geras klausytojas ir laikykitės HGR vertybių.

Kokio pobūdžio ar ankstesnio darbo patirties galite pridėti prie stalo?

Klientų aptarnavimas. Prieš dirbdamas čia dirbau elektros kompanijoje Hiustone, Teksase. Aš elgiausi su visais klientais. Kai kurie buvo lengviau spręsti, o kai kurie buvo sunkesni. Tai tikrai padeda kalbant su pardavėjais.

Kiek laiko buvote su HGR ir kodėl?

Nuo rugpjūčio 1, 2016 - tiek dvejų metų, tiek mėnesio. Man labai patinka dirbti čia. Aplinka yra labai rami ir kiekvienas padeda viena kitai.

Kokius nuostabius dalykus darote savo asmeniniame gyvenime?

Šiuo metu aš stengiuosi likti tinka, greitai grįžti į mokyklą ir pagerinti savo kreditą, kad galėčiau turėti geresnę ateitį.

Ką galite pasakyti apie savo šeimą?

Šiuo metu jie visi gyvena Hiustone. Mama, tėtis ir du maži broliai, kurie dar ne taip mažai. Jie yra labiausiai palaikantys žmonės, kuriuos kada nors žinojo.

Koks yra labiausiai svarbus dalykas pasaulyje jums / kas labiausiai svarbu?

Mano šeima ir draugai.

Bitease Business Workshop: Konfliktų valdymo strategijos

Euklido prekybos rūmų logotipas

Prisijunkite prie Euklido prekybos rūmų Moore konsultavimo ir tarpininkavimo tarnybose, 22639 Euclid Ave., Euklido, Ohio, 13 iš 8 rugsėjo 30: 10-XNUMX am švietimo seminarui, kurį pristatys Matthew Selker ir Dr. Dale Hartz.

Nemokamai lankyti nėra. Narystė nereikalinga.

Prašome susisiekti su Jasmine Poston adresu 216.404.1900 arba jposton@moorecounseling.com užsiregistruoti.

Euklido prekybos rūmai Kavos jungtys: Gateway Retirement Community

Euklido prekybos rūmų logotipas

IŠSAUGOTI DATA! Prisijunkite prie Euklido prekybos rūmų prie "Gateway Retirement Community", 1 Gateway Dr. Euclid, Ohio, 11 iš 8 30: 9-30: XNUMX am EST pristatymas ir kelionė po kavą ir tinklus. Ieškokite ženklų, nukreipiančių į "Gateway Manor Building".

Nemokamai lankyti nėra. Narystė nereikalinga.

Prašome registruotis čia.

Vietinis plieno perdirbėjas pjauna valcuotą plieną, skirtą naudoti automobilių dalyse

Chesterfield plieno ritiniai

(Alan Maggiedo, "Chesterfield Steel" gamyklos vadovo mandagumas)

Viskas prasidėjo 1940 pradžioje Dille Road biure, kai Baird Tewksbury atidarė "Chesterfield Steel". Originali šio pastato dalis buvo "ALCOA" saugykla, esanti Harvardo avenue. P. Tewksbury turėjo pastatyti išardyti ir iš naujo surinkti, su papildymais, šiuo metu 222nd ir volframo vieta Euklidyje, Ohajas. Dabar įrenginys yra 117,000 kvadratinių pėdų. Edas Weiner tapo p. Tewksbury partneriu 1945. Kažkur pabaigoje 1950 iki ankstyvojo 1960 p. Tewksbury pardavė savo pusę verslo Ernie Tallisman. Trumpam laikui verslą pavadino Weiner-Tallisman. Po to, kai p. Weiner pateko į 1967, "Weiner" šeima pardavė savo verslo dalį Mr. Tallisman, o "Tallisman" šeima valdo verslą iki 2008, kai ją įsigijo "Lerman Enterprises" ir tapo "Steel Warehouse Cleveland", LLC "dba Chesterfield Steel".

Verslo pirkimai. 012 - .410 colio storio plokšti valcuoti plieno ritiniai iš įvairių malūnų, o kai kurie iš Olandijos. Ritės yra tiekiamos į Cleveland uostą ir kraunamos į Euklidą, kur jie yra apdorojami pagal kliento specifikacijas pjaunant, išpūtimo ar lakštinio plieno. Istoriškai "Chesterfield" rado nišą karšto ritinio marinavimo produkte.

Kai gaminami anglinio plieno ritiniai, jie pirmiausia nukrenta iš gamybos linijos kaip "juodos ritės" dėl anglies, paliekamos ant paviršiaus nuo valcavimo. Kad pašalintumėte anglį, šios ritės praeina per rūgštinę vonią, vadinamą "maišymu", ir tada sutepama. Galima naudoti papildomą ritę ir (arba) dangą ant ritės priklausomai nuo galutinio kliento dalies naudojimo.

"Chesterfield" galutinis kliento dalies naudojimas yra mūsų proceso vairuotojas. Siekdami užtikrinti, kad mūsų klientai gautų "tinkamą plieną", kad įsigilintume iš dalies, mes pradėsime nuo dalies, kurią gauname iš kliento. Ši dalis atliekama intensyviai ir nuodugniai ištyrus ir vertinant, norint nurodyti reikalingas chemines, fizines ir paviršiaus savybes. Visą šį procesą atlieka mūsų kokybės departamentas, taip pat labai bendradarbiaujama su gamyklos gamykla. Kai specifikacijos yra nustatytos, pirkimo departamentas užsako plieną.

Įeinančios ritės paprastai sveria po 10,000 - 50,000 svarus. Kartą Euklido objekte apdorojama ritė bus iškraunama iš sunkvežimio ir nukelta į katerį su atitinkamu įlankoje, kur jis bus apdorotas. Skylė, kuri bus plyšinė, bus įkišta į įtvarą, atidaryta ir sriegiuojama per keletą besisukančių peilių. Prieš pradėdami dirbti, peiliai sukonstruojami taip, kad ritė būtų išpjova į juosteles, kurių tolerancijos paprastai yra +/-. 005 colių pločio. Tos pačios juostelės atskiriamos ir pakartojamos ant išėjimo įtvaro, kad užbaigtų pjovimo procesą. Kai žaizda, kiekviena juosta, dabar mažesnio pločio ritė, yra apsaugota plienine juosta aplink jo apskritimą. Mažesnio pločio ritės išstumiamos iš įtvaro į pakavimo mašiną, kur šoniniai diržai pritvirtinami per vidinį ir išorinį skersmenis, užplombuojami, mechaniškai pritvirtinami prie nešvarumų, pasveriami ir laikomi kaip gatavi gaminiai, kol jie kraunami klientui.

Kitas procesas, vykstantis Chesterfielde, apima plačią ritę, pakraunant ją ant kitos tipo mašinos. Originalus ritės plotis sriegiuojamas korekciniu lygiu, kad būtų galima išlyginti plačią juostelę, o po to pereina į pjovimo juostą, kuri perpjauna juostelę, kad pagal užsakovo specifikacijas lapai būtų iš anksto suplanuoti. Šie lapai yra patikrinti dėl plokštumo ir skaitmeniniu būdu patikrinti ilgio, pločio ir kvadrato, reikalaujamo kliento. Lakštai automatiškai sukraunami ant skardos taip, kad jie atrodytų kaip didelis korteles. Baigę, jie taip pat supakuojami plieniniais diržais ir saugomi kaip gatavi gaminiai, kol jie pristatomi klientui.

Klientai pirmiausia buvo automobilių sektoriuje. Kaip antrojo lygio tiekėjas, "Chesterfield" siunčia šias ritinius ir lakštus į pakuotes ir rulonus, kad būtų galima pagaminti vietines ir užsienio mašinas bei sunkvežimius. Galutinio naudojimo dalys gali būti guoliai, oro kondicionavimo kompresoriai, buferiai, variklio skriemuliai, sparnuotės, oro pagalvės ir transmisijos dalys. Kai kuriose ne transportavimo dalyse yra CO2 kasetės oro ginklais, viryklių diapazono degiklių dubenys, korpuso dalys ir tt

49 asociacijų komanda kas mėnesį gamina šiuos tūkstančius tonų plieno. Įmonė turi labai mažą apyvartą, nes daugelis Chesterfield darbuotojų ten buvo metų. "Mes negalime būti tobuli, bet tai puiki vieta dirbti", - sako Allan Maggied, gamyklos vadovas. Išbandytos ir tiesos procesai, kuriuos nuolat tobulina komandos narių dalyvavimas, tęsia kompaniją. Dalykai keičiasi. Kai mes žiūrime žemyn 222nd Gatvė, nors ir vis dar Euklido verslo koridorius, nėra triukšminga gamybos zona. Anksčiau "Chesterfield" buvo pristatyta per akmens mesti. Dabar didžiausios akcijos yra už miesto ribų ir netgi iš valstybės.

Kadangi dauguma darbuotojų čia buvo tiek, kiek jų yra, Česterfildo kultūra vystėsi visais metais. Su "70-plus" versle mes turime labai didžiuotis. Kaip Chesterfieldo šeima, mes, žinoma, buvo per storesni ir ploni, ir toliau tai padarysime. Šiuo metu mes susiduriame su 232 plieno tarifų iššūkiais, gabenimų trūkumu, techninės priežiūros technikos paieška ir kt. Jei yra vienas dalykas, kurį išmokome, žinome tik klausydamiesi ir dirbdami vieni su kitais, galėsime nuolat tobulinti ir padaryti mūsų šeimą norima vieta. Mes didžiuojamės, kad mes dirbame "Chesterfield Steel" Euklido mieste Ohajas!

Česterfildo plieno smulkintuvai

Susipažink su HGR "Lonnie Long"

HGR apskaitos darbuotojas Lonnie Long

Koks yra jūsų pareigos?

Aš buhalterinės asistentas.

Kokie yra jūsų pareiginiai užduotys kasdieniame gyvenime?

Aš atlieku kasdienį pinigų susitraukimą ir kas mėnesį susitariant VISA; sumažinti siuntos čekius; siųsti PayPal sąskaitas pardavėjams; apmokėti čekius, kredito kortelių operacijas, PayPal mokėjimus ir mokėjimus už laidinius / debetinius mokėjimus; apdoroti ir sumokėti pardavėjams / krovinių gabenimo sąskaitas; kurti darbo užmokesčio banko operacijas; pardavimo mokesčiai; rūšiuoti paštu; ir pakeiskite registratūrą. Už apskaitos ribų kartais aš siunčiu laivybos departamentą.

Kokios kvalifikacijos reikalingos norint sėkmingai atlikti savo vaidmenį?

Apskaitos žinios, laiko valdymas / organizaciniai įgūdžiai, efektyvumas ir tikslumas, gebėjimas bendrauti ir gerai bendrauti su kitais.

Kokio pobūdžio ar ankstesnio darbo patirties galite pridėti prie stalo?

Turiu asocijuotojo laipsnį apskaitos ir verslo vadybos bakalauro laipsnį tiek iš Bryant & Stratton koledžo.

Kiek laiko buvote su HGR ir kodėl?

Aš buvau su HGR dėl 10 metų, nes tai gera vieta dirbti. Man patinka čia žmonės, ir man buvo suteikta keletas galimybių augti ir pasiekti visą mano potencialą.

Kokius nuostabius dalykus darote savo asmeniniame gyvenime?

Aš redaguoju vieną romaną ir rašau kitą.

Ką galite pasakyti apie savo šeimą?

Mano tėvas dirbo beveik visą laiką, kai buvau gyvas; Aš pasidalinau jo vardą ir jo išvaizdą (be abejo). Mano mama pakėlė mane ir mano brolį, kad jis būtų padorus žmones, ir ji visada stumia mus, kad būtų geriausia, kuo galėtume būti. Mano jaunesnis brolis turi farmacijos daktaro laipsnį.

Koks yra labiausiai svarbus dalykas pasaulyje jums / kas labiausiai svarbu?

Mano šeima. Kaip publikuoti mano romanus. Siekdamas atlikti kiekvieną tikslą, kurį nustatiau prieš save. Buvimas geru žmogumi, teisingai elgtis su kiekvienu asmeniu ir priversti žmones juoktis kaip įmanoma dažniau.

Menininkas ir dailidės kolektyvas sukuria viešąjį meną

JP Costello ir Erin Guido iš So Fun Studio

(Q & A su JP Costello ir Erin Guido iš So Fun Studio)

Kokias paslaugas teikia jūsų verslas?

"So Fun Studio" yra interaktyvus dizaino bendradarbiavimas, sukuriantis džiaugsmingą ir lengvą viešąjį meną ir produktus.

Kaip mokėsi?

So Fun yra dviejų dailininkų, Erin Guido ir John Paul Costello bendradarbiavimas.

Erin studijavo grafiką Indianos universitete ir Mičigano universiteto miestų planavimą. Šiuo metu ji yra "LAND" studijos, viešosios meno ir viešosios erdvės ne pelno organizacijos, projekto vadovas Klyvlende. Ji taip pat yra tapytojo dailė ir turi daugybę darbų aplink miestą.

Jonas Paulius pradėjo prekiauti metalo gamybos kompanija, o vėliau dirbo dailidėliu. Dabar jis turi savo dizaino ir gamybos verslą ir dirba visose srityse, nuo gyvenamųjų ir komercinių baldų iki daugiau unikalių darbo vietų, pavyzdžiui, nestandartinio bambuko motociklų sėdynės ar dvidešimties asmeninių kojų futbolo stalo. Jis yra savarankiškai apmokytas menininkas ir kuria medines skulptūras.

Pasakykite apie įdomius projektus, su kuriais dirbote.

Mes bendradarbiavome interaktyviame meno šou Akrono dailės muziejuje Palieskite pavasarį 2016. Užbaigus šią parodą, mes formalizavome "So Fun Studio", nes žinojome, kad kartu norime sukurti daugiau interaktyvių meno kūrinių. Tai privertė mus taip džiaugtis, kad muziejaus lankytojai linksmino, keičia ir žaidžia meno kūriniais. Pasaule reikia daugiau džiaugsmo akimirkų!

So Fun Studio Prašome palieskite įrenginį

Šiandien aš jaučiu kinetinis meno kūrinys su ratais, kurie laisvai sukasi vienas nuo kito, tikriausiai yra pats sėkmingiausias įrenginys Palieskite. Skulptūra yra maždaug 6'X6'X6 ", pagaminta iš 15 ratų, kurių kiekvienoje yra rankų dažytos abėcėlės 30 skyriai ir skyrybos ženklai. Vartotojai gali parodyti "jausmus", perkeldami ratus ir pakeisdami tekstą. Šiuo metu, Šiandien aš jaučiuosi yra rodomas Clevelando viešojoje bibliotekoje.

So Fun Studio Šiandien aš jaučiu skulptūrą

Nuo Palieskite, dalyvavome galerijų parodose ir sukūrėme meno kūrinius viešiesiems renginiams. Pavyzdžiui, DANŲ MACHINE yra pilnas masto aksesuaras su simboliais, pritvirtintomis prie krumpliaračių, kurie "šoko", kaip jūs dygtumėte ir puoselėjote. Jis buvo eksponuojamas "Ohio City Street" festivalyje ir "Gordon Square" Hip2BeSquare lauko vasaros renginiuose.

So Fun Studio ištverti

Neseniai mes pastatėme AŠ TURIU DAUG, "4'x35" interaktyvus informacinis stendas, kuris buvo pastatytas ant stogo "78th Street Studios" 2018 CAN trienalėje, kurortinis šiuolaikinio meno festivalis, kuriame dalyvavo menininkai iš Šiaurės rytų Ohio. Nuo žemės, žmonės gali ištraukti laidus, kurie yra prijungti prie vieno iš keturių indeksavimo įrankių, kad pakeisti rodomus žodžius. Yra skirtingų 256 versijų meno kūrinys, priklausomai nuo to, kokį žodžių derinį sakinyje pasirinko vartotojas.

Kokias medžiagas naudojate?

Neseniai interaktyvūs meno kūriniai yra pagaminti iš Baltijos beržo faneros, skirtos pagrindiniam korpusui, kartu su medinėmis pavaromis ar indeksavimo kaiščiais. Mes taip pat naudojame metalines, plastikines arba nepriekaištingas medžiagas, pavyzdžiui, dviračių pavaras, kai tai reikalinga skirtingoms judančioms dalims. Paprastai naudojame akrilinius dažus arba išorinius namo dažus pridėtoms grafikoms, raidėms ir iliustracijoms.

Ar turite darbuotojų / bendradarbių arba dirbate atskirai?

So Fun Studio yra mums du, nors John Paulo tėvas daugelį kartų padėjo statyti ir įrengti, kai laikas sutrupintas. Mūsų draugai taip pat daugelį kartų padėjo dažyti daiktus. Mums pasisekė, kad taip daug palaiko!

Kokia "So Fun Studio" misija?

Mes siekiame naudoti meną ir dizainą, kad visiems ir kiekvienam atneštų džiaugsmo, humoro ir vaizduotės momentus!

Suprantu, kad esate HGR klientai. Kaip sužinojote apie HGR pramonės perteklius?

Kitų menininkų ir statytojų žodžiai. Mes prisimename pirmiausia vaikštant į objektą ir jaudinantį jaudulį, pavyzdžiui, vaiku saldainių parduotuvėje.

Kokių elementų jūs įsigijote "HGR Industrial Remnus" ir kaip jūs juos naudojate?

Keletas metalinių vežimėlių ir stalo ar dviejų kartu su kitais šiek tiek šansų ir galų, kurie sukėlė mūsų susidomėjimą. Šiuo metu mes esame medžioklės metalo tekinimo ir malimo; Taigi, mes grįšime greičiau!

Kas tave įkvepia?

Eriną įkvėpė gatvės menas, iškylančios knygos, žaidimų aikštelės, vaikščioti aplink miestus ir viskas, kas yra spalvinga ir laiminga. Johną Paulį įkvėpė gamta, miesto vaizdai, apleisti pastatai, Whirligigs ir beveik visa kita su tam tikru varikliu.

JP Costello katanos siena
sukurta JP Costello
JP Costello vyriai laiptai
sukurta JP Costello

Klausimas ir atsakas į "Waterloo Arts Fest" atlikėją Angela Oster

Vykdytojas Angela Oster

Kada tu žinai, kad esi dailininkas?

Aš visada myliu piešti ir daryti dalykus, bet paėmus pažiūrėk į save kaip į menininką. Manau, tai buvo po to, kai aš sukūriau įprotį kasdien traukti, kad turėjau pasitikėjimo vadinti save menininku.

Kaip mokėsi?

Turiu "Cleveland" meno instituto "BFA" ir vidurinėje mokykloje ėmėsi profesinio komercinio meno. Aš taip pat padariau mentorių su Dan Krall, iliustratoriumi ir animatoriumi. Aš taip pat daug praktikuoju pats.

Kokio tipo darbo jūs kuriate?

Daugiausia piešiau animacinius filmus. Mano tikslas yra padaryti juos juokingas, keistai, mielas ir malonus. Aš taip pat kuriu mažus skulptūros pagal mano piešinius. Man patinka vadinti juos subtiliais monstrais ir plačios eyed weirdies. Meno mokykloje studijavau dailės instaliaciją ir spektaklį; taip, man taip pat domina interaktyvus, viešas menas. Tačiau pagrindinė tema - tai malonumas, ar tai yra mielas piešinys, ar žaisminga skulptūra.

Angela osteris vampyro animacinis filmas

Kas tave įkvepia?

Mane įkvėpė viskas! Kartais tai yra senovinė sveikinimo atvirukai arba senas animacinių ar senovinių filmų vaizdo klipas. Aš tiek daug menininkų ir tiek daugybės meno fanų, ir visa tai įtrunka į mano brėžinius ir skulptūras. Tai yra impulsas, kuris atsitinka.

Ką tu darai, kai nesukuriate meno?

Kai nekursiu meno, man patinka žiūrėti į menus muziejuose ir galerijose. Aš mokau "BayArts" ir dirbu ne visą darbo dieną "Ohio Citizen Action". Man patinka praleisti laiką su šeima ir draugais, žiūrėti filmus, plaukti ir eiti į blusų rinkas ir bibliotekas.

Ar jūs perkate HGR už savo darbą?

Taip! HGR yra kaip saldainių parduotuvė menininkams. Yra tiek daug žaliavos; tai beribis ir įkvepiantis, ir tai yra prieinama!

Jei taip, ką jūs radote ir kaip jį naudojate?

Radau tam tikrą oranžinę "High Voltage" juostą, naudojamą viešojoje "Waterloo Arts" skulptūroje. Juostelė tapo mano skulptūros idėjos evoliucijos posūkiu, ir tai nebūtų buvę be HGR.

Kaip įkūrėte "Waterloo Arts Fest" menininko?

Aš dalyvavau kaip pardavėjas daugelį metų šventėje. Manau, kad tai yra tokia unikali, kad tai tikras kaimynystės įvykis. Įvairių lankytojų lankytojai yra daugybė praktinių renginių. Šiais metais buvau kviečiamas atlikti rezidenciją, todėl aš šoktelėjau į galimybę.

Papasakokite apie projektą.

Aš pastatė "Orange Removal Machine" - bendruomenės skulptūrą, kuri tarnavo kaip rinkėjų registravimo stendas ir taip pat padėjo surinkti "A Colour Removed" daiktus SPACES galerijoje. Aš pastatėme milžinišką, atvirą struktūrą iš hulos kilpų ir uždengiau oranžine juostele. Aš paprašiau žmonių pasiimti bet kokius oranžinius daiktus: drabužius, žaislus, sporto įrangą, buities daiktus ir tt Objektai buvo kataloguojami ir rodomi kaip įrenginys Michaelas Rakowitz "SPACES" metu FRONT International.

"Angela Oster Orange Removal Machine" koncepcijaAngela Oster Oranžinė šalinimo mašinaAngela Oster Oranžinė šalinimo mašinaAngela Oster objektai pašalinti spalvą

Kas toliau?

Aš organizuoju pop-up grupės pasirodymą Osterwitz galerijoje, esančioje 15615 Waterloo Road Klyvlende rugsėjo 7. Aš daviau "30" menininkams "Ting-a-ling Tina" lėlę, mažą lėlę viduje mažame telefone. Kiekvienas menininkas gali pritaikyti lėlę arba padaryti naują kūrinį, įkvėptą nuo lėlių. Tai turėtų būti įdomus šou!

Euklido prekybos rūmai Socialinių žiniasklaidos seminaras

Euklido prekybos rūmų logotipas

Rugpjūčio 15 iš 6: 30 pm Euklido viešojoje bibliotekoje, 631 E. 22nd St., Euclid, galite išmokti identifikuoti socialinės žiniasklaidos priemones, kurios bus efektyviausios jūsų verslui, kaip nustatyti paskyras šiose platformose ir kaip valdyti socialinę žiniasklaidą, kad ji nenuspręstų jūsų darbo dienos. Instruktorius Chic Dickson, įkūrėjas ir savininkas, C7Branding, kuris specializuojasi skaitmeninių verslo tapatybės sprendimų srityje, supranta, kad ne pelno siekiančios organizacijos, socialinio darbo agentūros ir vyriausybės subjektai dažnai naudojo socialinę žiniasklaidą, siekdami ištirti savo prekės ženklą tik potencialiems klientams ir rėmėjams. "Chic" sujungė socialinę žiniasklaidą su įrodymais pagrįstomis strategijomis, siekdama tobulinti klientų dalyvavimą ir ilgiau išlaikyti klientų lojalumą. "Chic" buvo pristatytas "The Plain dealer", "WKYC", "News-Herald" ir kitose interneto svetainėse bei internetiniuose tinklaraščiuose dėl jos sėkmės naudojant socialinę žiniasklaidą, kad būtų galima pasiekti auditorijas iš viso pasaulio.

Tai nemokamas seminaras! Galite užsiregistruoti čia.

Chick Dickson C7Branding

Euklido prekybos rūmai Kavos jungtys: Willoughby Vakarų ežero apygardos prekybos rūmai

Euklido prekybos rūmų logotipas

IŠSAUGOTI DATA! Prisijunkite prie "Euclid" prekybos rūmų "Cabin", 28810 Lakeshore Blvd., Willowick, Ohio, 14 rugpjūčio 8 iš 00: 9-00: XNUMX am EST už Willoughby Vakarų ežero apygardos prekybos rūmų pristatymą kavos ir tinklų srityje.

Nemokamai lankyti nėra. Narystė nereikalinga.

Prašome registruotis čia.

Euklido prekybos rūmų rinkodaros plano seminaras

Euklido prekybos rūmų logotipas

Rugpjūčio 14 iš 8: 30 prie Euklido viešosios bibliotekos, 631 E. 222nd St., Euclid, galite sužinoti, kaip sukurti gerai suplanuotą rinkodaros planą ir sužinoti, kaip jis gali padėti jums geriau suprasti jūsų verslą, pritraukti daugiau klientai ir padidinti pardavimus. Instruktorius Chic Dickson, įkūrėjas ir savininkas, C7Branding, kuris specializuojasi skaitmeninių verslo tapatybės sprendimų srityje, supranta, kad ne pelno siekiančios organizacijos, socialinio darbo agentūros ir vyriausybės subjektai dažnai naudojo socialinę žiniasklaidą, siekdami ištirti savo prekės ženklą tik potencialiems klientams ir rėmėjams. "Chic" sujungė socialinę žiniasklaidą su įrodymais pagrįstomis strategijomis, siekdama tobulinti klientų dalyvavimą ir ilgiau išlaikyti klientų lojalumą. "Chic" buvo pristatytas "The Plain dealer", "WKYC", "News-Herald" ir kitose interneto svetainėse bei internetiniuose tinklaraščiuose dėl jos sėkmės naudojant socialinę žiniasklaidą, kad būtų galima pasiekti auditorijas iš viso pasaulio.

Tai nemokamas seminaras! Galite užsiregistruoti čia.

Chick Dickson C7Branding

"Waterloo Arts Fest" atlikėjo "Susie Underwood" klausimas ir atsakymai

Susie Underwood "ventiliatoriaus aksesuarai", skirti Vakarų teatro "Aida" gamybai
Ventiliatoriaus ašies komplektas Vandens teatro "2018" gamyba "Aida"

Kada tu žinai, kad esi dailininkas?

Aš visada myliu dalykų kūrimą ir kūrybiškus pasakojimus. Kai buvau vaikas, norėčiau perskaityti fantazijos ar mokslinės fantastikos romanus, ir tada aš sukūriau kostiumus ir parkias, įkvėptas istorijų. Tai sakiau, nemanau, kad man buvo malonu pašaukti save menininku, kol nepabaigčiau kai kurių instaliacijų su savo buvusiu meno kolektyvu "Art Club" aplink mano vidurio 20. Aš jaučiau, kad aš iš tikrųjų darau kažką unikalaus ir iš savo perspektyvos pirmą kartą, ir tai padėjo man jaustis patogiai vadinti save menininku.

Kaip mokėsi?

Aš atvykau į Ohajo valstybinį universitetą meno ir žurnalistikos, gavo savo magistro meno muziejaus išsilavinimą iš Antiohio universiteto Midwest ir įgijo daug patirties dirbdamas su studijų ir šeimos programomis Kolumbo meno muziejuje. Daug mano žinių yra savęs mokoma. Mokykla gali tik jus gauti iki šiol.

Kokio tipo darbo jūs kuriate?

Susie Underwood kostiume Man patinka "pabandyti" kurti daugybę įvairių meno kūrinių, ir aš paprastai labiausiai sėkmingai derindamas diegimą su našumu ir dalyvavimu auditorijoje. Taigi, užuot turėdamas meno šou, galėčiau jį nustatyti kaip garažo pardavimą. Arba galėčiau pasirodyti liukso dainų, apsirengusios kaip svetimšalis, tuo tarpu nulaužant nerdytus anekdotais ir persekiojant auditoriją su rekvizitais. Dėl "Waterloo Arts Fest" aš sukūriau "kambarį" pagal palapinę ir dažydavau viską baltą, kad lankytojai galėtų papuošti savo mažą "namus". Norėčiau pakeisti atmosferą ir aplinką iš įprastos vizualiosios meno patirties, kurią manau būti gana nuobodu.

Kas tave įkvepia?

Man patinka ieškoti naujų "Instagram" menininkų; Šiuo metu Los Andžele, Naujasis Orleanas ir Melburnas yra puikių menininkų. "Drag queens" iš tiesų padidino savo praktiką į geriausią šiuolaikinį meną, ir jie labai paveikė mano veiklos rezultatus. Man taip pat įkvėpė Clevelando miestas, keista istorija ir kičas bei grožis, kuris laikomas savaime suprantamu dalyku. Man patinka muzika ir mokslinė fantastika; taip, kad išeina kartais.

Kokios yra jūsų mintys su meno terapija?

Mane domina augantis meno terapijos sritis, bet aš to nedalyvauja aktyviai. Kūrėme parodą Kolumbo meno muziejuje, kurioje pabrėžėme, kaip menas gali būti naudojamas terapiškai. Aš parodžiau lauką plačiajai visuomenei, kuris gali nežinoti apie visa tai, kas vyksta, ar meno terapijos potencialą.

Kaip įkūrėte "Waterloo Arts Fest" menininko?

Aš buvau rekomenduojamas kaip potencialus atlikėjas, nes aš galiu kurti interaktyvią, dalyvavimo patirtį ir dirbti su visuomene. Mano metai kaip muziejaus pedagogas sukūrė mane tokiu būdu.

Papasakokite apie projektą.

Aš pastatė 10 "x 10" palapinę su svetainės baldais viduje. Viskas buvo baltos, net ir mano drabužių, kad lankytojai galėjo dažyti ir papuošti savo mažus namus. Aš taip pat turėjau šviestuvą, kurį jie galėjo padėti sukurti, pridedant šiukšlių iš savo piniginės ir raiukų kilimėlio, kad jie galėtų padėti pynimas. Tai buvo įkvėpta mano meilės, kad galėtume atstatyti ir dekoruoti namuose. Noriu, kad žmonės suprastų, kad kūrybiškumas turi būti ne tik meno studijoje; ji turėtų būti įkvėpta į kiekvieną gyvenimo aspektą. Kūrybiškumas yra gyvybiškai svarbus mūsų išlikimui, ir mums dabar reikia daugiau nei kada nors anksčiau. Mums reikia lyderių, kurie gali kurti naujas idėjas, o ne tik sunaikinti dalykus, kurių jiems nepatinka.

Kas toliau?

Aš turiu galimą siužetą horizonte, jei galėčiau baigti dizainą!

Susie Underwood freska Porco Lounge, Cleveland
"Porco Lounge", Klivlendas
Susie'o Underwood'o tinklas "Columbus Museum of Art Wonder Room"
Kolumbijos meno stebuklų muziejaus interneto svetainė
Susie'as Underwood'is yra "The Notre Dame" kupranugario "2018" gamyklos "Near West Theatre" gamyba
baneriai "The Hunchback of Notre Dame" "Near West Theatre" "2018" gamybai

Susie Underwood

Susipažinkite su vietiniu odontologinių vainikėlių, striukių ir protezų gamintoju

Moskio dantų laboratorijos

Robas Lashas, ​​"Moskey Dental Laboratories" prezidentas(Klausimai ir atsakymai su Robert Lash, prezidentu, "Moskey Dental Laboratories")

Kas yra dantų restauracija?

Dantų atstatymas paciento burnoje pakeičia dantį arba dantis. Dantų gydytojas atlieka analoginį ar skaitmeninį įspūdį ir siunčia jį "Moskey Dental Laboratories", pateikdamas receptą dėl norimo restauravimo tipo.

Koks tavo fonas? Aš matau, kad baigėte savo bakalauro studijas Emory universitete ir Klevendo-Marshallo teisės kolegijos teisės mokykloje. Kaip baigėsi dantų restauracija?

Nepaisant mano išsilavinimo, mano šeimos verslas buvo mūsų dantų laboratorija, nes mano senelis pradėjo ją 1924. Kai mano tėvo partneriai paliko įmonę, aš prisijungiau, kad padėtų jam tęsti.

Kada, kodėl ir kas pradėjo verslą?

Mano senelio laboratorijos pavadinimas buvo "Mutual Dental Lab". Per metus jis, mano tėvas ir dėdė įsigijo kitas laboratorijas ir sujungė su Moskiu 60 viduryje. Pavadinimas pakeistas į "Moskey Mutual", ir aš sumažėjo abipus, nes per daug žmonių mano, kad mes esame draudimo kompanija.

Kodėl pasirinkote dabartinę vietą?

Mūsų pirmoji vieta buvo Midtown 71st ir Euklido, ir mes buvome centre po to, kol mes turėjome judėti, nes mes buvome įsikūrę "Progressive Field" ir "Quicken Loans Arena" vietoje. Mums patinka "Midtown" dėl lengvumo patekti į greitkelius ir viešąjį transportą.

Ar pacientai ateina tiesiai į jus ar dantų gydytojai pateikia užsakymą?

Pacientai pateks į mūsų laboratoriją sunkiems danties atspalviams ir greitam išimamų restauracijų remontui, tačiau tik jų odontologo kryptimi.

Kokia tavo mėgstamiausia darbo dalis ar įdomiausias momentas?

Žinau, kad tai atrodo ramus, bet žmonėms jų dantys atgal yra labai patenkinti ir svarbūs paciento sveikatai. Deja, dažnai nematome mūsų darbo rezultatų pacientų burnose, bet mes vertiname, kai stomatologai mums siunčia laimingojo paciento nuotraukas.

Koks yra didžiausias iššūkis jūsų versle?

Rasti apmokytus dantų technikus. Praeitą šimtmetį šiaurės rytų Ohajo valstijoje buvo daug Rytų Europos imigrantų, kurie buvo gerai apmokyti, ir buvo daug dantų technologijų programų. Dabar, kiek aš žinau, tokių programų Ohio valstijoje nėra.

Kaip viskas pasikeitė jūsų karjeroje ir kaip atrodo dantų laboratorijų ateitis?

Ateitis yra čia, o tai skaitmeninė - nuo stomatologo biuro iki mūsų laboratorijos, kur mes galime sukurti beveik bet kurią restauravimą su CAD programa, o tada atstatyti ją naudojant priedą (3D spausdinimas, lazerinis sukepinimas) arba subtractive (malimas) .

"Moskey Dental Laboratories" dantų protezų skaitmeninis apdirbimas
"Moskey Dental Laboratories" dantų protezų skaitmeninis apdirbimas
"Moskey Dental Laboratories" dantų protezų skaitmeninis apdirbimas
skaitmeniniu būdu išlyginamieji protezai

Kodėl atstatymas toks brangus?

Ką mes imamės už stomatologą, ne tai, ko stomatologas moka pacientui. Su vainikais ir implantais dažnai naudojami brangieji metalai ir brangios implantų dalys, kurios yra labai apdirbtos ir užtikrinamos optimaliems rezultatams. Mes negalime kontroliuoti galutinių išlaidų, tačiau norėčiau pasakyti, kad ketverių metų (plius specialistams) aspirantūros švietimas, kasmetinis tęstinis mokymasis, o daugybė išlaidų, susijusių su stomatologijos įstaigos valdymu, tikrai turi didelę įtaką tai, ką pacientas gali apsvarstyti brangų atstatymą!

Kaip sužinojote Christopherį Paldą, "HGR Industrial Remnus" klientą, kuris palaikė ryšį su jumis?

Jis dirba akmens krosnies kepykloje, kuri nuomoja erdvę mano pastate.

Ar Christopheris taisė ar pastatė daiktus tau?

Taip, jis suremontuotas ar bandė pataisyti daugelį mūsų įrenginių.

Ką tu darai, kai nesinaudoja Moskey?

Mėgau laiką su savo žmona, lankydavosi mano trims vaikams, kurie visi gyvena iš miesto, groja gitara juostose, keliauja dviračiu, miega!

Kas tave įkvepia?

Nuostabus gamtos grožis ir galia.

Koks geriausias patarimas, kurį galėtumėte duoti kitiems?

Padarykite tai, kas atneša jums džiaugsmą, nesvarbu, ar tai yra jūsų karjeros viduje, ar už jos ribų.

Vasaros meno stovyklos studentai kuria ir kuria vėjo dūmus, panaudodami regeneruotas medžiagas

Larry Fielder iš Rust Dust ir kiti 4 raidiniai žodžiai
Larry konsultuoja ir užtikrina saugumą

"Waterloo Arts" savo metinę "Round Robin" vasaros menų stovyklą pasiūlė vaikams 6-13. Pirmoji sesija vyko liepos 9-20, o antroji sesija - liepos 23-Aug. 3. "HGR Industrial Remnus" buvo rėmėjas, nes mes investuojame į "STEAM" švietimą.

daugiau žaliavų "Waterloo" menas "Round Robin at Rust", "Dust" ir kiti "4 Letter Words""Waterloo" meno turas "Robin at Rust", "Dust" ir kiti "4 Letter Words" žaliavos

Liepos mėnesį 17 studentai panaudojo "Rust", "Dust" ir kitus "4" raidinius žodžius, kurie buvo panaudoti, panaudoti, išgryninti ir išgelbėti medžiagas vėjo garsams. Larry Fielder, savininkas, nustatė 90% medžiagų "Goodwill" ir "The Salvation Army". Studentai naudojo vielą, gręžtuvus ir kitus rankinius įrankius, kad sujungtų savo metalo ir medžio kūrinius. Buvo nuostabu žiūrėti kolektyvinį darbą, nes jie inžinerijos ir problemų išspręsti kartu, siekiant sukurti funkcinius ir dekoratyvinius objektus.

"Waterloo" dailės turas "Robin at Rust", "Dust" ir kiti "4" raidiniai žodžiai"Waterloo" dailės turas "Robin at Rust", "Dust" ir kiti "4" raidiniai žodžiai"Waterloo" dailės turas "Robin at Rust", "Dust" ir kiti "4" raidiniai žodžiai"Waterloo" dailės turas "Robin at Rust", "Dust" ir kiti "4" raidiniai žodžiai"Waterloo" dailės turas "Robin at Rust", "Dust" ir kiti "4" raidiniai žodžiai

Vietos bendruomenės kolegija padeda gamintojams parengti valstybės patvirtintas pameistrystės mokymo programas

Chrissy Cooney iš LCCC(Q & A su Christin (dar žinomas kaip Chrissy) Cooney, programos koordinatorius, Lorain County Community College)

Kada praktinio mokymo programos prasidėjo LCCC?

LCCC sukūrė individualias įmones, įskaitant "Ford", pritaikytą praktiką 30 metams ir vis dar. Tačiau naujoji valstybei patvirtinta pameistrystės mokymo programa skiriama tam tikru laipsniu, ją registruoja ir patvirtina valstybė, o ne tik įmonė. Medinos apygardos pilotas, bendradarbiaudamas su Cuyahoga bendruomenės kolegija, sausio mėnesį pradėjo 2017 pirmąją studentų grupę, kuri pradėjo savo stažuotę rugpjūčio mėnesį 2017. Kitas terminas, jie bus mašinose Medinos apskrities karjeros centre su LCCC ir Tri-C fakulteto dėstymu. Kiekvieną semestrą mokiniai vykdo vieną kursą per Tri-C ir vieną kursą per LCCC, tačiau LCCC fakulteto nariai keliauja į "Tri-C", kad mokytų kursus pilotų kompanijoms iš Medinos apygardos. Šiuo metu programoje dalyvauja 15 studentai, aštuoni registruoti LCCC ir septyni registruojami "Tri-C". Mes užmezgėme bendradarbiavimą prie naujo lygio ir sulaužėme kliūtis tarp kolegijų.

Kuo skiriasi pameistrystė ir patvirtintas valstybinės praktikos egzaminas?

"ApprenticeOhio", Ohajo darbo ir šeimos tarnybos departamento padalinys, patvirtina šias stažuotes, ir šie mokiniai turi atitikti griežtus kodeksus. Studentai gauna pažymėjimą, kuris yra nacionaliniu lygiu nešiojamas. Darbdaviai pripažįstami už aukštus kokybiško mokymo ir tobulėjimo standartus. LCCC siūlo daug paramą darbdaviams, dėl ko geresnis kvalifikuotų talentų išlaikymas.

Kokią gamybinę praktiką jūs siūlote?

Šiuo metu siūlome praktiką visose inžinerijos srities programose, įskaitant alternatyvią energiją, automatizavimo inžineriją, statybą, skaitmeninį gamybą, elektroninę inžineriją, inžinerijos technologijas, pramoninį saugumą, gamybos inžineriją, mechatroniką, suvirinimą, tačiau ne visos yra valstybės -registruotas Mes stengiamės gauti skaitmeninę gamybą, pramoninę saugą, mechatroniką ir suvirinimą į valstybės patvirtintą programą, nes tai yra laukai, kuriuose darbuotojai gali sėkmingai mokytis ir užsieniečio kortelė, o kitose srityse paprastai reikalaujama bakalauro laipsnio dirbti šioje srityje. . Dabartinė valstybėje įregistruota kohorta yra įrankyje ir miršta. Mes jau pateikėme valstybinę pramoninę saugą ir kitą kartą pateiksime suvirinimą ir žemės ūkį.

Kaip bendrovė tampa šios programos dalimi?

Jiems reikia pasirašyti kaip partnerį, turinčią paramos laišką, ir turėti vieną komandą ar kieno nors su lygiavertę patirtį savo organizacijoje vienam mokiniui, norinčiam prižiūrėti mokymą darbo vietoje.

Ar studentai ar dalyvaujančios bendrovės gauna mokamas išmokas?

Šios gamybinės praktikos yra visiems naudingos: rėmėjos įmonė gauna kvalifikuotus darbuotojus ir 2,500 stipendijas iš valstybės iki 2019 balandžio kiekvienam naujam mokiniui; mokinys ir toliau uždirba visą darbo dieną dirbančio atlyginimo, o jų klasės moka jų darbdavys, o tai reiškia, kad studento paskolos ir pajamų metų nėra; ir "Tri-C" ir "LCCC" studentai.

Galų gale, dalyvaujanti bendrovė tik moka apie $ 2,500 švietimo išlaidoms po stipendijos, kad galėtų sukurti aukštos kvalifikacijos darbuotoją kvalifikuotam, valstybės licencijuotam mokytojui. Be to, registruotas mokinys turi valstybės identifikavimo numerį, o ne tik kolegijos sertifikatą. Taigi, kai jis baigiasi, tas asmuo yra mokytojas, turintis kvalifikuotą teisę dirbti bet kurioje pramonės šakoje, o ne tik apmokyti šios bendrovės metodais. Galiausiai studentas baigs vienerių metų pažymėjimą ar asocijuotą laipsnį, kuris gali būti taikomas tolesniam išsilavinimui.

Kaip ilgai mokosi gamybinės praktikos?

Dabartinėje programoje ir programoje reikalaujama 780 kontakto (klasės) valandų su mokytoju, 32 semestro kredito valandos ir 8,000 darbo valandų mokymai. Tai trunka maždaug 3.5 metų, norint baigti kursų kreditą, nes nėra rengiamų vasaros kursų, kad darbuotojai galėtų dirbti viršvalandžius intensyvaus sezono metu, o dar šešis mėnesius - baigti darbo valandas. Taigi per ketverius metus mokiniai gauna "auksinį bilietą".

Kurios kompanijos šiuo metu dalyvauja?

Dvylika kompanijų atėjo pas mus ir sakė, kad kiekvienas iš jų atneš bent vieną darbuotoją, kad klasė galėtų važiuoti. Mes buvome su 15 studentais šioje pirmoje kohortoje, kurie šiuo metu dirba "Automation Tool & Die", "Clamco", "Atlantic Tool & Die", "Shiloh Industries" ir "Superior Roll Forming".

Kaip jums padėti rėmėjams?

Kadangi dauguma žmogiškųjų išteklių grupių neturi laiko skirti pameistrystės mažose ir vidutinėse įmonėse, mes perkeliame administracinių pareigų naštą kolegijai kaip rėmėja. Mes atliekame visus dokumentus ir dirbame su valstybe.

Ką reiškia "RAMP" akronimas LCCC?

Suaugusiųjų atstatymas gamybos programose. Tai iš esmės akronimas, kurį mes naudojame, kad įregistruotume savo restruktūrizuotas gamybos programas, kurios dabar turi sukauptus įgaliojimus, kad studentai galėtų remtis savo išsilavinimu ir mokymu, turėdami pažymėjimą, vienerių metų laipsnį ir asocijuotą laipsnį, kuris vėliau gali būti pervedamas į ketverių metų Universitetas siekia bakalauro laipsnio tose srityse, kuriose to reikia.

Ar šiuo metu turite mobilųjį klaviatūrą?

Mes turime aštuonių studentų mobilųjį suvirinimo priekabą, kurį remia "Lincoln Electric", o "Cuyahoga Community College" turi gamybos priekabą. Mes išnuomojame priekabas viena kitai, kad galėtume dalytis ištekliais, kad galėtume geriausiai tarnauti mūsų studentams.

Kas planuojama ateityje?

Kaip jau minėta, mes tikimės įtraukti kitas inžinerijos programos sritis į valstybėje įregistruotą pameistrystės mokymo procesą, tačiau kadangi mes gerai atliekame gamybą, mes norėtume kartu su Cuyahoga pridėti informacinių technologijų, sveikatos priežiūros ir kitų su verslu susijusių sričių Bendruomenės kolegija. Ir mes visada ieškome fakulteto profesijų, kurie gali mokyti ne visą darbo laiką savo darbo grafikus.

Nickas apie studentus LCCC mokymo programoje
Nikas, vienas iš pirmosios kohortos mokinių, turinčių LCCC / Tri-C pameistrystės mokymo programą

Euklido prekybos rūmai, kuriuose vyksta civilinis atsakas į aktyvųjį šaulių renginį

Euklido prekybos rūmų logotipas

Liepos 25 iš 10-11: 30 yra Euklido prekybos rūmai saugo CRASE: civilinis atsakymas į aktyvų šaudyklės renginį, kurį pristatė Euklido policijos departamentas Euklido įmonėms Lincoln elektriniame suvirinimo ir technologijų centre, 22800 St. Clair ave. Euklidas, Ohajas.

Per pastaruosius dvejus metus Jungtinėse Amerikos Valstijose įvyko 50 aktyvių šaudyklių incidentų; keturi įvyko Ohajas; 17 įvyko verslo aplinkoje. Šis pristatymas gali būti naudingas verslo savininkams, žmogiškųjų išteklių valdytojams, saugumo darbuotojams, darbuotojams ar visiems, kurie nori daugiau sužinoti. Pateikta informacija gali būti naudinga rengiant aktyvios šaulių strategijas ir procedūras darbo vietoje. Bus numatyti ištekliai.

Šis renginys yra nemokamas, todėl jums nereikia būti nariu kameroje. Registracija reikalinga.

Prašome registruotis čia.

"HGR" klientas dalijasi savo kūrybine reputacija

ritės, įsigytos "HGR Industrial Remnus" ir vėl naudojamos kaip gamyklos stendai

(HGR kliento sutikimas, kuris nori likti anonimiškas)

Mes esame HGR pramoninės perteklinės šeimos nariai. Mano vyras pirmą kartą pastebėjo, kad jūsų ženklas yra važiavimo rajone. Kadangi jis turi gamybos foną, jis nustojo įsitikinti, kad viskas buvo. Tai buvo apie 15 metų senumo.

Mano pirmasis pirkimas po keleto vaistinių išvykų buvo audinio ritinys, naudojamas kaip stalviršis stalams mano sodo klubo gėlių šou. Mes vis dar naudojame šį audinį šiandien. Vienas dalykas paskatino kitą, o kai kurie kiti sodo klubo pirkimai - ritės, skirtos pjedestalams pastatyti ant gėlių, kartoniniai vamzdžiai, skirti trumpiems pjedestalams, ir lentynos, skirtos skrybėlėms rodyti. Mes taip pat įsigijome pramoninius prijuostes ir pirštines, kad galėtume parduoti lėšų surinkėjams. "Aisle 1" yra mano vieta apsipirkti; jūs niekada nežinote, ką rasite.

Mano vyras ir aš turime keletą HGR kėdžių, kuriuos mes naudojame mūsų namuose. Vienas buvo šeštadienio ryto pusryčiai, skirti tik $ 2.50! Mūsų valgomajame yra labai gera knygų spinta. Aš taip pat turiu puikų nešiojamąjį kompiuterį.

Du mūsų anūkai ir kiti lankantys šeimos nariai buvo paimti į HGR, norėdami pamatyti, ką mes manome, yra viena iš Klevando atrakcionų.

"Highland Heights" sodo klubo ekranai, įsigyti "HGR Industrial Remnus"

HGR pramonės perteklius ir toliau vykdo žalias iniciatyvas

perdirbimas HGR

Kaip perdirbimo įmonė, kuri perka pramonės perteklių ir perparduoda ją grąžinti į eksploatavimą ir saugoti ją iš sąvartynų, perdirbimas yra mūsų kultūros dalis. Kaip sako mūsų kontrolierius Edas Kneitelas: "Mes norime būti gerais mūsų aplinkos tvarkytojais". Tuo tikslu mes papuošėme popierių ir padavėme jį Kvevelando gamtos istorijos muziejuje dėl narvų patalynės ir gyvūnų sodrinimo. Mūsų mediniai skydai ir įpakuoti kartonas yra pakuojami ir perdirbami. Mes parduodame naudotą aliejų, kuris yra išleistas iš įrangos asmeniui, kuris jį naudoja pastato šildymui. Mūsų renovacijos metu įrengėme energiją taupantį apšvietimą.

Bet mes nusprendėme žengti dar vieną žingsnį. Pastebėjome, kad per mėnesį gaminome daugiau nei 85 galonų iš plastikinių vandens butelių ir 30-35 aliuminio populiarių skardinių dėžių per mėnesį ir 200,000 popieriaus lapus per metus. Šią savaitę mes įdiegėme mėlyną popieriaus, plastikinių butelių ir aliuminio skardinių perdirbimo dėžes abiejuose mūsų pertraukos kambariuose, klientų salone ir atskirose staluose. Dabar mūsų darbuotojai ir klientai gali prisidėti prie tvaresnio pasaulio.

Dėkojame už dalyvavimą, kai lankotės HGR salone!

Klausimai ir atsakymai su "Beachland Ballroom" bendruomenei Cindy Barber

Cindy Barber ir Mark Leddy, "Beachland Ballroom" savininkai "Collinwood"

Ar tu muzikantas?

Ne, bet aš esu aistringas apie muziką.

Kas atvėrė koncertų vietą?

Aš dirbo muzikos / įrašų kompanijų, įskaitant "Decca", vėliau tapusią MCA, kai buvau "18", dirbdamas biuro / administravimo darbe ir veikdamas verslo. Aš paėmė užsakymus iš tokių žmonių kaip Michael Stanley jų įrašų parduotuvėse.

Aš persikėliau į šį rajoną dėl ežero, kurį laiką išsinuomoju, tada nusipirkau namą ant Erie ežero, todėl kiekvieną naktį galėčiau pažvelgti į saulėlydį. Būdamas "Cleveland Free Times" redaktorius, kurį įsigijo grandinė. Taigi aš persikėliau daryti kažką, kad padėtų kaimynystėje. Reikėjo daug saldaus pokalbio su bankais, nes niekas nenorėjo paremti koncertų vietos "North Collinwood".

Ką veikėte prieš The Beachland?

Aš padėjau rasti "Cleveland Free Times" ir buvo rašytojas, redaktorius ir gamybos vadovas. Aš taip pat valdau gamybos padalinį "Northern Ohio Live".

Kaip The Beachland Ballroom gavo savo vardą?

Euklido paplūdimio parkas, pramogų parkas nuo 1894 iki 1969 veikė rajone, esančiame mažiau nei pusė mylios į šiaurę nuo pastato. Terminas "Beachland" tapo slengu Šiaurės Kolinvudo kaimynystėje tuo metu, o vieta buvo pavadinta pagarba epochai.

Kodėl ieškojote "Collinwood"??

Nuo 1986 gyvenu Collinwood mieste ir norėjau paskirti vietą savo kaimynystėje, tikėdamasis nukrypti nuo tam tikro nusikaltimo. Aš taip pat žinojo, kad negalėjau leisti atidaryti vietos butuose ar centre. Radau šią buvusią Kroatijos salę, įvedusią garsųjį žmogų, kuris sakė, kad tai galėtų būti geras klubas, kreipėsi į Marką Leddy, kuris buvo "Pat's" "Flats" rezervavimo grupės, kad taptų mano partneriu, o likusi istorija.

Kaip jūs pasirenkate, kokius muzikinius veiksmus priimti?

Mano partneris dabar atlieka didžiąją dalį užsakymo. Po 18 metų žemėlapyje, užsakymo agentai, atstovaujantys talentą, pasieks mus, ir mes pasitiki jais, kad suteiktume kokybiškus menininkus už prieinamą kainą.

Kiek veiksmų praėjo "The Beachland"?

Per tris savaites nuo atviros dienos "White Stripes" grojo "Beachland". Markas pirmąjį mėnesį užsakė daugybę garažo uolų, ir mes nuėjo į gerą pradžią. Nuo to laiko aš suprasiu, kad "30,000" arti XNUMX juostos grojo "The Beachland", nes vidutiniškai mes užsakome tris juostas per naktį kiekviename kambaryje penkias naktis per savaitę.

Kas yra tavo mėgstamiausias muzikinis dailininkas?

Man patinka muzika iš "60" - dainų autoriai, tokie kaip Carole King, Van Morrison ir Springsteen.

Koks jūsų labiausiai įsimintinas momentas?

Pirmą kartą mes pardavėme "Black Keys" salę. Mes padėjome jiems pradėti savo pirmąjį valdytoją ir rezervavimo agentą. Jie iš "Akrono" ir pirmą kartą pasirodė "Beachland".

Koks buvo tavo didžiausias iššūkis?

Negalima prarasti pinigų už veiksmus. Mūsų pramonėje vidutinė pelno marža yra 1 procentas. Mes galime prarasti $ 3,500 per vieną naktį, jei parduodame tik 100 bilietus. Mes turime sumokėti užsakymo vadybininkui garantiją už skirtingas sumas, pvz., $ 5,000, $ 10,000 ir kt. Klyvlende yra daugiau koncertų vietų nei bet kada ir nemokami lauko šventės. Mes turime tokį patį skaičių, kaip ir Čikagoje, tačiau jie turi daugiau žmonių. Ir žmonės vis dar bijo kaimynystės. Čia pasikeitė dalykai. Tai meninis renesansas su įvairiomis bendruomenėmis, dalyvaujančiomis meno veikloje. Ši bendruomenė yra pilna kūrybingų žmonių, kurie bando naujų dalykų, tokių kaip nepelno organizacijos ir vaikai. Žmonės turi matyti visą apylinkės apimtį ir mums reikia daugiau paramos ir dalyvavimo. Aš noriu, kad kaimynai palaikytų "Waterloo" ir visas jo organizacijas. Visos įmonės gali naudotis klientais ir dėkingi už jūsų globą.

Aš girdžiu, kad esate įtrauktas į daugybę bendruomenių iniciatyvų, įskaitant oro pistoletus. Papasakokite apie kai kuriuos jūsų šoninius projektus.

Aš pradėjau ne pelno siekiančią "Cleveland Rocks": praeitį, dabartį ir ateitį, kuri yra galerija, kuri specializuojasi muzikos įrašuose. Tikimės, kad repeticijos vieta buvusiame "Beachland" keramiklyje, kurį ką tik įsigijome, yra. Šiuo metu mes ieškome finansavimo ir dovanojimo, kad sukurtų muzikos inkubatoriaus erdvę su juodojo dėžutės vaizdo įrašų komponentu, kad mokytume aukštųjų mokyklų ir koledžų studentus, kaip kurti turinį juostos su sumažintomis normomis, taip pat užfiksuoti tiesioginius įrašus iš Beachland. Aš stengiuosi padėti žmonėms, kurie juda į vietą, ieškodami laisvos vietos. Aš turiu vieną "Airbnb" ir valdo du kitus.

Ką daryti, kai nesate dirbę šiuose projektuose?

Mano šuo eina į biurą su manimi. Mano vaikinas yra man didelė pagalba visą laiką. Jis plaukiojo, nes jis buvo vaikas; Taigi, nusipirkome burlaivį. Žinoma, aš sutikau jį Beachland, kai jo brolis atvedė jį į šou.

Beachland Pramoginių

Biteize Business Workshop: Finansų seminaras smulkiajam verslui II

Euklido prekybos rūmų logotipas

Prisijunkite prie Euklido prekybos rūmų Euklido viešojoje bibliotekoje, 631 E. 222, St. Euclid, Ohio, liepos 10 iš 8: 30-10 am švietimo diskusijai. Ar ketinate pradėti verslą? Ar jūs buvote versle kelerius metus? Jei taip, šis seminaras buvo skirtas tau. Tai apima:

  • kaip sukurti mėnesinį, ketvirtinį ir metinį apskaitos kalendorių
  • finansų programinė įranga
  • finansines ataskaitas ir kaip juos skaityti

Nemokamai lankyti nėra. Narystė nereikalinga. Instruktorius yra Kathleen J. Miller & Associates Kathleen M. Smychynsky.

Prašome registruotis čia.

Kokio tipo darbdavys yra HGR? Pirkėjo dėmesio su Ryan Usher

HGR pramonės perteklius pirkėjas Ryan Usher dėl patikrinimo

(Q & A su vienu iš HGR pirkėjų, Ryan Usher)

Kada pradėjai HGR ir kodėl?

Aš pradėjau "2010" kaip pardavėjas. Tai buvo mano pirmasis kolegijos darbas.

Kokia jūsų teritorija, ir ką jūs darote kasdien?

Mano teritorija yra Mičiganas, Šiaurės vakarų Ohajas ir šiaurės rytų Indiana. Aš aplankysiu šios srities įmones kasdien ieškovau pirkti įrangą. Dauguma mano laiko praleidžia su kompanijomis čia Mičigane, kur gyvenu.

Ką jums patinka labiausiai apie savo darbą?

Man patinka žiūrėti, kaip viskas vyksta - viskas nuo automobilių iki maisto. Kiekvieną dieną visada kažkas įdomu laukia.

Koks jūsų didžiausias iššūkis?

Pasilikęs užimtumo mėnesio grafikas

Koks jūsų įdomiausias momentas HgR?

Norėčiau pasakyti, kad dirbti HGR stende vietiniame pramonės šou, Leikvju, Ohajo valstijoje.

Ką jums patinka daryti, kai esate ne darbo?

Man patinka žaisti golfą, eiti kalnų dviračiais ir pasivaikščioti ant ežero.

Kas yra jūsų herojus arba didžiausią įtaką / įkvėpimas, ir kodėl?

Mano tėvas. Jis sunkiai dirbo siekdamas gero gyvenimo ir visada puikiai reagavo, kai to reikėjo.

Euklido prekybos rūmai priėmę registraciją 2018 golfo pramogoms

Euklido prekybos rūmai golfo laukai

Atėjo metas už Euclido prekybos rūmų golfo lauko metą! Prisijunkite prie mūsų puikios golfo dienos su įgūdžių šūviais, odos žaidimais, dovanomis ir prizais, prasidedančiais 10: 30 am liepos 20 Briardale Greens golfo aikštyne.

Visi golfo žaidėjai gauna pietus, gėrimus, golfą su krepšeliu, vieną bilietą į "19" skylės keptuvę, vieną įvažiavimą į "Bocce" ritinių konkursą ir vieną įrašą į smiginio varžybas. Vieni golfo žaidėjai bus priskirti keturioms grupėms.

Iš anksto įsigykite "Mulligans" arba "Skin" ir gaukite "String It Out" (vertė $ 20). Šis 3 pėdos stygos gabalas gali būti naudojamas melo pagerinimui, kriauklei pūsti ar perkėlimui. Tačiau kiekvieną kartą, kai eilutė įvedama į žaidimą, tas ilgis turi būti nutrauktas. Kai baigėsi visa eilutė, tai praėjo! ("Mulligans": 2 už kiekvieną žaidėją: $ 10 už vieno žaidėjo, $ 40 už keturių / "Skins" žaidimą $ 5 už žaidėją, "20 už keturias").

Ne golfo žaidėjas? Prisijunkite prie mūsų "19" skylės "BBQ social" iš "4" - "6" ir bandykite laimę žaidimuose ir prizuose.

Prašome registruotis čia.

Šis savaitgalis yra 16 metinis "Waterloo" meno festivalis

"Waterloo Arts Fest" logotipas

(suteiktas mandagumo "Waterloo Arts")

"16" metinė "Waterloo" meno šventė - šeštadienis, birželio mėn. 30, 2018, nuo 12 pm iki 7 pm "Waterloo" meno ir pramogų rajone Cleveland, Waterloo Rd. tarp E. 161 g. ir Calcutta ave. ir daugiau nei 40 vietinių grupių, grojančių puikų muzikos derinį, vietinius rankų darbo meno pardavėjus, geriausius CLE geriausius maisto sunkvežimius ir įdomų naujoviškų ir interaktyvių meno įspūdžių derinį įvairiems amžiams. "Waterloo" meno šventėje galite suvynioti rankoves, purvinti savo rankas ir išbandyti meną.

Šis bendruomenės renginys yra "Waterloo Arts", ne pelno siekiantis meno centras, kurio misija yra kultūriniu ir ekonominiu požiūriu praturtinti kaimynystę, sukuriant skatinamąją meno aplinką per eksponatus, pasirodymus, specialius renginius ir švietimo programas visų amžiaus grupių žmonėms. Be šio festivalio organizavimo, "Waterloo Arts" vadovauja meno galerijai, viešiesiems meno projektams, bendruomenės meno centrui ir menininkų studijoms.

Kas naujo šiais metais?
Šiais metais mes džiaugiamės, kad įvykiui pristatysime menininko rezidencijos programą. Keturias ar šešias savaites iki festivalio atrinkti menininkai sukurs laikiną meno instaliaciją, kuri bus pristatyta festivalyje, o gerbėjai galės sekti kartu, nes menininkai paskelbia savo darbo rezultatus, leidžiančius pasiekti didžiulį atsiskleidimą. Šiemet menininkai yra Angela Oster ir Susie Underwood. Kiekvienais metais mes norėtume pridėti rezidencijas tol, kol turėsime tiek daug 20 atlikėjų, kurie sukurs didelio masto renginius.

Norėdami gauti daugiau informacijos ir įvykių programos, apsilankykite waterlooarts.org/fest.

Kokio tipo darbdavys yra HGR? Pirkėjo akcentas su Blake Hughes

HGR pramonės perteklius pirkėjas Blake Hughes su žmona, dukra ir šuo
HGR pramonės pertekliaus pirkėjas Blake Hughes su žmona, Kendra, dukra, Lennon ir šuo, Ernie Banks

Kada pradėjai su HgR ir kodėl?

Aš pradėjau balandžio 2016. Anksčiau aš dirbo pardavimų AT & T ir dviejų plieno kompanijų. Kai aš kalbėjau su HGR žmogiškųjų išteklių valdytoju ir sužinojau daugiau apie galimybę su HGR, tai atrodė puikiai tinka.

Kokia jūsų teritorija, ir ką jūs darote kasdien?

Mano teritorija yra rytinė Ajova, didžioji dalis Ilinojus ir Šiaurės vakarų Indiana. Kasdien keliaujau į skirtingas gamybos įmones, kad galėčiau peržiūrėti ir patikrinti jų perteklines mašinas. Tarp apsilankymų aš seka su klientais dėl mūsų pasiūlymų ir bando uždaryti pasiūlymus ir įsigyti įrangą.

Ką jums patinka labiausiai apie savo darbą?

Kelionės ir apsilankymas skirtingose ​​gamyklose. Aš visada domėjausi gamyba ir matydamas, kaip viskas daroma. Man patinka keliauti ir susitikti su naujais žmonėmis.

Koks jūsų didžiausias iššūkis?

Aš vis dar esu palyginti nauja mašinų pramonei; taigi, mano didžiausias iššūkis iki šiol buvo mokytis visų skirtingų tipų mašinų ir įrangos, kurias įsigyja HGR.

Koks jūsų įdomiausias momentas HgR?

Pirmą kartą važiuokite HGR. Sunku patikėti, kiek įrangos kasdien eina į ir iš įrenginio. Visada sakau klientams, kad, jei jie gaus galimybę, jie turės vykti į HGR kelionę. Tai puiki vieta.

Ką jums patinka daryti, kai esate ne darbo?

Hanging out su draugais ir šeima, keliauti, golfas. Mano #1 pomėgis žiūri Čikagos kubelius (atsiprašau, indų gerbėjai).

Kas yra jūsų herojus arba didžiausią įtaką / įkvėpimas, ir kodėl?

Mano tėtis ir mano senelis. Abu man išmokė pavyzdį, kaip svarbu sunkiai dirbti ir tinkamai elgtis. Būti atidūs ir klausytis savo klientų daro didelį kelią santykių kūrimui.

Viskas, ką praleidau, kad visi norėtų žinoti?

Aš buvau tik su HGR šiek tiek daugiau nei dvejus metus, bet aš myliu kiekvieną jos akimirką. Tai labai geras jausmas žinoti, kad savininkai ir darbuotojai rūpinasi, kad bendrovė kasdien pagerėtų. Tikiuosi, kad tęsiu savo karjerą ir ilgai gyvensiu su HGR.

Vietos gamintojo įvorės ir tiksliai apdirbti komponentai, naudojami kasyklose visame pasaulyje

"Tim" pamušalas "SC Industries"

Timotijos pamušalas, "SC Industries" viceprezidentas ir generalinis direktorius, Euklidas, Ohajas, yra įkūrėjo anūkės Karla vyre. Karla senelis Karlas Schulzas pradėjo verslą 1946 su dviem partneriais Luterio prospekte. šalia ryto 72nd St., Cleveland. Tada jis vadinamas "Skyway Machine Products". Vėliau jie persikėlė į St. Clair Ave. o tada Euklidui 1960se, nes visa šeima gyveno rajone, o galiausiai jo vaikai baigė Euklido vidurinę mokyklą. "1973" įsteigė "Earl Lauridsen", įkūrėjo sūnus ir Timo tėvas, ir yra dabartinis savininkas ir prezidentas. Vėlavo 2003, Skyway mašina buvo uždaryta, ir buvo numatyta, kad bendrovė bus likviduota dėl nuosmukio ir sunkių ekonominių sąlygų. Tačiau 2004 pradžioje pradėjo grąžinti nauji užsakymai ir buvo įkurtas naujas verslas, pavadintas "SC Industries", kuriam pavesta tvarkyti naujus užsakymus. Tim prisijungė prie bendrovės "2004", kad laikinai "išmėgintų" parduotuvėje ir nuo to laiko grįžta. Vėlyvame 2007 mirė Earl'o partneris ir brolis Ralfas Frossas. Tuo metu Timas perėmė priekinį biurą.

Tačiau jo patirtis pramonėje anksčiau nei jo užsiėmimas "SC Industries". Jis dirbo liejimo ir apdirbimo srityje, nes 1991 yra kvalifikuotas CNC programuotojas, įgijo verslo valdymo laipsnį 2007, o Lakeland bendruomenės koledže užsiima papildomomis CNC klasėmis. Paklaustas, kodėl jis nuėjo į apdirbimą, jis sako: "Man patinka daryti dalykus rankomis ir kurti daiktus. Kai buvau jaunas, dirbau ne visą darbo dieną parduotuvėje šeštadieniais ir patiko, ir kompiuterizuotos mašinos, ir naujos technologijos. Aš pasakiau sau: "Aš noriu išmokti valdyti vieną iš tų "" Jo dabartinis vaidmuo "SC Industries" apima vertinimą, inžineriją, žaliavų pirkimą, užsakymą ir klientų ryšius.

"SC Industries" gamina tiksliai sukietėjusius metalinius įvorės ir kaiščius, kurie naudojami ne keliuose statyboje, kasybos, transportavimo, spausdinimo, pakavimo ir kitose pramonės šakose. Įmonių apdirbimo staklių tikslieji staklės, bronzos, nerūdijančio plieno ir kitų metalų įvorės - guolių arba metalo pamušalas apvalios skylės, kurioje ašis sukasi. Paprasčiau tariant, pagal Tim'ą: "Kai pamatysite įrenginius, kuriuose kažkas yra sukamas, pasukamas arba turi lenkimo alkūnę, yra įvorė ir įvorė, todėl įvorė nešasi iš trinties, o ne įrangos ranka. Tada jis gali būti ištrauktas ir pakeistas. "Bendrovė taip pat tikrina žaliavų, terminio apdirbimo ir gatavų komponentų, siekdama užtikrinti, kad jie atitiktų griežtus pramonės standartus.

Vienas iš "SC Industries" didžiausių klientų yra "Caterpillar", tačiau jų įvorės ir kaiščiai yra naudojami visame pasaulyje kasimo įrangai ir vilkikams, kurie perkelia daugybę smėlio, moka nešvarumus aukso gavybai ir akmenis smulkintuvams. Kroviniai sveria daugiau nei 250,000 svarų, o sunkvežimiai naudojami Afrikoje, Australijoje, Tasmanijoje, Pietų Amerikoje, Kanadoje ir Jungtinėse Amerikos Valstijose. Tai nėra savivarčiai, kuriuos matote važiuodami keliu. Vienintelės padangos yra aukštesnės nei asmeniui. Šie įvorės turi būti sunkios ir nuo dydžio nuo ¾ "iki 16" skersmens 12 "ilgai.

kasybos sunkvežimis

Dvidešimt penkis žmones nuolat valdo ir vykdo užsakymus, įskaitant administracinius darbuotojus, kokybės vadybininkus, gamybos vadybininkus, CNC mašinistus, šlifavimo staklių technikus, bendrus darbus ir techninę priežiūrą. Daugelis šių darbuotojų daugelį metų dirbo "SC Industries". Kai Timas buvo paklausytas, koks didžiausias jo iššūkis, jis atsako, kaip tai daro dauguma gamintojų: "Kvalifikacijos paieška, nauji darbuotojai, bet aš noriu samdyti žmones be patirties ir mokyti juos iš karto" SC Industries "būdu dalykai. Mums pasisekė turėti daugybę darbuotojų. "Jis tęsė:" Prieš daugelį metų mokyklos pradėjo stumti koledžą ir nutraukė profesinį bei techninį mokymą, tačiau tai grįžta. Mano sūnaus vidurinėje mokykloje jis gali pasirinkti HVAC, CAD, CNC ir keturis-penki kitus techninės prekybos kursus kaip pasirenkamuosius dalykus. "

Kalbant apie gamybos būklę Ohajo valstijoje, jis sako: "Verslą vadovauja dideli OEM (nacionalinės ar tarptautinės bendrovės). Smulkaus verslo sėkmė priklauso nuo to, kaip jie daro, ir dabar visi jie yra visiškai varomi. Praėjusiais metais užsakymai pastebimai išaugo. Kai žaliavų kainos mažėja, kasyba sulėtėja. Taigi tam tikra politika padeda ar daro žalą gamybai, bet dabar turime šviesią ateitį. 2004 sistemoje turėjome keturis ar penkis CNC tekinimo centrus; Šiandien mes esame apie 15. Vienas iš mūsų naujausių priedų suteikia mums malonų šuolio dydžio pajėgumą, ir man buvo pasakyta, kad tai yra vienas iš didesnių 4 ašies posūkio centrus rajone, turintis galimybę pagreitinti 32 ½ 'x 98 "ilgį ir daugiau nei 8 "Y ašies frezavimo kelionė".

Susipažinęs su mašina už mašina, Tomas klausė, kas jam įkvepia. Jis sako: "Aš esu dieviškas krikščionis, įkvėptas Jėzaus, ir aš noriu matyti, kad Dievo meilė gyveno žmonių gyvenime. "Auksinė taisyklė" - tai, kaip aš elgiasi su mano darbuotojais - taip, kaip norėčiau elgtis ". Jis taip pat grįžta į bendruomenę, apdorodamas Euclido vidurinės mokyklos robotų komandos konkurso" kovos bot "dalis, donuodamas pinigus labdaros organizacijoms ir yra nariu Euklido prekybos rūmai.

Jis taip pat rūpinasi aplinka. Jis investavo į parduotuvę LED šviestuvai ir oro siurbliai / rūko kolekcininkai. Jis perjungė šilumos pūstuvus į spinduliuojančius šilumos vamzdžius, kurie efektyviau šildo įrangą ir sienas ir sukuria geresnes sąlygas savo darbuotojams.

Tim turi tris sūnus ir jo žmoną, Karlą, iš 21 metų. Jis sako: "Aš dėviu daug skrybėlių, ypač čia darbe, bet man patinka atskirti darbą nuo namų skrybėlių. Iš darbo pusės paprastai man patinka tai, ką mes darome, ir, kadangi aš naudoju CNC, man patinka būti aplinkui ir padaryti tai, kas pagerintų visą gyvenimą. Šeimos pusėje tai yra priežastis, dėl kurios aš esu aistra apie darbą - remti ir juos aprūpinti, bet aš taip pat esu atsakingas už jų dvasinio ugdymo ir vystymosi užtikrinimą. Aš taip pat noriu, kad tai atliktų tokiu būdu, kad mes vykdome savo verslą ".

"SC Industries" rankovių smulkinimo procesas
Įmirkis į grind procesą

"HGR" klientas saugo "Stone" orkaitės kepyklos įrangą

Akmens orkaitė Kepimo duona

Ar jūs kada nors einate į "Cedar Lee" teatrą, paskui eikite į "The Stone" orkaitę, kad galėtumėte valgyti, kavos ir aptarti filmą? Aš priklausiau savarankiškai "Meetup.com" kino mėgėjų grupei, kuriai būdinga tai padaryti. Mažai žinojau, kad galiausiai galėčiau dirbti bendrovei (HGR Industrial Surplus), kuris tiekė kai kurias dalis mūsų klientui Christopheriui Paldai, kad jis galėjo pataisyti kepyklos orkaitę. Galite perskaityti savo istoriją čia kur jis paaiškina šį projektą. Krosnis buvo pagaminta Italijoje, ir jos jau nebegali gauti dalių. Jis pats turėjo gaminti dalis.

(Q & A su akmens orkaitės bendraautoru Tatjana Rehn)

Kada ir kodėl atidarėte akmens orkaitės kepyklą?

"1993" manęs norėjau išsipildyti mano europietiškos tėvynės duonos ir negalėjau jų rasti mano naujame Klyvlendo namuose. Aš pradėjau gaminti savo duoną, dirbo visą naktį, kad pagardintų šeimą ir draugus. Tai, kas prasidėjo kaip hobis, virto verslu, teikiančiu daugybę "Clevelanders" su Europoje pagardinta europine duona.

"1995", po kelerių metų parduodant didmenines prekes restoranams ir maisto parduotuvėms, su vyru ir aš nusprendėme sukurti europietišką kavinę su duonos ir konditerijos kepyklos. Mūsų pirmoji vieta buvo "Cleveland Heights" su dviem papildomomis parduotuvėmis, kurios atidaromos per ateinančius 10 metus "Galleria" Erieview ir Eton-Chagrin prekybos centre. Be Europos kepinių ir kepinių mes siūlome sriubas, salotas ir sumuštinius.

Kiek žmonių dirba akmens orkaitėje?

Apie 35 žmones restoranuose, "11" kepykloje ir tris vairuotojus

Koks yra jūsų mėgstamiausias elementas meniu?

Duona

Koks yra jūsų mėgstamiausias duonos stilius?

Juodoji duona, kurios pagrindas yra rūgštusis

Kaip sutikote Christopherą Paldą, HGR klientą, kuris atliko remonto darbus?

Savo draugu, kuris dirbo su savo buvusiu vyru. Mes turėjome problemų su mūsų krosniu namuose ir paragino abipusį draugą pamatyti, ar jis galėtų padėti. Jis sakė, kad negali išspręsti, bet jis žinojo ką nors, kas galėtų. Tai buvo prieš 15 metų. Nuo to laiko jis keletą ir viską remontuodavo kepykloje. Jei jis nebūtų jam, aš nebūčiau verslas. Jis buvo mano gelbėtojas.

Kas atsitiko krosnyje ir kaip jis buvo sureguliuotas?

Tai buvo ne tik orkaitė. Tai buvo maišytuvas ir bendras remontas. Jis viską veikia. Orkaitėje nėra nuolatinės pataisos. Tai nuolatinė priežiūra.

Ką daryti, kai jūs nekepiate ir neveikia restorano?

Mano partneris eina restorano pusę. Aš paleisti kepyklą ir už duonos gamybą bei duonos gamybos verslą. Be "Stone" orkaitės tiekimo, mes parduodame didmenines prekes restoranams ir parduotuvėms. Už kepyklos laiko einu į sporto salę, praleisiu laiką su savo Yorkie ir keliauju. Mano kita kelionė į Airiją.

Kas tave įkvepia?

Keisti dalykus taip, kad man nereikia nuobodžiauti, kartais kažką, ką mačiau žurnale, ar kažkas, kad mano išgalvotas. Aš jau nebepaustoju ir nepraleisiu, kaip žaisti su tešla, bet aš kreipiuosi į gyvenimą ir į kliento atsiliepimus įkvėpimui.

Po daugelio sėkmingų verslo metų, kokį patarimą turite kitiems restorano verslininkams?

Verslininkai dažnai nepriima patarimų, tačiau jie turėtų tai padaryti dažniau. Negalima rizikuoti daugiau nei galite sau leisti prarasti. Aš nekenčiu, kad žmonės sunaikintų save. Sunku pasiimti daiktus, kai esate emocinis ir finansiškai nuniokotas. Žinokite savo daiktus! Kepimas buvo tik hobis, ir aš nežinojau, kaip organizuoti ir valdyti verslą. Aš sužinojau apie tai ir niekam nereikia rekomenduoti. Aš iš tikrųjų buvo labai laimingas. Tuo metu tai buvo neramumas, nes mes užpildėme tuštumą bendruomenėje, ir aš turėjau aistros.

Koks buvo jūsų didžiausias iššūkis?

Darbuotojai, bet ne taip, kaip galėtumėte galvoti. Kaip ir daugelyje kitų įmonių, sunku gauti ir išlaikyti gerus darbuotojus, nes be jų nieko nėra. Tačiau neturiu šios problemos. Aš turiu grupę atsakingų žmonių, o daugelis buvo su manimi 17-20 metų. Jie yra skirti. Mano pagrindinis klausimas yra susijęs su mano pačių kaltėmis, kai bando juos pakankamai kompensuoti, bet vis tiek yra prasmingas verslui. Aš noriu būti jiems sąžiningas, kad galėtų turėti gyvenimo kokybę ir gerą pragyvenimo lygį. Negaliu laukti tos dienos, kai esu neatsakęs už save, išskyrus save.

Koks buvo jūsų geriausias momentas ar mėgstamiausias dalykas apie "Stone" orkaitę?

Tai turi būti tada, kai buvome buvę mūsų buvusiame kampe. Mes buvome ten už 10-12 metų nuomojamą erdvę, kai nuoma padidėjo trigubai. Nuomotojas buvo iš banko, kuris norėjo pirkti erdvę, tyrimą; Taigi, jis manė, kad jis padidins nuomos kainą lyginant su pasiūlymu arba parduos jį. Mano partneris išspausdino skrajutes, kurias jis įdėjo į langus ir duris. Tai išleido bendruomenę. Meras parašė banko prezidentui: "Akmens orkaitė yra mūsų bendruomenės audinys ir turi likti ten, kur tai yra. Mes turime daug kitų savybių, kurias galime jums parodyti. "Jie sukūrė mus ir apsaugojo mus. Tai liudija, kiek mes norime bendruomenei. Mes esame kaimynystėje ir norime būti žmonių namai toli nuo namų. Netrukus po to atsirado galimybė įsigyti mūsų dabartinę vietą; Taigi, mes persikėlėme į bloką ir priklausėme mūsų pastatui 13 metų. Mes esame šeimos verslas ir žmonės mus pažįsta asmeniškai. Meniu elementai yra pavadinti šeimos nariais, įskaitant mano dukteris, kuris dirbo čia daugelį metų.

Kokia ateitis atrodo?

Mes pasirašėme penkerių metų nuomos sutartį "Eton", tačiau mes neturime planų plėstis naujose vietose.

Tatjana Rehn, savininko akmens krosnies kepykla

Klyvlendo dailės instituto daktaras ir HGR klientas dirba pramoniniu dizainu

Greg Martin rašymo popierius cianotype

(Q & A su Greg Martin, dizaino direktorius, Kichler Lighting)

Kodėl nusprendėte eiti į mokyklą Klyvlendo meno institute?

Aš nuvyko į kolegijos kabinetų katalikų vidurinę mokyklą, kuriai netgi nėra bendrosios meno klasės. Nepaisant to, viskas, ką aš žinojau, norėjau eiti į meno mokyklą. Nepaisant geriausių mano mokytojų, tėvų ir mokyklos patarėjų pastangų (kurių karjeros tyrimas parodė, kad man geriausiai tinka būti ūkininku), aš įsitikiniau savo tėvus, kad jie sutiko leisti man kreiptis į CŽV. CŽV buvo vienintelis pasirinkimas, nes žinojau, kad tai puiki mokykla, ir ji buvo arti namų (tai reiškia, kad galėčiau sutaupyti pinigų ir gyventi namuose). Aš pradėjau CŽV ketinimus eiti į iliustraciją, bet paskutinę minutę pakeitęs kursą į pramoninį dizainą.

Kokia jūsų geriausia CŽV atmintinė ar ką jūs sužinojote, kad gavo tave ten, kur esi šiandien?

Geriausias CŽV atminimas yra galimybė ištirti ir įsitraukti į daugybę įvairių medijų, nepaisant to, kad yra pagrindinis pramoninis dizainas - stiklas, skulptūra, grafika ir keramika. Visi buvo nuostabi patirtis. Tuo metu penkerių metų programa leido daug "žaisti" už jūsų ribų, o tai turėjo didelės įtakos man. Aš sužinojau, kaip galvoti ir paklausti "kas, jei". Aš taip pat sužinojo, kad kuo daugiau jūs dirbote, tuo daugiau iš to atsikratėte. Richard Fiorellilabiausiai įtakingas profesorius, turėjau malonumą praleisti antrosios pakopos dizainą toli gražu per savo penkerius metus CŽV. Aš to nežinojo dar daug vėliau mano karjeroje. Aš tiesiog norėčiau, kad turėjau prozos žinoti, kai grįžau į mokyklą, nes norėčiau praleisti daugiau laiko su juo.

Ar manote save kaip menininką ar kūrėją?

Menininkas

Ką jūs kuriate ir kokių rūšių medžiagas?

Skulptūra, baldai, dekoratyviniai daiktai (funkciniai ir nefunkciniai), keramika, fotografiniai vaizdai

Kiek laiko esate HGR klientas?

CIA studento kolegija Matt Beckwith pristatė mane į HGR 2005 ar 2006.

Ką radote HGR, kad jūs įtraukėte į savo darbą?

Šis sąrašas gali būti skirtas puslapiams, pažodžiui. Viskas, ką aš įtraukiau į skulptūras (žiebtuvėliai, grandinės, konvejerio juostos, įrankiai, robotų dalys, elektronika), meno ir baldų kūrimui naudojami daiktai, tačiau neįtraukti į galutinį kūrinį (fotoaparatai, mikroskopai, įvairūs lęšiai, spaustukai ir tt) prie elementų, kurie padeda man rengtis kurti (butelių maišymas, skalavimo padėkliukai ir kt.). Aš taip pat naudojau HGR medžiagoms kuriant mano darbus (senus įrankius ir įrangą kurti NERF ginklų prototypes), kaip taip pat įkvėpdamas savo dizaino darbą žaislų ir apšvietimo srityse.

Ar galėtumėte rekomenduoti HGR kitiems menininkams ir kūrėjams?

Ne tik norėčiau tai rekomenduoti, bet ir sakyčiau, kad tai privaloma visiems kūrybingiems menininkams.

Ką tu darai, kai nesukuriate meno? Karjera? Pomėgiai?

Aš esu pramoninis dizaineris / gaminio dizaineris; Taigi "kūrimas" sudaro didžiąją dalį to, ką aš darau. Aš atvažiaviau keliones su mūsų projektavimo komanda, kad gautume įkvėpimą vaikščioti HGR praėjimais. Aš taip pat grojau gitara ir banjo, kai leidžia laikas.

Kas tave įkvepia?

Tiesiog apie viską / viską. Stengiuosi, kad mano akys ir protas būtų atviri matyti tiek, kiek aš galiu ir klausiu "kas, jei". Kūrybingi žmonės ir kūrybingi sprendimai įkvepia mane.

Kur mes galime rasti savo darbą?

Mano svetainė (vyksta) yra gmartinstudio.com.

Greg Martin dalijasi kėdėmis / stende

Euklido prekybos rūmai Pietūs prie ežero

Euklido prekybos rūmų logotipas

Pasivaikščioti vasarą su pietumis birželio 21 iš 12-1 pm terasoje Henn Mansion, 23131 Lakeshore Blvd., su vaizdu į ežerą. Padarykite savo vizitines korteles galimybę laimėti durų prizą (ir, žinoma, pasidalinti su kitais). Bus atnaujinta informacija apie narių pašalpas ir nuolaidų programas. Prašome spragtelėti čia registruoti. Kaina yra $ 15 nariams ir $ 20 ne nariams.

Vyresniosios mokyklos vyresnysis užima vyresniųjų nuotraukas HGR pramonės pertekliuje

John'io Willetto vyresniosios nuotraukos "HGR Industrial Remnus"

(Q & A su John Willett, Strongsville vidurine mokykla ir Polaris karjeros centru, baigęs vyresnysis)

Kur tu lankai vidurinėje mokykloje?

Strongsville vidurinė mokykla ir Polaris Career Centre, skirta tiksliai apdoroti CNC

Kur jūs būsite karjeros planai?

Šiuo metu neturiu kolegijos planų. Vasarį 2017 dirbu visą darbo dieną kaip "Efficient Machine Products" tempą, grįžo per "Polaris" ankstyvos praktikos programą ir dabar dirbu visą darbo dieną.

Koks yra jūsų numatytas karjeros kelias?

Noriu tapti CNC mašinistu.

Ką džiaugiasi, kai nesate mokykloje?

Tinklinio audimo ir mokymosi inžinerija, metalas ir medžio apdirbimas per vaizdo įrašus, ypač apie karinę įrangą ir šarvus. Aš neskaitau daug, nes tai daug laiko. Aš norėčiau klausytis ir žiūrėti vaizdo įrašus. Šiuo metu žiūriu daugybę ginklų ir su istorija susijusių turinio. Manau, kad ginklų vidinis darbas yra žavingas.

Kaip girdėjote apie HGR pramonės perteklių?

Per mano tėvelį, kuris yra "Ramco" inžinierius.

Kodėl tu esi klientas?

Man patinka platus pasirinkimas ir įvairūs siūlomi daiktai. Puiki kaina

Kokius dalykus jūs įsigijote HGR ir kaip juos naudojate?

Įvairūs. Mano tėčio įmonė perka ir parduoda HGR. Aš neseniai nusipirkau ventiliatoriaus ventiliatorių ir planuosi iš jo išardyti lentjuostes.

Kas tave įkvepia?

Kūrybiškumas. Turiu daug idėjų, kurias norėčiau ištirti diskusijoje ir veiksmuose. Aš traukiu daugiausia savo įkvėpimo iš vaizdo žaidimų, filmų ir "YouTube".

Ką jūs nusprendėte padaryti savo vyresnio amžiaus nuotraukas HGR?

Mano mama paklausė manęs, ir tai buvo pirmasis, apie kurį galvoju. Aš taip pat manau, kad tai yra tvarkinga vieta ir tai būtų kažkas ypatingo mano nuotraukoms.

John'io Willetto vyresniosios nuotraukos "HGR Industrial Remnus"John'io Willetto vyresniosios nuotraukos "HGR Industrial Remnus"John'io Willetto vyresniosios nuotraukos "HGR Industrial Remnus"

3D dizaineris taip pat sukuria skulptūras su objektais, esančiais HGR

Matthew Beckwith, "Photonic Studio" partneris ir "HGR Industrial Remnus" klientas

(Q & A su Matthew Beckwith, partneriu, "Photonic Studio")

Kodėl nusprendėte eiti į mokyklą Klyvlendo meno institute?

Aš iš pradžių norėjau būti automobilio dizaineriu. Manau, kad CIA labiau tinka man, nei kitose Detroite ir San Franciske įsikūrusiose automobilių dizaino mokyklose. Išbandžiau automobilius metus, nusprendžiau, kad produktas labiau tinka man.

Kokia jūsų geriausia CŽV atmintis?

Kai kurie mano geriausi CŽV prisiminimai kilo iš klasių, kuriuos mokė Richardas Fiorellis. Jo klasėse buvo praktiškas požiūris į darbą su medžiagomis, kurios pateikė rezultatus, kurių kitu atveju nebūtų manoma, kad eskizas. Ši praktinė koncepcija "žaisti", skirtą pasikartoti koncepcijoms, yra tai, kas visoje mano karjeroje pasiliko su manimi.

Ar manote save kaip menininką ar kūrėją?

Manau, kad norėčiau pasakyti "dizaineris". Savo darbo dieną ("Photonic Studio" kūrybinis direktorius / partneris) darau, kad kiti žmonės galėtų bendrauti ir vizualizuoti savo idėjas. Manau, kad esu "virimo aparatas" kaip hobis, nes myliu plakti ir eksperimentuoti.

[redaktoriaus pastaba: "Photonic" sukuria 3D architektūrines išvaizdas, produktų išvaizdą 3D iliustraciją, animaciją ir interaktyvias aplinkas. Šios nuotraukos atskleidžia kai kuriuos savo darbus.]

Ką jūs darote ir kokių rūšių medžiagos?

Su medžiagomis iš HGR aš padariau keletą skirtingų skulptūrų. Aš dirbu su viskuo, naudodamas diagramas ir termokromatinius grafikus, su konvejeriais ir milžiniškomis gumos juostomis. Dažnai didžioji medžiaga HGR suteikia galimybę žaisti ir eksperimentuoti. Aš, apskritai, norėčiau ieškoti unikalių dalykų, kurie yra jų gabenimo metmenys ir kuriuos galima įsigyti kuo mažiau. Man patinka idėja, kad mes galime išmesti daiktus, kurie eina į sąvartyną ar gaudyklę.

Kiek laiko esate HGR klientas?

Mano pirmoji kelionė į HGR buvo 2005ish.

Ką radote HGR, kad jūs įtraukėte į savo darbą?

Unikalūs diagramos ir grafikos dokumentai, termokromatiniai popieriai, robotų dalys, konvejerio grandinės, milžiniški gręžtuvai, ugniai atsparios plytos. Pernelyg daug, sąžiningai.

Ar galėtumėte rekomenduoti HGR kitiems menininkams ir kūrėjams?

Visada Nepaisant to, kad yra labai įdomu apsižvalgyti, ji siūlo įvairius dalykus, kuriuos tiesiog negalite rasti "Home Depot" ar meno parduotuvėje.

Ką daryti, kai nesiimate savo asmeninio darbo?

Esu "Photonic Studio" dizainerė. Mes esame kūrybinės ir vizualizacijos agentūra, orientuota į 3D modeliavimą animacijai ir interaktyvumui. Pastaruoju metu tai reiškia, kad mes dirbame su daugybe įdomių projektų, susijusių su papildoma ir virtualia realybe. Tradiciškai mes dirbome su klientais projektavimo srityse, taip pat rinkodaros ir komunikacijos komandomis visų rūšių įmonėse.

Kas tave įkvepia?

Man patinka optimistiškai vertinti ateitį. Gebėjimas dirbti su naujomis technologijomis ir kurti interaktyvias patirtis, kurios negalėjo įvykti fiziniame pasaulyje, yra įdomus. Aš taip pat myliu gaminti ir rasti procesą ir gamybos priemones, kad būtų gražus. Dažnai proceso ar technologijos apribojimai leidžia man pasiekti kažką, nes aš kuriu koncepcijas. Taip pat mokslas. Man patinka NASA, SpaceX, JPL, LHC, NIF ir įvairios nuostabios mašinos, sukurtos mokslui.

Kur mes galime rasti savo darbą?

Mano kasdieninį darbą galite pamatyti www.photonicstudio.com.

"Ford" automobilio fotografavimas "Photonic Studio" 3D iliustracija Photonic studijoje 3D iliustracija Photonic studijoje "3D" architektūrinis vaizdavimas "Photonic Studio" "3D" architektūrinis vaizdavimas "Photonic Studio" "Photonic Studio" judesio grafika

Taisyklės revoliucijai

laikrodis su pasikeitimu

("Guest Blogger" leidimas Alexas Pendletonas, "Big Ideas Small Companies", kuriai priklauso MPI grupė)

Alekas Pendletonas

Kovo mėnesio paskutiniame dienoraštyje - "Laikas revoliucijai" - aprašiau patirtį, kurią turėjau su organizacijomis, kurioms reikia didelių pokyčių. Dabar norėčiau pažvelgti į principus, kuriuos manėme naudinga pradedant kelią neramumams. Revoliucija yra įmanoma be jų, tačiau ji veikia daug sklandžiau, kai jos laikosi. Aš daugiausia dėmesio skirsiu gamybai, nes būtent čia daugiausia pasimokiau, bet principai taikomi bet kurioje situacijoje.

Pirma, jūs turite turėti viziją - o išsamiau, tuo geriau. Kiekviena gamykla vykdo įvairias sistemas: inicijuoja užsakymus, tvarko darbo vietas, saugo inventorių, išmatuoja efektyvumą, užtikrina kokybę ir dar daugiau. Kai kurie iš jų yra švarūs konkrečių teorijų taikymai (tiesioginis laikas, apribojimų teorija ir kt.), O kiti gali būti pradėjo švarus, bet laikui bėgant išnykęs. Kiti tiesiog buvo sudaryti, kai bendrovė vyko. Paprastai, nesvarbu, koks simptomas sukėlė jūsų revoliucijos poreikį - blogas pristatymas, kokybės problemos, atsargų problemos - yra vienos ar kelių šių sistemų sugedimo rezultatas.

Šiuo metu visada vilioja ieškoti sidabrinės kulkos. Jūs perskaitėte straipsnį (arba tinklaraštį!) Arba eikite į seminarą, ir jūs turite "Aha!" Momentą. "Viskas! "Lean" gamyba [ar kas nors sugavusi jūsų išgalvotas] yra atsakymas! Viskas, ką turime padaryti, tai įdiegti, o mūsų problemos išnyks! "Tačiau" viskas, ką turime padaryti ... "yra pavojingas teiginys. Jei pakilsite į esminius pokyčius, visiškai nesuvokdami pasekmių ir galimų nenumatytų pasekmių, galite pasidalyti senąja problema naujam.

Taigi: pagalvok tai! Įsivaizduokite kiekvieną žingsnį ir kaip kiekvienas žingsnis turės įtakos viskam aplinkui. Įsivaizduokite, kas gali nutikti, ir planu viską išspręsti. Akivaizdu, kad to negalite padaryti iki tobulumo, bet kuo daugiau mąstymo ir planavimo jūs darote prieš pradėdami gyventi, tuo didesnė tikimybė, kad jūs turėsite sklandų paleidimą.

Kitas, išvalykite denius! STOP darydami dalykus, kurie neveikia. Ankstyva mano karjera, aš kovojau su maža kompanija su trimis nesusijusiais padalijimais. Didžiausia buvo nuolatinė galvos skausmas, daugiausiai dėmesio skiriant valdytojams, o tai atsitiko dėl nedidelio pelno. Antrasis padalinys buvo nedidelis, o jo rinkoje taip pat buvo užtvindytas didesnių ir profesionalių konkurentų. Trečiasis buvo pasibaisėjęs dėl išteklių, bet turėjo potencialą - ir buvo pagrindinis mano vizijai apie tai, ką įmonė galėtų tapti. Tačiau prieš galėdamas dirbti su šia vizija, turėjau atsikratyti kitų dviejų dalių. Aš pardavėme didesnę, dar didesnį ir profesionalesnį konkurentą, ir uždariau mažą. Atsisakęs tų blaškymosi problemų, aš galėjau sutelkti dėmesį į savo viziją. Pardavimai išaugo keturis kartus per septynerius metus, o mes lėmusius nuostolius paversime ilgalaikiu pelnu.

Panašiai, kitame augaluose, vėliau savo karjeroje, buvo periferinė produktų linija, kurią mes stengėmės gaminti. Kokybė ir efektyvumas buvo nepakankami, ir mes labai daug pastangų stengėmės jį ištaisyti. Mūsų pardavimo komanda manė, kad produktas buvo svarbus mūsų bendro pobūdžio pasiūlymui, todėl aš nusprendžiau tiesiog įsigyti prekes, pažymėtas mūsų etikete, iš konkurento. Pelningumas pagerėjo, bet dar svarbiau, mes pašalinome dėmesį, leidžiantį mums sutelkti dėmesį į mūsų pagrindinį verslą.

Prieš tau pradedant tavo revoliucija, užduoti sau du klausimus:

  1. Ar turite išsamią viziją?
  2. Dar svarbiau, ar galite atsikratyti ramybės, kad galėtumėte sutelkti dėmesį į viziją?

Aš turiu daugiau taisyklių revoliucijai mano kitame dienoraštyje!

Biteize Business Workshop: skirtingų mokymosi stilių tyrimas

Euklido prekybos rūmų logotipas

Prisijunkite prie Euklido prekybos rūmų "Moore" konsultavimo ir tarpininkavimo tarnybų, 22639 Euclid Ave., Euklido, Ohio birželį 14 iš 8: 30-10 am švietimo diskusijai. Seminarą pristatys Matthew Selker ir Dr. Dale Hartz.

Nemokamai lankyti nėra. Narystė nereikalinga.

Prašau atsakyti į Jasmine Poston adresu 216-404-1900 arba jposton@moorecounseling.com.

Biteize Business Workshop: Finansinis seminaras smulkiajam verslui

Euklido prekybos rūmų logotipas

Prisijunkite prie Euklido prekybos rūmų Euklido viešojoje bibliotekoje, 631 E. 222, St. Euclid, Ohio, birželio 12 iš 8: 30-10 am švietimo diskusijai. Ar ketinate pradėti verslą? Ar jūs buvote versle kelerius metus? Jei taip, šis seminaras buvo skirtas tau. Tai apima:

  • Finansai 101
  • Paleidimo išlaidos
  • Pinigai ir kaupiamosios apskaitos principai
  • Atskirti asmenines ir verslo išlaidas
  • Biudžetai ir finansinis planavimas
  • Klausimų ir atsakymų sesija

Nemokamai lankyti nėra. Narystė nereikalinga.

Prašome registruotis čia.

"Waterloo Arts Juried" parodos atidarymas birželio 1

"Waterloo" meno šventė parodoje "Katė Richards" "Drėgna"
Katy Richards "drėgna"

Metinė "Waterloo Arts Juried" paroda pristatoma bendradarbiaujant su "Praxis Fiber Workshop" ir "Brick Ceramic + Studio Design", kurio meno kūriniai yra išrinkti "2018 Guest Juror Ray Juare", vyresniojo meno parodos šiuolaikinio meno muziejuje, Klyvlendas. "87" atlikėjų darbai iš JAV ir Kanados bus rodomi "Waterloo" meno, "Praxis Fiber Workshop" ir "Brick Ceramic +" dizaino studijoje. Apdovanojimus finansuoja "Brick Ceramic +" dizaino studija, "CAN Journal", "Praxis Fiber Workshop", Skulptūrų sodas, "Waterloo" menas ir "Zygote Press". Susipažinkite su "2018" juroru ir dalyvaujančiais menininkais 1 birželį iš "6-9 pm" "15605 Waterloo Rd.", Klivlendas, kuriame yra gyva muzika ir lengvi užkandžiai.

Paroda veiks nuo birželio 1 iki liepos 21, 2018.

Registracija yra atvira jaunimo vasaros meno stovyklai Waterloo kelyje

Vaterlo meno turas "Round Robin" vasaros menų stovykla

Šią vasarą vietos ne pelno organizacijos "Waterloo Arts" grąžins praėjusių metų "Round Robin" vasaros menų stovyklą. Vaterlo menų tarybos pirmininkė Danielle Uva į praeitą vasarą stovykloje įrašė du savo berniukus - 10 ir 7. Jos vaikai šią vasarą nuvyko į kelias stovyklas, tačiau, kaip sako "Round Robin", "buvo toli jų mėgstamiausia stovykla". Jie surado laiką, kurį praleido su profesionaliais menininkais savo erdvėje, ir galerijose ir studijose aplink Vaterlo, kur stovykla stovi intymus ir todėl labiau įdomus. Stovyklos įrengimas yra toks, kad studentai iš profesionalių menininkų mokosi apie naują terpę kiekvieną dieną, pvz., Keramiką ar spausdinimą, ir tą dieną rengia nedidelį projektą.

"Waterloo" menas pati yra bendruomenės erdvė, o organizacija skatina kultūrą, kurioje studentai jaučia nuosavybę per erdvę ir laisvę eksperimentuoti. Mokymas ir nustatymas paskatino moksleivius jaustis kaip kažkas didesnio nei pačių dalis, o po metų Uva vaikai vis dar kalba apie tai, ką jie padarė Vaterlo mieste. Pavyzdžiui, praėjusiais metais studentai ekrano atspausdino marškinėlius, o berniukai didžiuojasi dėvėti kažką, kurį jie sukūrė ir sukūrė. Ne tik jie vis dar nešioja marškinius, bet netgi apmąsto, ką jie pakeistų dėl savo dizaino. Jie pajuto, kad galėjo visiškai ką nors padaryti, ir jie savaime supranta šį procesą.

Praėjusiais metais stovykloje vyko viena stovyklos diena, kai studentai sutelkė dėmesį į pluošto meną ir "Praxis" buvo mokomi kaip dažyti audinį ir jaustis. "Praxis" yra pelno nesiekianti organizacija, veikianti kaip kooperatyvinė tekstilės studija, siūlanti klases, studijų erdvę ir bendrą erdvę visiems pluošto meno procesams, tokiems kaip audimas, audinių dizainas ir verpimo verpalai. Jessica Pinsky, vykdantysis direktorius, tikisi, kad šiais metais studentai sutelks dėmesį į veltinius. Pinskio tikslas studentams yra tai, kad jie galvoja apie tai, iš kur audinys kilęs ir kaip jis pagamintas, kaip jų dangas prasidėjo kaip pluoštas, kuris buvo pavirsta audiniu ir galiausiai ant tėvo nusipirko parduotuvė. Pinskas tikisi, kad mokiniai jaučiasi įgalioti, kad galėtų kurti kažką. Procesas, turintis idėją ir jį vykdantis vykdant procesą, siekiant sukurti materialų daiktą, suteikia tam tikro amžiaus žmonėms nuosavybės jausmą.

Šiemet dvi savaites trukusios stovyklos bus vykdomos du kartus, liepos 9-20 ir liepos 23-rugpjūčio 3, darbo dienomis nuo 9 iki pusdienio ir yra tik $ 200 dvi savaites. Jis yra skirtas 6-13 vaikams. Šių metų stovyklos repeticija bus panaši į praėjusių metų programą: studentus kasdien mokys profesionalūs, vietiniai menininkai, kurie specializuojasi pluošto meno, keramikos, spaudos, gatvės meno, grafikos, medžio apdirbimo, jogos, vitražo ir kt. Kiekviena stovyklos diena skiriama vienai iš šių specialybių, o mokiniai žino ir naudoja įvairius "Waterloo" gamyklos plotus ir galerijas. Jie aplankys ir (arba) dirbs "Praxis Fiber Workshop"; Plytų keramikos + dizaino studija; "Agnes Studio"; Rūsys, dulkės ir kiti keturių raidžių žodžiai; Tatuiruotė ir grafiti menininkas Chrisas Poke; Azurizuotas vitražas; Pop Gyvenimo joga studija; ir kiti.

HGR pramonės perteklius investuojamas į STE [A.] M. (mokslas, technologijos, inžinerija, menai ir matematika) švietimo ir jaunų žmonių įtraukimo į veiklą, skatinančią juos pasirinkti karjeros laukus šiose srityse. Tuo tikslu mes padarėme dovaną, skirtą meno stovyklai "Waterloo Arts". Jei neturite šios amžiaus grupėje esančių vaikų, galite siūlyti kitą paramos būdą kaip investiciją į mūsų bendruomenę ir mūsų vaikus.

Norėdami gauti daugiau informacijos, aukoti ar užsiregistruoti stovykloje, apsilankykite waterlooarts.org.

Bendruomenės motociklų garažo savininkas investuoja į mobilųjį parduotuvę vidutinio ir aukštojo mokslo mokiniams

Brian Schaffran iš "Skidmark" garažo

(Q & A su Brian Schaffran savininku, "Skidmark Garage", bendruomenės motociklų garažu)

Kada ir kodėl persikėlėte į Clevelandą ir nusipirkote savo pirmąjį motociklą?

Aš persikėliau atgal į Klyvlendą iš Los Andželo "2000" po santuokos nutraukimo ir negalėdamas išsinuomoti buto dėl savo abysmalios kredito. Aš buvau iš esmės benamis ir kelis mėnesius persikėliau nuo draugo vietos į draugo vietą, kol užmušė kulką ir sugrįžo namo, kad galėčiau gyventi savo vaikystės miegamajame ir baigti savo pedagoginį laipsnį CSU. Vienu rytu keliu į mokyklą "2001" aš pastebėjau seną motociklą, parduodamą kai kuriu kiemu. Panašiai kaip giliai šukos kiliminės dangos, 70 buvo bjaurus, bet tai paskatino. Iki šiol niekada neturėjau motociklo, tačiau dėl kokių nors priežasčių manęs iškart įsitraukiau. Aš nusipirkau, ir dėl to, kad apie tai nieko nežinojo, aš netrukus paėmė jį į artimiausią "Honda" motociklininkų prekiautoją, norėdamas jį išbandyti. Na, dauguma dilerių neveikia ant senų dviračių - ir dėl geros priežasties. Kai pataisysite kažką ant seno dviračio, vėliau trūksta kažko kito - nieko nesusijęs - ir kito sulūžto daikto laiko nurodymai rodo, kad paskutinis asmuo dirba su juo. Taigi, padalinio techninės priežiūros tarnyba pradeda prarasti savo asilą, kad reikia taisyti ir pataisyti bei ištaisyti, nes visa tai, atrodo, yra dukterinės įmonės kaltė, kad viskas nebeveikia.

Kokius motociklus dabar turite?

Nuo tada, kai įsigijęs CB750, nuo to laiko įsigijou keletą senesnių "Hondas" - "CB350", "CX500", "Goldwing", "1965 Dream" ir "CB500". Bet kas turi laiko dirbti dviračiu, bandydamas išlaikyti verslą? Ne tik nebuvau dirbęs su kitų žmonių motociklais, bet net nebuvau dirbęs savarankiškai. Pradedantiesiems, man neleidžiama dirbti su nieko kito motociklu. Priešingu atveju, "Skidmark" garažas gali būti perklasifikuotas kaip tradicinis mechaniko garažas, priklausomai nuo visų miestų, apskričių ir valstybinių taisyklių. Be to, kadangi aš praleidžiu kiekvieną pabudimo momentą, bandydamas išgirsti žodį apie šią vietą, aš ne tik neturiu laiko taisyti savo motociklų, bet ir aš neturiu laiko važiuoti. Daugeliu atvejų aš nevažiuodamas per gerus du ar trejus metus. Aš važiuodavo kiekvieną dieną, lietaus ar spindesiu, nuo kovo iki gruodžio. Tuo metu man reikėjo, kad man primintumėt, kad mėgaukis gyvenimu dirbdamas "The Man". Dabar aš esu žmogus, ir aš neturiu to didžiojo noro važiuoti, kaip anksčiau. Aš taip pat džiaugiuosi, kad "Skidmark" garažo nariai važiuoja kažkuo, kurį pastatė ar pastatė.

Koks buvo verslo savininkas?

Būdamas verslo savininkas reiškia kovoti, kad mano svajonė taptų realybe kiekvieną dieną. Mano mergina, Molly Vaughan, labai stengiasi išlaikyti mane pagrįstumą ir daro viską, kad man primenčiau, kad svarbu išlaikyti pusiausvyrą gyvenime. "Skidmark" paskelbtos valandos, tokios kaip jie gali pasirodyti, iš tikrųjų yra nepertraukiamos. Šiais laikais retai pasitaiko, kad nė vienas, dirbantis motociklu, neatsiras dieną ar naktį. Ši vieta beveik niekada nėra tuščia sielų. Aš išleidžiau visą savo turtą į šį verslą - tai yra tokia užsienio įmonė, kuri daugumai reklamos paprastai nėra įmanoma. Šio verslo nuosavybė reiškia žmones šviesti apie verslo koncepciją, kuri paprastai nėra daugelio amerikiečių smegenyse. Dabar, kai koncepcija pradeda stengtis, tradicinė rinkodara gali iš tikrųjų padaryti gerą. Aš čia daug.

Kodėl nustatėte, kur dabar esi?

Svarbu, kad "Skidmark" garažas būtų toje pačioje pastato dalyje kaip ir kiti kūrėjai ir kūrėjai. "Soulcraft Woodshop" turi beveik tą patį verslo modelį kaip "Skidmark Garage" (narėje ir "DIY"), o mes buvome tame pačiame pastate, esančiame dabartinėje vietoje. Prieš keletą metų, kai Soulcraft kalbėjo apie bendradarbiavimą, kuriame dalyvavo "Inventiveness Cleveland" ir "ReBuilders Xchange", aš primygtinai reikalavo, kad "Skidmark" būtų jo dalis. Šioje naujoje vietoje "Skidmark" suteikė tris kartus didesnį už kvadratinį filmuką mažesnio mėnesio nuomos kaina nei ankstesnė. Dabartiniai šio pastato savininkai buvo gerbiami visiems mūsų veiklos pradžios būsenoms ir, atrodo, pirko į mūsų pastangas bendradarbiauti. Būtent šiame pastate su tiek daug kūrybingų žmonių yra svarbu tiems kūrybingiems tipams. Jie maitina vienas kitą ir nuolat padeda vieni kitiems. Šiame pastate jau turime gana įdomių daiktų kolekciją. Aš didžiuojuosi, kad esu įtrauktas, nors aš nelaikau save kūrybingu ... ne visiems.

Bet kokie plėtros planai?

"Skidmark" dabar turi 10 pilnai įlanktas įlankas, tačiau kitą mėnesį tai bus 12 įlankos. Narystė sudarė apie 20 narius vienerius ar du metus, o vėliau per du mėnesius nuo sausio mėnesio IX centre vykusio motociklų parodymo dvigubai. Kilimas į 40 narius buvo atidarytas dėl kosmoso naudojimo. Vienu metu retai yra daugiau nei 8 žmonių, dirbančių su savo motociklais, tačiau, jei ši tendencija tęsiasi, man reikės padidinti 14 įlankų kiekį.

Kur gausite daiktus savo garažui?

Šios vietos sėkmės raktas yra prieiga prie naudojamų mašinų, vežimėlių ir lentynų iš HGR Industrial Remnus. Kai atidariau Skidmarką, niekada negirdėjau apie HGR. "Soulcraft" vaikinai mane suprato, o mano perspektyvos iš karto pasikeitė. Kietas dalykas, susijęs su HGR, - tai man tendencija dreifuoti į kaupimą. Noriu, kad kiekviena mašina toje vietoje. Galiu įsitikinti, kad "Skidmark" nariai turės naudos iš vokų įdėklo, jei duosite man pakankamai laiko. Tačiau čia erdvė yra aukščiausios kokybės, lentynos ir vežimėliai yra kur kas vertingesni, nei galėjau niekada atsiminti. Tikiuosi laimėti "Bridgeport" ir staklės greičiau nei vėliau.

Kaip susidoroti su priemonių išnykimu?

Prieš keletą metų, kalbėdamas apie mano svajonę atverti bendruomenės motociklų garažą, VISUOMENĖS pirmasis atsakymas buvo klausimas, kaip aš ketinu apsisaugoti nuo įrankių vagystės? Taigi, aš padariau planus užkirsti kelią tai, planuoja viską stebėti, planuoja pakeisti pavogtus daiktus ... bet nė vienas to niekada nebuvo. Niekas niekada nebuvo pavogtas tiek, kiek Skidmark garažo atsuktuvas. Nariai jaučiasi nuosavybe visko, kas čia yra, ir neturi intereso pavogti tai, ką jie jau jaučia, yra jų pačių.

Ar žmonės padeda viena kitai?

"Skidmark" garažo grožis yra visų noras padėti vienas kitam. Tikimasi, kad visi nariai padės ir gali tikėtis gauti pagalbą. Tarp "Wi-Fi", knygų, kuriuos Clymer / Haynes davė, biblioteka ir žinios apie žmones garaže, bet kokią problemą galima išspręsti. Čia mes turime keletą narių, kurie labai gerai žino apie tam tikrus motociklų aspektus, ir nors jie labai gali prašyti kompensacijos už jų pagalbą, jie niekada nedaro. Tai bendruomenė tiesa šio žodžio prasme.

Ar nariai gali su jais atvykti svečius ar pagalbininkus?

Raginu narius padėti savo draugams. Dviračio su draugu ar dviračiu vertimas yra puikus būdas pasitraukti ir būti produktyvus. Tai puikus būdas mokytis ir susipažinti su kitais žmonėmis. Kai kurie nariai atneša savo vaikus, kai kurie atneša savo sutuoktinį, kai kurie atneša tėvus. Kuo daugiau tuo geriau.

Ar yra draudimas dėl atsakomybės?

Atsakomybė už tokį verslą buvo didžiulis rūpestis ne tik dėl "Skidmark Garage", bet ir kitų "40" bendruomenių motociklų garažų visame pasaulyje. Akivaizdu, kad "Soulcraft Woodshop" turėjo tą patį klausimą - kokia draudimo bendrovė apdraus visus įrankius ir reguliarų "Joe" gatvę naudodama potencialiai pavojingas priemones? Laimei, "Soulcraft" surinko jiems geriausią draudimo kompaniją, ir jie taip pat galėjo apdrausti "Skidmark".

Ar kažkas kainuos dviračiu, nesumokėtas ir negrįžęs?

Nuo "Skidmark" atidarymo pavasario 2015 metu buvo keletas žmonių, kurie iš tikrųjų atsisakė savo motociklų. Jie nėra pasiekiami jokiu būdu; todėl dviračiai užima brangų kambarį, ir aš neturiu jokio reikalo. Galbūt aš pakabinsiu juos nuo lubų tik tam, kad juos pašalintų. Šiuo metu aš net nenori pinigų iš jų. Aš tiesiog noriu, kad dviratininkai pasitraukė.

Aš matau, kad jūs siūlote pradedančiųjų suvirinimo pamokas. Ką mokiniai daro klasėse?

Kiekvieną mėnesį "Skidmark" ir "Soulcraft" kartu su MIG suvirinimo dirbtuvėmis. Iki šiol, nes dirbtuvė skirta pradedantiesiems, nieko, išskyrus metalo laužą, suvirinama. Niekas toje dirbtuvėje nesudaro jokių kokių nors struktūrų, daugiausia jie mokosi kurti keletą skirtingų rūšių suvirinimo siūlių. Neseniai mes pridėjome TIG suvirinimo dirbtuvę, kuri buvo išparduota, kol ji netgi nebuvo reklamuojama. "MOTUL" alyva atvyksta į "Skidmark", kad "Skidmark" nariams pasiūlytų nemokamus alyvos pakeitimus, o "Cleveland" kuro metu bus keletas demonstracijų / seminarų, kuriuose dalyvaus. Labai norėčiau turėti moterišką naktį, skatinančią moterį sureguliuoti savo motociklus ir parodyti jiems ne tik pagrindus, bet ir keletą pažangių funkcijų ir kaip juos ištaisyti, kai šios sistemos sugenda. Moterys nebuvo skatinamos mokytis, kaip veržtis mašinose. Tai turi pasikeisti - ne tik motociklų pramonės išlikimui, bet ir visko išlikimui. Tai beproti pasakyti, bet moterys yra galbūt didžiausia neišnaudota šaltinio šalyje.

"Skidmark" garažo suvirinimo klasė

Kas tave įkvepia?

Man nuolat įkvėptas mokymosi procesas. Tas jausmas keičiasi gyvenime. Aš padariau viską, ką galėčiau, norėdamas, kad mano mokiniai patirtų tai, kai buvau mokytoja, ir aš sužavėtas, kai žiūriu ką nors iš "Skidmark" garažo mokymosi. Skidmark garaže vyksta daugiau mokymosi nei bet kurioje aukštojoje mokykloje. Tikrasis ir teisėtas mokymasis atsitinka, kai jūs "darote". Sėdėdamas klasėje, mokytojai bando atkurti "darymą", kad pabudytų tą vidinę motyvaciją mokytis. Yra keletas dalykų, sunkiau nei bandyti vaikams išmokti per abstraktus pratimus. Šiuose sienose nėra abstrakčių. Mokymasis, darymas, patirtis, bendruomenė - visa tai yra tikra; tai viskas svarbu; ir visa tai turi įtakos.

Bet kokie patarimai motociklininkams?

Jei galėčiau sulenkti kiekvieno planetos motociklininko ausį, aš paaiškinsiu, kaip svarbu žinoti jūsų mašiną. Kai jūsų automobilis sugenda, jūs esate užstrigęs. Kai jūsų motociklas sulaužys, gali baigti jį išardyti, o jūs esate veikęs elementais, kai turite sustoti. Yra tiek daug kitų veiksnių, kurie motociklininkams daro daug pavojingesnę (ir todėl naudingą) nei vairuojant automobilį. Motociklininkas, ypač važiuodamas senoviniu motociklu, privalo žinoti, kaip išspręsti problemas ir bent pataisyti daugumą klausimų, norint patekti į kitą saugią vietą. Kiekvienas motociklas turėtų žinoti, kur yra artimiausios bendruomenės motociklų garažas, nes šių garažų savininkai ir jų nariai gali padėti.

Kas toliau?

Kitas mano žingsnis - eiti mobiliojo parduotuvės klasę. Savo ne pelno siekiančiame "Skidmark CLE" aš per dieną priimsiu didelę priekabą į tris vidurines mokyklas (ar vidurines mokyklas), keliausiu keliasdešimt vaikų į priekabą ir išmokysiu jiems išskaidyti visą motociklą, paimti variklis, o tada surinkti visą dalyką. Pasibaigs semestro pabaigoje kulminacija prasideda motociklu. Parduotuvių klasė daugumoje aukštosiose mokyklose neegzistuoja, nes valstybės atliekami testai. Pernelyg daug vaikų baigia vidurinę mokyklą, net beveik netoleruojanti. Parduotuvių klasė nėra skirta stumti moksleivius į mechanikų gyvenimą, o tai yra suteikti jiems realią mokymosi prasmę - nieko abstrakčiojo nebus, kad šioje priekaboje. Jie išmokys naudoti pagrindinius įrankius, kaip naudoti metrinę sistemą, kaip veikia vidaus degimo variklis, kaip skaityti vadovą ir kaip dirbti kartu kaip komanda. Nemanau, kad galiu suteikti šiems vaikams nieko svarbesnio negu suteikti jiems pasitikėjimą manipuliuoti mašina ir išspręsti kažką, kas yra sugedusi. Kai jie įgis realų mokymą "Skidmark CLE" mobiliųjų parduotuvių klasėje, jie norės mokytis kitose savo gyvenimo srityse. Tikiuosi, kad ši programa važiuoja pavasario semestru 2019. Naudodamiesi šios mobiliojo parduotuvės klase, mokyklai nereikia investuoti į įrankius, klases ar mokytoją. Aš turiu mokyklų, norinčių užsiregistruoti, sauja; Norint tai padaryti, man reikia daugiau rėmėjų. Ši programa turės didelį ir ilgalaikį poveikį Clevelandui. Naudojant rankas ir smegenis tuo pačiu metu, siekiant realių tikslų, teigiamai pakeičiamas kiekvieno mokinio, kuris užsiima klasėje, gyvenimas.

"Skidmark" garažas su dviračiais parduotuvėje ir klientų aptarnavimu

Nuotraukos pateikė mandagus Mark Adamso paveikslėlių

Ketvirtosios kartos metalo apdirbimo parduotuvė sukuria studentų susidomėjimą gamybos karjera

Gėrimų mašina ir gamintojai apdirbta dalis
Dalis (konvektoriaus plokštė) prieš apdirbant
Mechanizuoto gėrimų mašina ir gamintojai
Dalis apdorojimo metu
Gėrimų mašina ir gamintojai baigė apdirbtą dalį
Dalis po apdirbimo

"1904" George Hewlett įkūrė "Cleveland Union Engineering Company", esančią Cleveland'o "Flats" srityje. Įmonė tvarkė pramoninio metalo gamybą, suvirinimą, gamybą ir plieno montavimą. "Hewlett" duktė susituokė su John Geiger, dabartinio savininko seneliu, taip pat John Geiger ir "Jake" senelis, kuris taip pat dirba kompanijoje. "1920" pradėjo kurti ir statyti įrangą, skirtą distiliavimo ir alaus pramonei, siekiant išvalyti ir purzti pieno gaudykles ir alų butelius, taigi ir "Beverage Engineering" pavadinimą. "1940" mieste jis perkeltas į dabartinę vietą "Lakewood Heights Boulevard" ir perkelia savo dėmesį nuo gėrimų mašinų, kad būtų galima apdoroti karo pastangas, o 1957 nustatė savo dabartinį įsikūnijimą "Beverage Machine & Fabricators, Inc.". Ką reiškia šie pokyčiai? Adaptacija! Be to, "Beverage Machine" rado savo nišą.

Nors bendrovė nebėra gėrimų mašinų pramonės dalis, ji toliau važinėja metalo apdirbimo pramonėje, o dabar mašina (išpjovos arba apdaila) nuo metalinių dalelių, monelų, nerūdijančio plieno ir titano - metalinės detalės. Jame taip pat yra didesnės mašinos, kurios gali naudoti didesnius, sunkesnius gabalus (iki 10 pėdų skersmens ir 24,000 svarų) plieno, energijos, energijos, kasybos, branduolinės, kosminės erdvės ir gynybos pramonei. Pavyzdžiui, praėjusiais metais "SpaceX" projektas buvo kompanija, kuri projektuoja, gamina ir paleidžia pažangias raketas ir erdvėlaivius. Gėrimų mašina taip pat tvarko vienkartinius gabalus ir mažesnius užsakymus, o ne didelę gamybos apimtį. Jo užsakymai nuo vieno iki 25 vienetų vienu metu. Prieš penkerius metus ji papildė vandens jėgos pjovimą savo pajėgumams, o tai sugadino įmonę iš tradicinio metalo apdirbimo. Naudodamas vandens jet, bendrovė padarė darbą ženklų ir stiklo kompanijoms ir pagamino stiklo apdovanojimus už praėjusių metų "Tri-C JazzFest" apdovanojimus. Su vienu įrenginiu, jis padidino pajėgumus ir klientų bazę.

Visi "Beverage Machine" klientai yra regioniniai, juos aptarnauja tik "16" darbuotojai. Įmonė dažniausiai dirba mašininkams ir ieško ir nori parengti tinkamą kandidatą. Josh Smith, "Beverage Machine" vandens jet technikas, sako, kad poveikis šiuolaikinei darbo problemai prasidėjo prieš metus, kai mokyklos atsisakė parduotuvių programų ir daugiausia dėmesio skyrė koledžui. Jis dirbo kompanijoje 16 metų, o jo tėvas buvo 25 metų gamyklos vadovas. Jis sako: "Kai lankiausi mokykloje, buvo manoma, kad JVS [jungtinė profesinė mokykla] buvo ten, kur išėjo stoneriai ir neraštingi žmonės, ir kad visi, kurie galvoja, eina į kolegiją". Jis sako, kad per penkerius metus visi pramonės atstovai pasitraukia iš darbo, o kvalifikuotos darbo jėgos trūkumas. Jis priduria, kad pramonė turi pasiekti mokinius, kai jie yra "11" arba "12", kad parodytų, jog darbo vietos gamyboje yra kietos ir novatoriškos. Tuo tikslu jis pradėjo "ThinkSpark", kurio pagrindinis tikslas - sukurti Loraino apygardos fondą, kad įkvėptų ir skatintų jaunimą apsvarstyti karjerą gamybos srityje, bendradarbiauti su mokyklomis ir sujungti vaikus su techninėmis programomis, kurti jaunimo erdvę programą ir sukurti automatinę konkurenciją, panašią į AWT "RoboBots", kuri kiekvienais metais vyksta Lakeland bendruomenės koledže.

John Geiger teigia, kad šiame regione gamybos pramonė yra sveika, tačiau jo didžiausias išbandymas, kuris yra tas pats visiems gamintojams, yra kvalifikuotos darbo jėgos ar net nekvalifikuota darbo jėga, kurios domisi techniniais mokymais. Neseniai jis susitiko su Loraino apygardos bendruomenės kolegijos atstovais, kad mokiniai įdarbintų pameistrystės mokymo programą.

Nuo pat įkūrėjo Johno Geigerio jo sūnaus, John Geiger, mašinisto, jo sūnaus, istorijos ir pardavimo specialisto Johno Geigerio, jo sūnaus Johno, dar žinomo kaip "Jake", "Geigerio", verslo vadovo, bendrovės liko šios galingos šeimos rankos keturias kartas. Jonas sako apie savo verslą: "Yra pakankamai vietos poreikių, o mūsų niša mums suteikia pakankamai darbo. Kinija negali aptarnauti šių pramonės šakų, nes klientai yra priklausomi nuo jų priklausomybės ir šiandien to reikia ". Jis pasidalija:" Aš patenkintas matydamas tai, ką kiekvieną dieną mes sukuriame. Tai yra apčiuopiamas rezultatas. "Jo sūnus Džeikas priduria:" Džiugu, kad dalis ateis ir pamatys, kaip baigta dalis palieka parduotuvę. "Kaip sako Josasas Smitas," Kas išskiria Jono atskyrimą, jis gali matyti didesnį geras ir poreikis. Jis mato, ką galime padaryti naujos kartos. Tai ne apie uždirbti pinigus. Tai apie šeimą.

Gėrimų mašina ir gamintojai parduotuvėje su pastatytu kranu
Viena iš dviejų parduotuvių ir vežimėlio kranas buvo sunkiųjų dalių pakėlimas

"HGR" 2017 stipendijos gavėjas atnaujina savo pirmojo kolegijos metus

HGR 2017 STEM stipendijos gavėjas Connor Hoffman

("Guest Blogger Connor Hoffman", "HGR Industrial Remnus 2017 STEM Stipendijos gavėjas")

Nuo praėjusio rugpjūčio mėnesio esu įregistruotas Cincinačio universitete. Per savo laiką kolegijoje išmokau tiek akademiškai, tiek apie save. Tai buvo sunku pritaikyti gyventi savarankiškai ir prisiimti atsakomybę už visus mano gyvenimo aspektus. Aš neturėjau nieko, kad pasakytų man eiti į klasę, ar kada dirbti ar studijuoti. Tai reiškė, kad turėjau tai patiems pratęsti užduotis. Galų gale aš viską supratau.

Aš taip pat susipažinome su daugybe naujų žmonių savo koledže. Aš susipažinęs su žmonėmis iš aplinkinių, tiek į JAV, tiek iš kitų šalių. Tai didžiulis pokytis, bet sveikintinas, kažkur kažkur toks įvairesnis. Dar viena nauja patirtis buvo su trimis kitais žmonėmis. Ką aš vadinu "teniso bateliais", jie vadina "sporto bateliais", kas yra gana šokiruojanti.

Kadangi aš siekiu informacinių technologijų laipsnio, aš paėmė įvairiausius su technologijomis susijusius kursus, pavyzdžiui, duomenų bazių valdymą, programavimą, tinklų kūrimą ir informacijos saugumą. Kadangi šios klasės yra STEM srityje, joms reikia problemų sprendimo ir analitinio mąstymo įgūdžių. Pavyzdžiui, programavimas leidžia spręsti problemas daugeliu kūrybinių būdų. Problemų sprendimas ir trikčių šalinimas taip pat yra naudingi gyvenime, be to, jie yra naudingi STEM klasėse.

Savo laipsniu turiu praktikuoti kiekvieną vasarą kažkur su technologijomis susijusiose srityse. Darbo paieška buvo ilgas procesas, ir aš nuėjau į daug interviu, bet galų gale šią vasarą dirbau "Progressive Insurance" kaip pagalbos tarnybos specialistu. Esu malonu gauti tam tikrą realaus pasaulio patirtį ir išbandyti savo įgūdžius.

HGR "2018 STEM" stipendija pristatyta Euklido vidurinei mokyklai

Evan Ritchey (centras) priima 2018 HGR pramonės perteklius STEM stipendiją su savo tėvais
Evan Ritchey (centras) priima 2018 HGR pramonės perteklius STEM stipendiją su savo tėvais

("Guest Blogger" tina Tina Dick, HGR žmogiškųjų išteklių vadybininkė)

Ketvirtadienį, gegužės mėn. 10, 2018, HGR turėjo garbę pristatyti "2018 HGR Industrial Remnus STEM" stipendiją Evano Ritčiui, Euclido aukštojoje mokykloje.

$ 2,000 HGR STEM stipendija suteikiama tiems studentams, kurie nori gauti aukštąjį išsilavinimą mokslo, technologijų, inžinerijos ar matematikos srityje.

Evanas gavo stipendiją vyresniųjų apdovanojimų vakarienėje Airijos amerikietiškame klube, kuris buvo skirtas 300-8 klasėms prilyginti daugiau nei 12 euklidų studentams. Nors 8-11 klasės studentai apdovanoti medaliais už akademinę kompetenciją, baigę senjorus stipendijas gavo iš daugiau nei 41 organizacijų.

Evanas, kuris taip pat gavo septynis stipendijas, lankysis Klyvlendo valstybiniame universitete, kur jis baigs elektrotechnikos laipsnį.

Atėjo laikas kitam aukcionui!

Aukcionas gavelis

Aukciono vieta

"Autolite" parduotuvės "500,000" kvadratinių pėdų parduotuvė

205 W. Jones Rd.

Fostoria, OH 44830

Aukciono data - gegužės 22 ne 9 am

Tikrinimo data - gegužės 21 iš 10 am iki 4 pm

Spauskite čia už visą prekių sąrašą ir užsiregistruoti pasiūlymų.

Eliklio miesto tarybos posėdžiuose įsitvirtinęs pramoninio dizaino instruktoriaus dailininkas Klevelando dailės institutas

Richard Fiorelli Klyvlendo meno institutas

("Guest Blogger" leidimas Richard Fiorelli, menininkas ir pensininkas instruktorius)

Kaip jūs pirmą kartą įsitraukėte į Klyvlendo meno institutą?

Kai buvau ketvirtajame etape, gavau stipendiją iš Euklido "Upson" pradinės mokyklos, kad dalyvautų šeštadienio vaikų klube "Cleveland" meno institute.

Kokia jūsų geriausia CŽV atmintis?

Ketvirtojoje klasėje atradau, kad meno mokykloje buvo saldainių mašina, o 10: 30 ryte pertrauka nuo sunkios užduoties sukurti vaikų meną. Nuo to momento buvau labai įsišaknijęs.

Ar manote save kaip menininką ar kūrėją?

Mano dėdė Sam teisingai mano, kad esu pensininkas meno mokytojas. Aš mokiau dizaino 32 metų klivlendo meno institutui.

Kokias medžiagas naudojate savo meno kūrimui?

Rašiklis ir popierius - tai viskas, ko reikia, kad turėčiau gana tariamą eskizą ... dabar.

Kaip sužinojote apie HGR pramonės perteklius?

Aš pažymėtas kartu su CIA studentais Matt Beckwith ir Greg Martin dėl jų išdrįstų tyrinėjimų per didžiulius interjero HGR. Jie nukreipė žemę, ir aš sekau kartu.

Kodėl jūs rekomenduotumėte HGR kitiems menininkams ir kūrėjams?

Kalbant apie Greg Martiną, "HGR yra netikėtų medžiagų saldainių parduotuvė, laukianti smalsių proto ir kūrybinės dvasios".

Ką tu darai, kai nesukuriate meno?

Man patinka skaityti - neseniai Gentis kurią pateikė Sebastian Jungeris, apie kurį man pranešė tarybos narys Christine McIntosh. Euklido viešoji biblioteka yra neišsemiamas šaltinis.

Kur kuriate savo darbus?

Paprastai mane galite aptikti Euclido miesto tarybos posėdžiuose.

Kas tave įkvepia?

Ne ką, bet kas. Visų dalykų dizaino "Zen" meistras neabejotinai yra "Ni Tram". Be to, "Ni" tramvajus, žinoma, yra Matt Beckwith ir Greg Martin. Ypatingą dėmesį atkreipia Frank Hoffert, pensininkas Euclid vidurinės mokyklos mokytojas, kuris pirmą kartą pristatė mane Euclid miesto tarybos susitikimų 40 metų. Tai pasirodė esąs neišsemiamas šaltinis, skirtas gyvybei pritraukti.

Ar viskas, ko norėtumėte pasidalinti?

Pabrėžkite patarėjo tarybos pirmininko Brianą T. Mooreą apie pokalbio svarbą. Jūs niekada nežinote, kur jis gali sukelti.

Euklido miesto taryba Richard Fiorelli
Euklido miesto taryba
Richard Fiorelli portreto eskizai
portreto eskizai
Kava su Cop Euclid policininku Edwardu Bonchaku
Kava su Cop Euclid policininku Edwardu Bonchaku
Richard Fiorelli portretas
autoportretas

Pažymėkite 2018 F * SHO kalendorių HGR pramonės pertekliuje

F * SHO

Antrą kartą grįžkite į "HGR Industrial Remnus", bet kitoje patalpoje, esančioje mūsų "Incoming / Receiving" ploto pastato priekyje, mes priimsime "Amanda" ir "Jason Radcliffe" "F * SHO", šiuolaikinio ir pramoninio baldų dizaino šou, skirto Viena naktis 14 rugsėjį nuo 5 pm iki 10 pm Tai vis dar nemokama ir išduodama iš 44 plieno. Vis dar yra alus ir DJ verpia keletą melodijų. Tačiau šiais metais turėsime daugybę maisto produktų, kad maistas nesibaigtų! Praėjusiais metais buvo tokia sėkmė su daugiau maždaug 3,000 dalyvių, kurių jūs nenorite praleisti. Jei tai padarėte, galite perskaityti apie praėjusių metų pasirodymą čia.

Kai bus pateikta daugiau informacijos, mes jas paskelbsime čia, HGR tinklaraštyje ir mūsų tinklalapyje "Facebook" ir "Twitter" svetaines. Palaikykite!

Jei jus domina eksponuoti šou, kreipkitės į Jasoną arba Amandą, esantį "44 Steel" info@44steel.com.

Mes rengiame loterijas kiekvieną dieną gegužės 14-18 švęsti mūsų 20 metines!

loterijos bilietai už HGR Pramoninių perteklinių metų lošimų ir dovanų

Spauskite čia sužinoti apie $ 20,000 vertės prizus, kurie bus atiduoti kiekvieną dieną Gegužės 14-18. Kiekvieną dieną gausite vieną nemokamą bilietą, norėdami vaikščioti po duris! Mes taip pat turėsime nemokamą maistą tris dienas per savaitę savo klientams (pusryčiai burrito pirmadienį, šonkauliai trečiadienį, Philly cheesesteak penktadienį). Ateikite, padėk mums švęsti mūsų 20 metines.

Euklido viduriniosios mokyklos robotikos komanda suteikia viską mūšio boto varžybose

Euklido vidurinė mokykla RoboBots robotikos komanda 2018

(Publikuojama Svečių Blogger Joe Powell, HgR anketa dizaineriu)

Euklido vidurinės mokyklos robotų komanda, "Untouchables", siekė pagerinti praėjusių metų apdailą ir padarė juos kada nors. "28", "2018" balandis, komandos iš visos Šiaurės rytų Ohajo susitiko kovoje "AWT RoboBots" konkurse "Lakeland Community College".

AWT RoboBots 2018 Lakeland bendruomenės koledže

Su praėjusių metų botu, kenčiančiu nuo mobilumo stokos, šiais metais jie atkreipė dėmesį į greitą bombų žaibą. Jų darbas atsipirko, nes jų bot buvo žymiai greitesnis ir lankstesnis nei jo pirmtakas. Euklidas neturėjo ilgai laukti savo pirmosios pergalės. Norėdamas, kad jų botu būtų išbandyta mūšis, The Untouchables žiūrėjo ir laukė, nes kita komanda nesivargino pasirodyti. Nors tai buvo pergalė, jie vis dar negalėjo suvokti, kaip jų batas padarys ugnį.

Po trumpo palaukimo galiausiai buvo laikas. "The Wickliffe Metal Devils" buvo jų pirmasis priešininkas, o The Untouchables bot, Elliot Ness, nuvylė. Euklidas smogė, pirmiausia nusiųsdamas kitą botą dvi pėdas ore. Tačiau dėl antrojo smūgio viskas pasikeitė dar blogiau. Euklido ginklas nukentėjo tokiu stipriu smūgiu, kad sugadino stabilizatoriaus juostą viršuje ir nulenkiamas varžtais pritvirtinti. Ginklas buvo nepasiekiamas, tačiau rungtynės tęsiasi. "Untouchables" naudojo savo mobilumą, kad pakartotinai užfiksuotų "Wickliffe" botą ir paliktų laimę. Pergalė buvo trumparegystė, nes jie sujudino, kad sugrąžino savo ginklą kartu, kad galėtų konkuruoti.

Euklido vidurinės mokyklos robotų komanda žiūri 2018 AWT Robobotai narvą rungtynes
Euklido vidurinės mokyklos robotų komanda žiūri 2018 AWT Robobotai narvą rungtynes

Kitas buvo tvirta Mentor komanda, kuri buvo visa verslas. Nežinodamas, kaip užtruks jų ginklų taisymas, Euklidas išėjo į mūšį be išlygų. Pirmasis smūgis pakeitė visa tai, nes ginklas buvo išjungtas neprisijungęs. "Mentor" pasinaudojo šia galimybe ir greitai užpuolė, todėl "Untouchables" sukėlė ragą ir paskambino rungtyniui, kad nesukeltų papildomos žalos botui. Galinė plokštė buvo išjudinta, o varikliai išstumti. Tęsinys, kad rungtynės nebuvo pasirinkimas.

Komanda grįžo į darbą, kad pabandytų ištaisyti bortą bet kokiomis būtinomis priemonėmis. Po jų praradimo Euklidas buvo priskirtas pralaimėtojui varžybose su "Riverside", naudojant greitį ir judrumą, tačiau ginklas vis dar neveikė. Jie pralenkė pusfinalį, o pelnė netikėtai praeitų metų čempionus, "A-Tech Machinist". Apskritai tai buvo geras rezultatas, kai iškilusi komanda, kuri daugiau nei sugeba rasti savo silpnybes ir juos nustatyti kitais metais.

Euklido vidurinė mokykla AWT RoboBots 2018 komanda dirba savo robotoje
Euklido vidurinė mokykla AWT RoboBots 2018 komanda dirba savo robotoje

Galų gale, pergalė buvo "Cleveland Heights High Schools" robotų komanda. Jie gavo $ 250 premijos čekį už pirmąją vietą iš "HGR Industrial Remnus".

"2018 AWT RoboBots" nugalėtojai "Cleveland Heights High School"

Mes laukiame kitų metų konkurso!

Euklido prekybos rūmai Mažų verslo pusryčiai

Euklido prekybos rūmų logotipas

Gegužės mėnesį "9", "2018", Euklido viešoji biblioteka ir Euklido prekybos rūmai drauge demonstruoja mažoms įmonėms "8" Euklido viešosios bibliotekos sėkmės planą: 30-10 am. Iš ekspertų išgirskite, kaip gauti informaciją ir patarimus, reikalingus jūsų verslui pradėti ar plėtoti.

Tai yra NEMOKAMA renginys, bet prašome užsiregistruoti čia.

Vitražo įmonė aptarnauja regioninius klientus daugiau nei 30 metų

Pete Billingtonas iš Whitney vitražo, dirbantis ant stoglangio

Kai vaikščiate į "Whitney" vitražinio stiklo įrašą, kuriame yra saugoma kiekvienos spalvos neskaidyta stiklo paklaida, tai panašu į atvykimą į slaptą sodą ar nugarą, privačią, darbo zoną muziejuje. Čia vyksta magija ir viskas aplink grožį. Penkių visą darbo dieną dirbančių ir dviejų ne visą darbo dieną dirbančių darbuotojų talentas yra stulbinantis. Viskas buvo su kompanija bent penkerius ar šešerius metus. Jie gamina, atkuria, montuoja ir saugo vitražus ir duris, taip pat stoglangius, šviestuvus, mozaikines, lempas, backsplashes ir kitus unikalius restauravimo projektus. Dabartinis ir antrasis savininkas Pete Billingtonas sako, kad dirbant vitražo versle yra specifinių įgūdžių rinkinys: piešimo ir iliustracijų galimybės naujam darbui, geometrijos supratimas, patogumas, geras "akis", dėmesys detalėms, statybų sugebėjimas, nebijimas aukštumų, kruopštumas ir galimybė pakelti ir perkelti sunkius daiktus.

"Whitney" vitražo žaliavinio stiklo reikmenys

Parduotuvė susideda iš keturių kambarių pirmame aukšte ir aukšte. Pirmame aukšte yra piešimo / modelio plotas, stiklo plotas, dailidės plotas, cementavimo plotas, suvirinimo plotas, degimo / krosnies plotas, taip pat biuras. Aukštyn yra stiklinės tapybos erdvė su šviesos stalais, biblioteka, vitražų saugykla klientams ir virtuvė / pertraukos kambarys. Bendrovėje yra keturios stiklinės krosnys ir stiklo dažymo krosnys, nes kai kurie dažyti dažytieji stiklai tampa pastovus.

"Whitney" vitražo dirbtuvė

"Whitney" vitražas pradėtas Jim Whitney "1984". Jis mirė 2005 pabaigoje, o jo pagrindinis dailininkas Pete nusipirko kompaniją iš Jim našlė 2007. Pete baigė Klyvlendo valstybinio universiteto tapybos laipsnį ir dirbo meno prekių parduotuvėje po koledžo, tačiau jam reikėjo daugiau pastovios pozicijos. Jimas buvo šeimos draugas ir atvyko į Pete tėvo namus Super Bowl vakarėliui. Jimas pakvietė Petit į studiją. Per šį vizitą Pete paprašė darbo. Džimas sakė, kad jis nedirbo dailininko. Pete pasakė, kad tiesiog norėjo dirbti rankomis. Jimas sakė: "Gerai, galite pradėti pirmadienį". Tai buvo spalio 1998; likusi dalis yra istorija.

Pete nerekomenduoja verslo ar aktyviai ieško naujų klientų. Visi jo regioniniai klientai yra pakartotiniai klientai arba randami iš žodžio dėl įmonės reputacijos. Jo plačiame klientų sąraše yra "Stan Hywet Hall & Gardens", "Lakeview" kapinės, Trejybės katedra, "The Old Stone" bažnyčia, Elizabeth Setono vidurinė mokykla ir daugelis kitų bažnyčių bei privatūs asmenys. Jis sako apie 25 procentą jo darbo yra naujo stiklo montavimas; poilsis yra atstatymas. Šie projektai yra sudėtingi ir daug laiko. Pavyzdžiui, vienam Bažnyčios vitražo restauravimo projektui Monreau, Mičigane, prireikė penkerių metų. Pirmasis Didžiojo Peto darbas su Jim buvo pirmoji Jungtinio metodisto bažnyčia 30th St. Euclid Avenue, Cleveland, kuris taip pat buvo daugiametis projektas.

Aš paklausiau Peto, kuris projektas buvo jo mėgstamiausias ar labiausiai įsimintinas. Jis sako: "Daugelis iš jų. Kai paimkite Tiffany, tai tikrai sunaudoja per kelias savaites. Mes taip pat pertvarkėme "40-by-60" stoglangį "Calfee Building on E. 6"th St. and Rockwell Ave. Dėl šio darbo aš turėjau gauti pasirinktinį ritinėlį, kad jis atitiktų tekstūrą. Naujojo Džersio kompanijos sukurtas ritinys 6 buvo "7" skersmuo ir kainavo $ 35,000. "

Mano kelionėje pasirodė viena įdomi tema: švinas. Taip, visi darbuotojai dirba su švinu kasdien. Jie kasmet tiriami ir yra saugioje veikimo zonoje. Pete sako: "Mes labai plauname rankas. Dažniausiai vyresnio amžiaus žmonės yra pavojingi, nes jie blogėja ir oksiduojasi, tačiau pagrindinis rūpestis yra tai, ar jūs kvėpiate ar gersite. Kontaktai nėra tokia problema. "

Pete yra gerai apmokytas menininkas, dažniausiai dažantis akvareliu. Paklaustas, ar jis vis dar atlieka savo asmeninį meną, jis teigia: "YEH! Man reikia daryti darbą, kuris nėra susijęs su darbu, bet aš taip pat darau savo vitražą, kad galėčiau naudotis objektu ir įranga. Aš skatinu mano darbuotojus daryti tą patį ". Jis cituoja iš savo knygos vėlyvą, puikų stiklo menininką Daną Fentoną Stiklas po šilumos: visas krosnies darbo pastabas, 1982-2004: "Niekada neleiskite saulei laikytis šaltos krosnies." Apie vitražą jis sako: "Dažytas stiklas yra mano mėgstamiausia, ypač senovės vokiečių daiktų Miunchene". Pažiūrėkite toliau pateiktą nuotrauką, kad pamatytumėte, kodėl.

Miuncheno stiliaus vitražas

Paklaustas, kas įkvepia jį, jis sako: "Siekti būti sėkmingu, likti versle, mokėti mano darbuotojus ir išlaikyti jų darbą. Noriu, kad mano klientai vėl mane samdo ir pasakytų kitiems. Gebėjimas dirbti kaip menininkas ir palaikyti save, kad myliu ".

"Whitney" vitražas atkuriamas stiklas

Paduodamas pica, sveiki virtuvė

virti šaunamieji šunys ir mėsainiai ant grotelių

Jūs žinoite vasarą tiesiai už kampo, kai HGR išleidžia pica per metus ir išveda BBQ grilį mėsainiams ir itališkos dešrelės! Gegužės 2 bus pirmasis mūsų 2018. Kiekvieną trečiadienį mes ketiname kepti nuo 11 iki 1 pm mūsų klientams spalio mėnesio pradžioje, jei leisime orą. Jei mes debesysime, tada mes pateiksime pietus viduje ir užimsime picą. Šiais metais mes priimsime naują virimą. Taigi, būtinai praneškite mums, kaip jis daro.

Atėjo laikas HGR aukcione!

HGR pramonės perteklius gali 2018 aukcioneAukciono vieta

4101 Venecija Rd.

Sandusky, Ohio 44870

60 mylios į vakarus nuo Cleveland

Aukciono data - gegužės 3 ne 9 am

Tikrinimo data - gegužės 2 iš 10 am iki 4 pm

Spauskite čia visiškam daiktų sąrašui ir pasiūlymui.

Biteize Business Workshop: prieinamumas darbdaviams

Euklido prekybos rūmų logotipas

Prisijunkite prie Euklido prekybos rūmų nepriklausomybės paslaugų centruose adresu 26250 Euclid Ave, Suite 801, Euclid, Ohio balandžio 18 iš 8: 30-9: 30 am švietimo diskusijai. Paskutinis JAV surašymas rodo, kad 20 procentas JAV gyventojų yra žmonės su negalia, matomi ar nematomi. Diskutuojant bus siekiama kurti įvairesnę ir įtraukią darbo kultūrą, priimant neįgaliuosius. Jie aptars mitus, susijusius su žmonių su negalia įdarbinimu, taip pat tai, kas reikalinga ADA, potencialių pigių / ne-csot patalpų ir pagrindinio negalios etiketo atžvilgiu. Bus skirtas tam tikrų problemų sprendimas.

Nemokamai lankyti nėra. Narystė nereikalinga.

Prašome registruotis čia.

AWT RoboBots rėmėjai palaiko savo komandą: Go Euclid High School Untouchables!

"HGR Industrial Remnus" dėvi "Euclid" vidurinės mokyklos "RoboBots" komandos marškiniai

"SC Industries" palaiko "Euklido" mokyklos "RoboBots" komandą
SC Industries
Gėrimų mašina ir gamintojai
Gėrimų mašina ir gamintojai
Euklidas Šilumos Gydymas
Euklidas Šilumos Gydymas
Gary Zagar iš Zagar Inc
Zagar Inc.

Euklido prekybos rūmai Kavos jungtys: Šv. Juozapo reabilitacijos centras

Euklido prekybos rūmų logotipas

Prisijunkite prie Euklido prekybos rūmų Šv. Juozapo reabilitacijos centre, 21800 Chardon Rd., Euklido mieste, Ohajas, balandžio 17 metu 8: 30 am EST kavos ir pyrago gaminiams, susipažinkite su darbuotojais ir susipažinkite su personalu gražus universitetas.

Nemokamai lankyti nėra. Narystė nereikalinga.

Prašome registruotis čia.

Ar STEM tikrai svarbu?

STEM švietimas infografinis
Publikuojama edutopia.org

("Guest Blogger" draugas Fran Stewart, Ph.D., autorius STEM dilema: įgūdžiai, susiję su regionais per MPI grupę)

Inžinieriai yra pasaulio problemų sprendėjai, bet daugiau jų sukurs, kad išspręstų, kokie yra regionai?

Policijos pareigūnai turi tai pagalvoti.

Mokslo, technologijų, inžinerijos ir matematikos (STEM) laipsnių siekimas nebėra tiesiog vienas iš asmeninių interesų ar profesinių ambicijų; dabar taip pat laikoma ekonomine būtinybe ir viešuoju prioritetu regionams. Vietos mokyklų mokymo programų (netgi pavadinimų), taip pat valstybinių ir federalinių švietimo išlaidų pokyčiai atspindi aiškią politinę prielaištį: vietos mokslų nauda yra naudinga, kai mokslininkai atlieka atradimus, inžinieriai sprendžia problemas ir kompiuterių ekspertų programinius sprendimus. Vietos, kurios gali pritraukti ar tobulinti šiuos profesionalus, yra laikomos potencialiais nugalėtojais šiuolaikinėje technologijomis pagrįstoje ekonomikoje.

Šios įprastos išminties tikrumas lemia daugybę intervencijų, kuriomis siekiama didinti vietos "STEM" vamzdynus. Vis dėlto lieka svarbus klausimas: ar didesnis STEM-neapdorotų darbuotojų aprūpinimas iš tikrųjų duoda ekonominę naudą regioninis ekonomika? Nauji tyrimai rodo, kad (iš esmės) imitacinės pastangos plėsti STEM darbuotojų gretas gali neveikti - nes jie ignoruoja svarbius regionų šių įgūdžių poreikių skirtumus, taip pat kitų įgūdžių rinkinių svarbą regioniniam konkurenciniam pranašumui.

Kodėl? Kadangi daugelyje STEM iniciatyvų yra numanomas įsitikinimas, kad didesnis STEM išsilavinusių darbuotojų rinkinys lems technologines naujoves, naujus produktus ir naujus procesus, kurie skatina užimtumo augimą ir ekonominę gerovę. Vis dėlto neaišku, ar tam tikros rūšies meistriškumas techninis įgūdžiai sukuria naujus produktus ir rinkas, arba jei verslumas talentai - pripažįstant tendencijas, numatant galimybes, vertinant riziką ir išliekant kliūčių susiduriant - tai, kas tikrai skatina augimą. Koncentruoti tiktai techninis inovacijų aspektai sumažina kitų įgūdžių, pavyzdžiui, problemų sprendimo, kritinio mąstymo, komandinio darbo, komunikacijos ir atsparumo, svarbą. Tyrimai rodo, kad:

Ne visi STEM darbai reikalauti kolegijos laipsnio.

STEM yra daugiau nei tik mokslininkai, inžinieriai ir programinės įrangos kūrėjai. Daugeliui techninių ir mechaninių darbo vietų, pvz., Elektromechaninių technikų, pramonės gamybos vadovų ir kompiuteriu valdomų kompiuterių programuotojų, reikia pažangių STEM galimybių. Šie STEM darbai yra susiję su didesniu regioniniu atlyginimu ir kitomis regioninės ekonominės gerovės priemonėmis.

STEM investicijos negali sukelti užimtumo augimo.

Nepaisant naudos, susijusios su didesniu regioniniu užimtumu STEM darbo vietose, investuoti į STEM talentą kaip ekonominės plėtros strategiją nebūtinai yra darbo programa. Kodėl? Kadangi profesijos su aukštesniais STEM reikalavimais dažniausiai naudojamos neproporcingai Mažiau darbuotojai.

Ne visi aukštos kvalifikacijos darbuotojai reikalauja STEM laipsnių ar įgūdžių.

Profesijos, turinčios aukštesnius STEM reikalavimus, paprastai moka didesnius atlyginimus, tačiau taip daryk profesijos, reikalaujančios aukšto lygio "minkštų" įgūdžių (pvz., kritinis mąstymas, problemų sprendimas, komandinis darbas ir bendravimas). Profesijos, kurios moka didžiausias atlyginimai yra tie, kuriems reikalingas tiek aukštas STEM ir aukšti minkšti įgūdžiai. Šios profesijos apima mokslininkus, inžinierius, programinės įrangos kūrėjus ir gydytojus, bet taip pat ir pramonės gamybos vadovus, mokslo mokytojus ir tam tikrus verslo srities specialistus. Be to, tam tikros profesijos, kurioms reikalingi aukšto lygio kvalifikuoti įgūdžiai, bet žemo lygio STEM įgūdžiai - vadovai, vadovai, teisininkai, mokytojai, finansiniai konsultantai ir psichinės sveikatos patarėjai - apdovanojami aukštesnių užmokesčio darbuotojai.

Labai kvalifikuotas STEM darbo vietų privalumas regionams, tačiau taip pat tie, kuriems reikia aukšto lygio minkštųjų įgūdžių.

Regionas gali matyti geresnę ekonominę gerovę skatindamas STEM įgūdžių ugdymą, tačiau regionai taip pat gali pasinaudoti, daugiausia dėmesio skirdami minkštųjų įgūdžių ugdymui. Mano studijoje regionuose, kuriuose dirba didesnės darbuotojų koncentracijos aukšto lygio minkštųjų įgūdžių / žemo lygio STEM įgūdžių srityse, buvo didesnis vidutinis darbo užmokestis ir pajamos vienam gyventojui. Tai rodo, kad reikia labiau orientuoti politiką į vertingų minkštųjų įgūdžių, kurie dažnai apima daug įvairių profesijų, kūrimą.

Daugumoje regionų dominuoja žemos kvalifikacijos darbuotojai, kurių darbo užmokestis yra mažas.

Ekonominės plėtros politika daugiausia skiriama didėjančiam darbuotojų aprūpinimui, siekiant užpildyti "aukštos kvalifikacijos" darbo vietas, kurios naudingos regionų ekonomikai; nepakankamai dėmesio skiriama žemos kvalifikacijos darbo rezultatams. Daugiau nei pusė visų JAV užimtumo lygis yra gana žemas, o didelė žemos kvalifikacijos darbuotojų koncentracija mažina regionų ekonominę gerovę. Regionai, kuriuose vyrauja aukštesnio lygio STEM ir žemos kvalifikacijos įgūdžių įgūdžiai, dažniausiai būna mažesni atlyginimai, mažesnis ekonomikos augimas, mažesnis našumas ir mažesnės pajamos vienam gyventojui. Šios santykinai žemos kvalifikacijos profesijos, kurios apima darbą maisto, mažmeninės prekybos ir namų sveikatos priežiūros srityje, atlieka svarbų vaidmenį regionų ekonomikoje ir teikia tūkstančius pagrindinių darbo vietų, tačiau jų nedidelis užmokestis ir nauda kelia didelių sunkumų ne tik atskiriems darbuotojams, bet ir bendruomenes.

Regionai skiriasi savo įgūdžių paklausa.

Mano tyrimo regionas, kuriame didžiausią užimtumo dalį sudarė inžinieriai, mokslininkai, programinės įrangos kūrėjai ir panašios STEM profesijos, turėjo penkis kartus daugiau STEM užimtumo nei regione, kuriame mažiausia šių profesijų dalis. Kai kuriuose regionuose yra beveik 60 procentų jų užimtumo profesijose, kurioms reikalingas bakalauro laipsnis, o kitiems regionams jų užimtumo lygis yra mažesnis nei 60. Platus įgūdžių koncentracijos ir išsilavinimo skirtumas atspindi regioninių pramoninių mišinių ir paveldimų skirtumus. Nepaisant iš esmės visuotinio tikslo - didinti aukštos kvalifikacijos darbuotojų pasiūlą - šie skirtumai vis labiau formuoja talentingumo ir regionų gerovę įvairiais būdais.

Įprastos politikos gali nepasireikšti.

Vietos iniciatyvos, kuriomis siekiama didinti STEM darbuotojų pasiūlą siekiant paskatinti ekonominę plėtrą, kelia pavojų, kad naujai sukurtos žmogiškosios kapitalo investicijos (arba kvalifikuotos darbo jėgos) nebus vietinės. Gerai išsilavinę jauni darbuotojai linkę būti labai judri, taigi jie dažnai vartoja įgūdžius, reikalingus įgūdžiams, kitose vietose, nenaudodami darbo, emocinių priedų ar patalpų patogumų. Kitaip tariant, regionai gali netyčia vystyti talentą, kuris galų gale naudingas kitas regionai. Svarbu prisiminti, kad nors investuojant į žmogiškąjį kapitalą nėra rizikos, gali būti dar rizikinga investuoti į įgūdžius, kurie nesuderinami su regiono pramonės poreikių talento poreikiais.

Politikos kūrėjams ir ekonominės plėtros specialistams vietos ir valstybės lygmeniu iššūkis yra tai, kaip kurti programas ir strategijas, kuriomis remiami specifiniai jų regionų ekonomikos talento poreikiai, remdamiesi esamais pramonės ištekliais ir nustatydami naujas augimo galimybes. Darbuotojų ir regionų galimybės su teisė talento ir sėkmės derinys yra nepaprastas; greitis, su kuria technologija iš naujo kuria darbo aplinką ir talentų poreikis, yra vienodai kvapas. Tačiau tos pačios technologijos, kurios sutrikdo darbo vietą, taip pat gali padėti geriau suvokti darbo poreikius ir įgūdžių koncentraciją, o tai leidžia rasti pigesnių, greitesnių, labiau prieinamų ir kryptingesnių būdų, reikalingų įgūdžių ir žinių plėtrai. Regionai turi įvertinti savo turtą ir investuoti išmintingai - ne tik imituoti STEM pastangas kitiems.

Kokio tipo darbdavys yra HGR? Pirkėjo "Spotlight" su "Brad Coates"

HGR pirkėjas Brad Coates
Rimtas bradas

Kada pradėjai su HgR ir kodėl?

Mano pradžios data buvo spalio 2013. Po kelių pokalbių su generaliniu direktoriumi Brianu Kruegeriu pajutau, kad HGR turi ateities ir augimo viziją. Aš norėjau būti jo dalimi. Tai buvo įdomu eiti į teritoriją, kurioje HGR nebuvo paliesti ir padaryti ją savo. Kai gavau skambutį iš jo, pirmą dieną buvau pardavimų atstovas su "Sysco". Aš pasakiau vaikinui, kad aš važiuoju automobiliu su tuo, ką daro ir siūlo HGR; jis paklausė, ar mums reikia kito pirkėjo.

Kokia jūsų teritorija, ir ką jūs darote kasdien?

Aš apima Kanzasas, Nebraska, Ajova ir Misūris. Pirmadieniais yra mano darbo diena, kai aš planuoju, sekite pasiūlymus ir ruošiam savaitę. Nuo antradienio iki penktadienio aš žengiu į kelionę. Po ilgos dienos keliu, aš išsinuomoju, paėmiau pietus, tada kompiuteriu atvažiuokite kelias valandas.

Ką jums patinka labiausiai apie savo darbą?

Aš myliu viską, kas yra pirkėjas. Aš kiekvieną rytą atsibudžiuoju sužavėdamas pamatyti, kokią dieną ketina atnešti, ką aš žiūrėsiu, žmones, su kuriais susipažinsiu, ir tikiuosi, kad turiu ką nusipirkti. Laukiu ilgos karjeros su HGR. Daugelis mano asmeninių draugų yra mano klientai. Aš atvykau į vestuves, išeinant į pensiją, motociklų važinėti ir tt, taip pat HGR departamento pirkėjų susitikimai yra gana puikūs.

Koks jūsų didžiausias iššūkis?

Didžiausias iššūkis mano teritorijoje yra pristatymo kaina. Deja, turime atsisakyti kelių pasiūlymų, nes tiesiog nereikia įsigyti ir pristatyti pertekliaus. Akivaizdu, kad kiti iššūkiai kelia sau kelią kartu su namų, darbo ir gyvenimo pusiausvyra.

Koks jūsų įdomiausias momentas HgR?

Tiesą sakant, pirmą kartą vaikštant į HGR! Mes visi turime savo kelių istorijas, bet einame į šalto, tamsaus, purvinančio sandėlio užšalimą ir galvojau save: "ką į pragarą man įsitvirtino". Aš atgal į tą akimirką ir jaučiuosi labai didžiuojasi mūsų puikios komandos žmonės, prisidėję prie HGR augimo ir to, kiek mes atėję.

Ką jums patinka daryti, kai esate ne darbo?

Dėl 20 + metų aš buvau vyrų kolegijos krepšinio pareigūnas. Po to, kai aš atėjau į pensiją, man reikėjo kažko, kad užpildytų šią tuštybę. Taigi, dabar man patinka mokyti savo vaikų sportą ir būti tėčiu. Be to, grojama gitara ir mano "Harley" (Merle Haggard) su draugais atviras kelias. Aš taip pat turiu savo DJ kompaniją, kuri specializuojasi vestuvėse, biliardo ir kt.

Kas yra jūsų herojus arba didžiausią įtaką / įkvėpimas, ir kodėl?

Mano senelis Cecilas Bradlis buvo ir yra mano didžiausias įtakas. Jis visada elgiasi su žmonėmis ir VISIEMS su pagarba ir orumu. Jis niekada nebuvo susipažinęs su svetimšaliu, ir jis jauniau mokė man būti vyru.

Viskas, ką praleidau, kad visi norėtų žinoti?

Aš niekada nedirbo savininkų grupei, kurie savo darbuotojus padėjo patys. Leiskite visiems kartu dirbti kartu kaip komanda, kad galėtume bendrauti, padėti vieni kitiems, tobulinti procesus ir patys geriau patobulinti mus rūpinančią bendrovę.

HGR pirkėjas Brad Coates
Kvailas "Batman" Bradas

Juvelyrinių dirbtuvių asociacija gražius daiktus su tabu temomis bando žmones kalbėti apie psichinę sveikatą

Pradėkite dar kartą Juvelyrinių dirbinių darymo soliariumą ir įrankius

(interviu su Colleen Terry, savininku, "Begin Again Jewelry")

Kaip prasidėjo jūsų susidomėjimas juvelyrika?

Aš paėmėu savo pirmąją juvelyrikos klasę po gydymo, vadinamo elektro-konvulsiniu gydymu, gydant bipolinį sutrikimą. Dėl gydymo atsirado sunkus atminties praradimas. Aš anksčiau buvo gana didelis geek, net uždirbęs akademinę stipendiją Baldwin Wallace universitete. Pridėjau savo nerentiškumu; tačiau be mano atminties aš grįžau iš 4.0 mano pirmojo kolegijos semestro, kad sugrįžtant į Ds ir Fs. Mano mama, viena pati menininkė, rekomendavo užsiimti meno klase. Taigi, aš prisiregistravau prie papuošalų gamybos klasės. Radau komfortą ir atsinaujino savigarbos, kad darytų viską rankomis. Aš buvau įsimylėjęs metalinių daiktų pastovumu, ir mano aistra išaugo iš ten.

Kur gavo savo mokymus?

Įsimylėjęs juvelyrinių dirbinių gamyba, aš persikėliau iš Baldwin Wallace į Klyvlendo meno institutą, kur uždirbau savo BFA juvelyriklyje ir metaluose.

Svetainės skiltyje "Mūsų misija" minima, kad 10 procentas kiekvieno pirkimo yra dovanojamas organizacijoms, kurios šalia ir mylios jūsų asmeninei istorijai. Ką galite pasidalinti su šia istorija?

Aš pradėjau savo verslą apie prieš metus. Aš atsidūriau atsigavimo laikotarpiu. Prieš trejus metus buvau rūkalių 2 ir 1 / 2 pakelių cigarečių, geriau 1 / 2 litru degtinės ir užsiima valgymo sutrikimų elgesiu kiekvieną dieną. "2015" radau jogą. Per du mėnesius nuo įprastos praktikos pradžios galėjau mesti rūkyti, o praėjus savaitę aš atsisakiau gerti - tiek šalto kalakuto, tiek savo. Labiausiai sunku pabėgti valgymo sutrikimas. Aš atradau "Emily" programos fondą šeši mėnesiai į jogą ir, jiems padedant, aš pirmą kartą atsikratiau šių elgesio per 20 metus. Kai pradėjau atsidurti, pradėjau iš naujo ištirti tai, ką tikrai norėjau daryti su savo gyvenimu, ir aš žinojau, kad dalis to turėtų būti daroma, o kita dalis turėtų būti grąžinti ir remti kitus, kurie nagrinėjo panašius klausimus su manimi ir kurie eidavo į atsigavimą. Aš taip pat norėjau susieti gražius daiktus su tabu temomis, kad žmonės kalbėtų apie psichinę sveikatą.

Kaip sukūrėte to įmonės pavadinimą?

Pradedant dar kartą, tai, ką aš darau savo gyvenime ir ką noriu puoselėti ir švęsti savo eilutėje, ir per žmonių gyvenimus galiu liestis su savo juvelyrika, mano priežastimi ir savo filantropija. Tai taip pat yra jogos mantra, kuri padėjo pakeisti savo gyvenimą.

Kur parduodate ar parduodate savo produktus?

Aš darau šou ir šou pasirodymus ir parduodamas iš mano svetainės pirmiausia žodžiu ir socialine žiniasklaida.

Kaip gaminami daiktai? Ar galite pasivyti mus per procesą?

Paprastai, kai kalbama apie mano kūrinių projektavimą, aš atėjau prie stendo su bendrąja koncepcija ir tada leiskite savo medžiagoms vadovautis likusiu proceso etapu. Aš dirbu pirmiausia 14k aukso ir sterlingų sidabro, ir dauguma mano darbo yra rankų darbo. Aš turiu aistrą CAD / CAM objektų kūrimui ir greičiausiai ateityje ateityje įtrauks šį procesą į eilutę.

Kas įkvepia jūsų dizainą?

Simbolika ir akmenys mano eilutėje tam tikru mastu tam tikru aspektu atstovauja viltį, gijimą ir atgimimą. Pavyzdžiui, žinoma, kad kai kurie akmenys palengvina ramstymą ir pagalbą meditacijoje, o drugeliai yra bendras atgimimo simbolis.

Ką mėgstate daryti, kai nesudarysite papuošalų?

Aš darau daug jogos! Aš iš tikrųjų tiesiog uždirbu savo jogos mokymo pažymėjimą ir negaliu laukti, kol pasidarys meilė ir gijimas su jogos ir papuošalų! Aš taip pat myliu savo laiką su šeima ir draugais.

Ar manote, kad esate gamintojas ar gamintojas ir kodėl?

Aš laikau save kūrėjais, nes nesudarau masinės gamybos, o kiekvienas gabalas yra pagamintas su meile, viltimi ir dėkingumu.

Kokio patarimo turite kitiems kūrėjams?

Nebijokite daryti tai, ką myliu, ir dalinkitės ja su visais!

Pradėkite dar kartą Juvelyrika drugelio pakabukasPradėkite dar kartą papuošalų apyrankęPradėkite iš naujo papuošalus karoliaiPradėkite dar kartą Juvelyrinių dirbinių drugelisPradėkite dar kartą Juvelyrika Colleen Terry

Euklido prekybos rūmų metinės apdovanojimų vakarienės metu apdovanotos vietinės įmonės

Ron Tiedmanas iš HGR priėmė Euclido prekybos rūmų ir mero apdovanojimą
Tamaro Honkala, Euklido prekybos rūmų pirmininkė Sheila Gibbons, Euklido prekybos rūmų vykdančioji direktorė ir meras Kirstenas Holzheimeris Gailas pristatė Ron Tiedman'ą iš HGR pramonės pertekliaus

Kovo mėn. 22, Airijos Amerikos klubas, Euklidas, Ohajas, bendruomenės nariai, vietinės įmonės ir aukštieji pareigūnai, susirinkę į metinės prekybos rūmų apdovanojimų pristatymą. Dalyviai taip pat buvo traktuojami kaip Euclid skonis - maistas ir gėrimai vietiniuose restoranuose, įskaitant "Great Scott Tavern", "Muldoon's", "Euclid Culinary Bistro", "Fred Hot", "Mama Catena", "Rascal House", "Tizzano" ir kt.

Pateikti aštuoni apdovanojimai, įskaitant:

  • Didysis metų verslas: "Lincoln Electric"
  • Metų smulkus verslas: Laparado ankstyvojo mokymo ir mokymo centras
  • Metų organizacija: Parapijos ežero Dievo Motina
  • Metų organizavimas: SS. Robert & William parapija
  • Metų žmogus: pareigūnas Ed Bonchak
  • "Blue Stone" apdovanojimai: Briardale Žaliųjų golfo aikštynas, Euklido stebėtojas ir HGR pramonės perteklius

Buvę valdybos nariai taip pat buvo pripažinta, kad tarnauja kamerai, kaip Cheryl Cameron iš "Action Carstar" ir "Rich Lee Euclid" ligoninės, taip pat Brian Moore iš Moore "konsultavimo ir tarpininkavimo paslaugų" (kur daugelį metų buvo laikoma kamera).

Sveikiname visus!

Kokio tipo darbdavys yra HGR? Pirkėjo akcentas su Adam DeAnseris

Adamas DeAnseris, HGR pramonės perteklius pirkėjas ir jo sūnus

Kada pradėjai HGR ir kodėl?

Balandis 2013 - Aš ieškojau pozicijos, kuri padėtų sustiprinti savo talentus, tuo pačiu praturtindama savo karjerą.

Kokia jūsų teritorija, ir ką jūs darote kasdien?

Naujoji Anglija - susipažinau su įmonėmis, kurios bando parduoti savo įrangą ir sandėlius. Aš paaiškinu, kas yra HGR pramonės perteklius, ir kaip mes galime tapti patikimu šaltiniu, galinčiu išspręsti jų problemą. Aš derėtu dėl pasiūlymų, kuriuos sudarė iš susitikimų, kuriuos tęsiau. Aš padedu pateikti tikslią logistikos informaciją, kad įranga būtų laiku paimta.

Ką jums patinka labiausiai apie savo darbą?

Keliaudami ir susipažinę su naujais žmonėmis, liudydami kasdienius gaminius, kuriuos naudojau, naudoju pagamintus produktus

Koks jūsų didžiausias iššūkis?

Valdyti savo laiką, kai galiu išnaudoti kiekvieną dieną ir kuo daugiau sandorių. Kliento pasitenkinimas mūsų paslaugomis, tuo pat metu perkant protingą ir nepermokant įrangos.

Koks jūsų įdomiausias momentas HgR?

Yra daugybė, bet aš turiu pasakyti, kad Hallo ir Oateso "Homo Eater" dainavimas prieš HGR komandą buvo gana kietas patyrimas. PS Aš turiu daug daugiau mano rankovių. Encore niekam?

Ką jums patinka daryti, kai esate ne darbo?

Žiūriu bet kokį sportą, žaidžiu kortas su draugais ir praleido laiką su savo šeima. Aš turiu du vyresnius brolius, keturis nieces ir du sūnėnas. Aš taip pat turiu keturių mėnesių amžiaus, kuris palaiko mane gana užsiėmęs!

Kas yra jūsų herojus arba didžiausią įtaką / įkvėpimas, ir kodėl?

Aš turiu pasakyti savo senelius, nes jie privertė mano tėvus būti puikiais pavyzdžiais, ir tai padėjo mano broliams ir man būti geriausi, ko mes galime savo šeimoms.

Viskas, ką praleidau, kad visi norėtų žinoti?

Aš neseniai laimėjau vietos pokerio turnyrą, užmušdamas 75 žmones. Aš myliu visų rūšių muziką, ir aš padėjau savo draugui DJ daugybei vestuvių ir ypatingų progų.

LCCC dirba su gamintojais, kad sukurtumėte pameistrystės programas

Kovo mėn. Loraino apygardos bendruomenės kolegijoje susitiko "20", mokytojų, gamintojų, valstybinių ryšių ir gamybos ne pelno siekiančių organizacijų grupė, kuri susitiko su "Pajėgumų galia" konferencija. Pagrindinis pranešėjas Denise Balling Tooling "U-SME" pristatė "Zs and Millennials", mūsų būsimos darbo jėgos žiniatinklį ir kaip veiksmingai bendrauti su jais, siekiant pritraukti ir išlaikyti naujų talentų, taip pat poreikį sukurti kartų mokymą. Chrissy Cooney, LCCC profesionalų specialistas, pristatė pramonės skydą per vaizdo įrašą, kuriame dalyvavo gamybos įmonė, pameistrystės instruktorius toje įmonėje ir du mokiniai programoje. Ji taip pat pateikė apžvalgą, kaip veikia valstybinės registruotos pameistrystės programa, įskaitant "2,500" stipendiją darbdaviams, dalyvaujantiems programoje. Jei norite gauti daugiau informacijos apie "Z" ir "Tūkstantmečio" kartas arba gauti "Millennials" temos straipsnį, susisiekite su "Denise Ball Tooling U", esančia "866.706.8665". Jei norite gauti informacijos apie LCCC paramą pameistrystės programai, kreipkitės į Tammy Jenkins adresu 440.366.4833 arba Chrissy Cooney adresu 440.366.4325.

Denise Ball Tooling U MVĮ

Euklido miestas priima pasiūlymus iš potencialių pirkėjų pastatams

Parduodamas Euklido miesto pastatas

Euklido miestas priima potencialių pirkėjų pasiūlymus pastatams 19770 St. Clair ave. Jie puikiai tinka mažam gamintojui / gamintojui, kuris taip pat nori mažmeninės prekybos parduotuvės. Norėdami gauti daugiau informacijos ir pateikti pasiūlymą, spustelėkite čia.

Vietinis žmogus atidarė dviračių parduotuvę Euklido mieste, Ohajo valstijoje

Miss Gulch iš Ozo vedlių dviračiu

("Guest Blogger" leidimas Duane Mierzejewski, savininkas, "Bananai dviračiams")

Aš užaugau ir buvo pakeltas tiesiai čia iš rytų 185, East Park dr. Ir Windward Ave. 23 amžiuje aš persikėliau į pietrytinę Klyvlendo pusę 15 metų laikotarpiui iki slavų kaimo. Po to aš praleidau 15 metus, auginančius savo vaikus Richfield. Asmeninės priežastys atvedė mane į Euklidą 2011.

Aš visada myliu dviračiu - pradedant turistu, tada pereinu prie tolimojo jojimo ir varžybų. "90" pamatė, kad norėčiau linksminti ir sportuoti važiuoti į dviračio darbą. Kadangi aš grįžau atgal į Euklidą, aš tiesiog važinėju į pramogas ir laisvalaikį, norėdamas sustabdyti ir kvapti rožių. "2014" programoje aš užsikabinęs senovinių, senovinių dviračių, iš 50, 60 ir 70, rinkimą ir atkūrimą. Aš ir toliau auginu malonų dviračių ir draugų kolekciją per įvairias organizacijas ir dviračių demonstracijas / apsikeitimo susitikimus. Visą laiką aš nusipirkau, parduodavau, prekiaujau ir daviau dviračius iš savo namų Craigslist ir eBay.

Praėjusį rudenį, aš nusprendžiau eiti viską / viską, atidarydamas parduotuvę / parduotuvę čia Euklido centre 21936 ežero kranto gatvėje. Per kelerius metus stebėjau sritį ir suvokiau, kad čia nėra nieko, kas tinka mano nišai kaip senosios mokyklos dviračių parduotuvė. Kodėl gi ne? Euklidas neturėjo 25 metų su juo susijusių parduotuvių ir (arba) parduotuvių. Turiu aistros ir žarnos jausmo, kad tai gali pasireikšti - vieta, kur kiekvienas gali atvykti, pasimėgauti nostalgijos gabalėliu, galbūt nusipirkti senesnį senovinį dviračiu, aplankyti rūsyje planuojamą muziejų. Aš neparduosiu naujų dviračių, bet pastaruoju metu daug senesnių senovinių motociklų, kurie buvo atnaujinti ir pagaminti važiuoti - ir už geresnę kainą nei nusipirkti kokį nors šlamštą didelėje dėžėje. Stiliai bus BMX, raumenų, vienos, 3 greičio, 5 greičio ir 10 greičio kreiseriai su 18-, 20-, 24-, 26- ir 27-colių ratukais.

Be to, aš ketinu turėti visiškai veikiančią daugelio dviračių remonto paslaugą, bet tikriausiai ne aukščiausios klasės. Aš turėsiu visą dalių, priedų, tokių kaip šalmai, vamzdžiai, padangos, vairai, sėdynės, vandens buteliai ir tt, parduotuvė. Tai bus pradinė vieta, kurioje galėsite ruoštis važiuoti, tokie įvykiai kaip Euklido meno pasivaikščiojimas, atminimo diena Paradas ir vietinis dviračių važiavimas - netgi dviračių euklido renginiai. Mes turime daug parkavimo atgal ir Lake Shore Blvd. Vieta turėtų padėti ir gauti naudos daugeliui, ypač dėl išplėstų dviračių takų ir "Lakefront" renovacijos. Galbūt netgi įvesiu senesnių senovinių dviračių nuoma ne mieste gyvenantiems lankytojams ar visiems, kurie norėtų važiuoti dviračiu, kurį jie turėjo vaiku 30 prieš 40 metų.

LCCC rengia "Mokymo galia"

LCCC Lorain County Community College logotipasSpauskite čia 20 iš 8: 30 am iki 12 pm LCCC "Spitzer" centro kambaryje 117 / 118 1005 N. Abbe Rd., Elyria, Ohajo mieste, Loraino apygardos bendruomenės kolegijos "Įgijimų galia". Štai darbotvarkė. Sveiki visi gamintojai! Turėtumėte dalyvauti, jei jus domina valstybinė įregistruota pameistrystės programa, kuri padeda darbdaviams įdarbinti vyresnius darbuotojus ir leidžia jiems samdyti nekvalifikuotus darbuotojus, kurie taps aukštos kvalifikacijos darbuotojais. HGR pramonės perteklius bus ten.

8: 30 - 9 am - pusryčiai ir tinklai

9: 00 am - Sveiki

9: 05 - 10 am - pagrindinis garsiakalbis

  • Denise Ball of Tooling U-SME,

""Z" ir "Millennials" - tavo ateities darbo jėga"

10: 00 - 10: 15 am - Ką turi pasakyti pramonės atstovai?

  • Mokinių Ohajo komandos pristatymas:
    • Erich Hetzel - stažuotės paslaugų teikėjas
    • Georgianna Lowe - lauko operacijų vadovas

10: 15 - 10: 30 am - Break; Užkandžiai ir gėrimai

10: 30 - 11: 30 am - Sužinokite, kaip veikia registruotoji stažuočių programa

11: 30 am - 12 vidurdienis - klausimai ir atsakymai

Eiklido miesto metiniai apdovanojimai Vakarienė su "Euclid" skoniu

apdovanojimas

Prisijunkite prie Euklido prekybos rūmų Airijos ir Amerikos klubo "22770 Lakeshore Blvd." Euclidas, Ohajas, kovo 22 iš 5: 30-9: 30 pm metinių apdovanojimų vakarą. Švęskite metų įmones ir žmones ir mėginių maistą iš geriausių viržių mieste.

Ir, jei tai nėra įdomu, HGR pramonės perteklius buvo pasirinktas kaip vienas iš kamerų "2017" apdovanojimų laimėtojų! Kiekvienas nugalėtojas bus apdovanotas apdovanojimu ir garbės pasirodymu iš valstybės pareigūnų.

Prašome registruotis čia.

"Biteize Business Workshop": prieinamumas klientams

Euklido prekybos rūmų logotipas

Prisijunkite prie Euklido prekybos rūmų nevyriausybinių paslaugų centruose adresu 26250 Euclid Ave., Suite 801, Euklidas, Ohajas, kovo mėn. 19 iš 8: 30-9: 30 am švietimo diskusijai. Paskutinis JAV surašymas rodo, kad 20 procentas JAV gyventojų yra žmonės su negalia, matomi ar nematomi. Užtikrinus, kad jūsų verslas būtų prieinamas, turite galimybę padidinti klientų bazę. Jie aptars paprastus būdus, kaip maksimaliai padidinti jūsų verslo prieinamumą ir pasiūlysite pasiūlymus, kad jūsų verslas būtų įtrauktas.

Nemokamai lankyti nėra. Narystė nereikalinga.

Prašome registruotis čia.

Mūsų draugai iš owwm.org mus atvyko šeštadienį!

Jei mėgstote medienos apdirbimą, bet nesate prisijungęs prie "Old Woodworking Machines" forumo, jums trūksta puikios informacijos ir nuostabios komforto. Draugų grupė iš OWWM atvyko iš arti ir toli asmeniškai susitikti ir apsilankyti šeštadienį, kovo 10. Dėkojame, kad sustojote, draugai, ir tikimės, kad netrukus galėsite jus aplankyti!

OWWM gamintojai apsilanko HGR pramonės pertekliui
I r: Matt, James, Dave, Bill ir Joe
OWWM "Amy" ir "James" aplanko HGR pramonės perteklius
Amy ir James
OWWM "James" ir "Matt" patikrina HGR pramonės pertekliaus valytuvą
Jamesas ir Matt žvelgia į Whitney obliavimo staklę
OWWM Bill ir James žiūri į suvirinimo stalą, esantį HGR Industrial Remnus
Billas ir Džeimsas laikosi suvirinimo stalo
"OWWM Bill", "Matt" ir "James" žiūri "Richards" HGR pramonės perteklius
Billas, Mattasas ir Džeimsas, atsižvelgdami į Ričardų didingumą ir pasipiktinimą, vis dar turėjo savo tvorą ir miterius

Euklido prekybos rūmai Kavos jungtys: Euklido viešoji biblioteka

kavos šešių Shooter Cafe

Prisijunkite prie Euklido prekybos rūmų kavos, pyragaičių, tinklų kūrimo ir kelionių metu ir sužinokite daugiau apie daugybę verslo reikalaujamų išteklių. Įmonių duomenų bazes galima ieškoti, teisines formas, dotacijas ir daugybę kitų priemonių, kurias galite nustebinti mokytis. Laisvas.

Renginys yra nemokamas ir vyksta X. 13 k. Iš 8: 30-9: 30 am 631 E. 222nd St., Euclid, Ohio.

Laikas revoliucijai

laikrodis su pasikeitimu

("Guest Blogger" leidimas Alexas Pendletonas, "Big Ideas Small Companies", kuriai priklauso MPI grupė)

Kaip vyksta jūsų "Keisti iniciatyvą"? Ar dar smagiai dar?

Aš spėju, kad tu atsakai: "Ne!"

Kodėl? Kadangi didelių pasikeitimų bet kuriai organizacijai sunku priskirti. Įstumiami žmonės, idėjos ir įpročiai palankiai vertina status quo, ir net jei šis status quo nebeveikia, organizacijos atsakymas paprastai tik suteikia problemai daugiau laiko. "Taip ir pasieks", - sako visi. "Mes jau buvome sunkiai dirbę anksčiau, ir tai nesiskiria. Tai, kas dirbo, dabar dirbs. "

Bet kartais tai yra kitokia. Kartais organizacija ramiai išgyvena, o aplink pasaulis pasikeitė taip, kad prieš tai dirbo, dabar neveiks. Kartais reikalinga revoliucija.

Jau kurį laiką aš bendradarbiaudavau su dviem organizacijomis - gamybos įmone ir ne pelno siekiančiais asmenimis, kurių abu susidūrė su šia dilema, ir man įdomu, kokia yra bendra šių labai skirtingų organizacijų

Gamybos įmonė praeityje gyveno. Ji turėjo dominuojančią padėtį nišos rinkoje, tačiau ši rinka buvo lėtai mažėja dešimtmečius, taigi 70 metų įmonė buvo prastai panaudota, o pastovios pridėtinės išlaidos buvo mažesnės ir mažesnės. Senėjanti darbo jėga buvo atspari pokyčiams (parašytojas pažymėjo, kad "kiaulių skraidymas" rodo, kad jo nusivylė dėl naujų idėjų), ir atmetus šiuolaikinius gamybos metodus, klientai negalėjo rasti naujų darbų. Visi reikalingi pakeitimai reikalauja įvairių sertifikatų, tačiau tai buvo nesąmonė, laiko ir pinigų švaistymas. Vyrauja "mes visada taip elgėmės" požiūris. Kartą jie išvalo vietą klientų apsilankymui ir didžiuotis rezultatu. "Vieta puikiai atrodo", - jie pasakė sau - bet to nebuvo. Tai atrodė PATIKSLINTI geras, geresnis nei metų, tačiau, žinoma, klientas jį suprato platesnio pasaulio kontekste ir jam atrodė absoliučiai baisus.

Be to, pelno nesiekianti organizacija buvo gerai įsitvirtinusi ir gyveno toje pačioje vietoje. Prieš dešimtmečius jie padarė didelių investicijų į modernizavimą, tačiau iki šiol tai buvo pasenusi, ir miestas išaugo nuo jo, paliekant jį izoliuoti. Tačiau įsitvirtinę valdybos nariai buvo malonūs prisiminimai apie praeities didybę, ir buvo nustatyta, kad palūkanų ir finansinės paramos sumažinimas buvo tik laikinas. Tai nebuvo. Anksčiau jie susidūrė su egzistencine krize.

Šių dviejų problemų sprendimai buvo panašūs. Abiem atvejais buvo įvestas naujas lyderis, o organizacijoms iš esmės buvo priversti pokyčiai.

Gamybos įmonėje buvo iš esmės pertvarkyta ir modernizuota gamykla, gauti kokybės sertifikatai ir atverti naujas rinkas. Daug žmonių paliko (dažniausiai išėjus į pensiją - per kelerius metus vidutinė valdžia sumažėjo nuo 35 metų iki aštuonių!), O likusieji mokėsi daug.

Ne pelno organizacijoje buvo įvestas naujas lyderis. Jis turėjo abrazyvinę asmenybę ir, atrodo, buvo įžeistas, apgaudinėjęs visus esamus rėmėjus, pradedant nuo didžiausių donorų. Tačiau tuo metu, kai atsirado krizė, jam pavyko įtikinti daugumos valdybą, kad reikia didelių pokyčių. Galiausiai jie pardavė savo pastatą, bendradarbiavo su keletu kitų organizacijų, iškėlė milijonus dolerių ir persikėlė į miesto klestinčią miesto centrą.

Žvelgdamas atgal į šiuos du sagus, įdomu, kaip atrodo, kad vaizdas skiriasi, negu tuo metu, kai gyvenome kasdieninėje krizėje. Abiem atvejais vartojantys klausimai buvo susiję su žmonėmis - vienu atveju, bandydami įsitvirtinusiems darbuotojams priimti pakeitimus; kita vertus, bando suvaldyti naujojo lyderio nerimą keliantį valdymo stilių.

Gamybos kompanijoje pokytis buvo kartos. Naujam, jaunam lyderiui buvo vizija ir įgūdžiai, reikalingi norint perkelti įmonę į priekį, tačiau vykdomosios komandos nariai, net ir nauji samdydami, sunkiai dirbo. Per daugelį metų operacijos vyko per penkis lyderius, prieš surandant tinkamą asmenį, o pardavimų skyrius vyko per du. Žvelgiant atgal į valdybos posėdžius tais pereinamuoju metu, stebina, kiek daug pastangų stengėsi išgelbėti neteisingą asmenį darbe ir kaip greitai įvykiai pagerėjo, kai tinkamas asmuo pagaliau atvyko. Čia svarbi pamoka - reikalauti aukščiausios kokybės žmonėms, o ne atsiskaityti už ką nors mažiau. Piteras Schutzas, buvęs "Porsche" lyderis, visada patartina žmones samdyti lėtai ir greitai užsidegti. Tai geras patarimas, nors tai lengviau pasakyti nei padaryta. Kai užpildysite kritinę padėtį, sunku patikėti, kad atsargines kopijas ir paleidimą bus lengviau, negu bando išspręsti tai, ką turite - bet atgaline data tai paprastai yra gera idėja.

Ne pelno organizacijoje sprendimas buvo paprastesnis, nors ir ne mažiau skausmingas. Mes galų gale suvokėme, kad turėjome įveikti mūsų išgąstantį lyderį viską, ką galėtume - jo revoliucija jau buvo judama, ir visa, ką jis paliko pasiūlyti, buvo jo sunki asmenybė. Atėjo laikas baigti nuolatinį konfliktą ir judėti į priekį. Nauja vykdomoji valdžia yra nepaprastas lyderis ir entuziastingai remia visą personalą ir valdybą. Žinoma, vis dar susiduriama su problemomis - ne pelno organizacijos visada susiduria su iššūkiais, bet konflikto pakeitimas bendradarbiavimu sukūrė puikią vietą puikiai dirbti ir atsirado įdomių naujovių.

Abiem atvejais man buvo įdomu, ar rozyvus pasirodymas būtų buvę įmanoma be bauginančios praeities. Revoliucija dažnai reikalinga ir beveik visada sunki ir nemaloni; bet manau, kad svarbu pripažinti, kad sunkumai ir nemalonumai neturi būti naujos ilgalaikės realybės, bet gali būti trumpalaikės augimo etapai. Taigi, jei jūsų situacija reikalauja revoliucijos - ir anksčiau ar vėliau ji greičiausiai bus - supras, kad tai gali būti sunku ir nemalonu, ir tai yra įmanoma, kad teisė komanda pradėti revoliuciją gali būti ne teisė komanda užbaigti tai. Tačiau neabejotina, kad, kai jūsų revoliucija bus sėkminga, jūs turėsite žymiai pagerinti status quo.

Bent iki kitos revoliucijos.

Biteize Business Workshop: Juokas darbo jėgoje

Euklido prekybos rūmų logotipas

Prisijunkite prie Euklido prekybos rūmų "Moore" konsultavimo ir tarpininkavimo tarnybose adresu 22639 Euclid Ave ,, Euclid, Ohio, Mar. 8 iš 8: 30-10 am švietimo diskusijai. Matthew Selker ir Dr. Dale Hartz pristatys seminarą "Juokas darbo jėgoje".

Nemokamai lankyti nėra. Narystė nereikalinga.

Prašome užsiregistruoti "Jasmine Poston" adresu 216.404.1900 arba jposton@moorecounseling.com.

Euklido darbų parodų ir darbo mugė

Euklido darbai

Prisijunkite prie Euklido prekybos rūmų Euclido vidurinėje mokykloje, 711 E. 222, Euklido, Ohajas, kovo 8 iš 10: 30 am iki 4: 30 pm, nes jie praleidžia dieną, padedančią plėtoti mūsų būsimą darbo jėgą, o taip pat susitikti su potencialiais kandidatais, kuriuos galima nedelsiant išsinuomoti. Suteikite vietiniams studentams iš pirmo žvilgsnio perspektyvių karjeros galimybių. Tada durys bus atviros visuomenei darbo mugėje.

Chronologija:

Gamintojo sąranka: 9: 30-10: 15 am

Studentai EXPO: 10: 28 am-1: 17 pm

Pertrauka: 1: 20 pm - 2: 20 pm

Darbo mugė: 2: 30 pm- 4: 30 pm (atviras visuomenei)

Gamintojo registracija:

$ 100 už 6 pėdų lentelę

10 nuolaida registracijai ir visų Euklido prekybos rūmų narių rėmimui

Rėmimas:

  • Rėmėjai - Euclido prekybos rūmai
  • Auksas - $ 750 (lentelė ir registracija)
    • Logotipas svetainėje (su nuoroda į svetainę)
    • Logo reklamoje po pietų darbo mugėje
    • Socialinės žiniasklaidos pripažinimas ("Twitter", "Facebook", "Instagram")
    • Miestas, mokyklos, biblioteka ir kameros pripažinimas tinklalapiuose
  • Sidabras - $ 500 (įtraukta lentelė ir registracija)
    • Logotipas svetainėje (su nuoroda į svetainę)
    • Logo reklamoje po pietų darbo mugėje
    • Socialinės žiniasklaidos pripažinimas ("Twitter", "Facebook", "Instagram")
  • Bronza- $ 250 (lentelė ir registracija)
    • Socialinės žiniasklaidos pripažinimas ("Twitter", "Facebook", "Instagram")
    • Miestas, mokyklos, biblioteka ir kameros pripažinimas tinklalapiuose

"STUDENT EXPO"

Įtraukimas ir praktinis užsiėmimas ar demonstravimas, skatinantis studentų populiaciją. Jūs esate pasveikinti pristatyti medžiagą / dovanų tiek studentų parodoms, tiek darbo mugėms.

Prašome registruotis čia.

Euklido gamykla gamina komponentus jūriniams branduoliniams reaktoriams

JAV jūrų laivyno povandeninis laivas
(JAV laivyno laiškai): Los Andželo klasės branduolinės jėgos greito atakos povandeninis laivas išvyksta į jūrą po trumpo uosto vizito Graikijoje.

(Interviu su Doug Paulsonu, generaliniu direktoriumi, BWX Technologies, Euclid, Ohio)

Papasakok man apie tai, kaip pradėjo jūsų verslas.

"BWX Technologies, Inc." (BWXT) vis tiek grįžta į 1850, kai Stephenas Wilcox patentuotas vandens vamzdžio katilas. Beveik po 100 metų, prasidėjus branduolinei energetikai, mūsų patirtis energijos gamybos versle mus privertė pirmauti komercinės ir vyriausybės branduolinės pramonės šakose. Daugelį metų veikdama kaip "Babcock & Wilcox Company", mes išjungėme mūsų energijos gamybos verslą "2015", kad BWXT galėtų sutelkti dėmesį į vyriausybės ir branduolines operacijas.

Kodėl buvo nuspręsta rasti Euklido vietą?

"BWXT" įsigijo Euklido operacijas iš "TRW" atšakos 2007. TRW pirmtakai buvo Klyvlendo rajone nuo ankstyvojo 1900 ir čia Euclido prospekto nuo antrojo pasaulinio karo.

Kaip naudojami gaminami gaminiai?

BWXT Euklido svetainė gamina elektromechaninius komponentus jūrų atominiams reaktoriams, naudojamiems povandeniniuose laivuose ir lėktuvnešiuose.

Daugiau nei 60 metų "Navy" povandeniniai laivai ir lėktuvų vežėjai saugiai išvirto milijonus mylių naudodamiesi "BWXT" branduolinės veiklos grupių įrenginiais pagamintiems komponentams, tai yra mūsų įsipareigojimas saugai, kokybei ir vientisumui.

Kiek darbuotojų dirba Euklido centre ir kokia kvalifikuota darbo jėga Jūs samdote?

Apie "350" darbuotojai dirba mūsų Euklido centre. Dėl didelės produktų pasekmės, dauguma mūsų darbuotojų laikomi aukštos kvalifikacijos darbuotojais. Mes naudojame mašinistus, suvirintojus, inspektorius, inžinierius ir įvairius profesionalius pagalbinius darbuotojus.

Ar yra būdų, kaip įmonė dalyvauja bendruomenėje?

Mes remiame bendruomenę remiant Euklido prekybos rūmų renginius ir prisidedame prie daugelio nusipelnančių labdaros organizacijų tokioje bendruomenėje kaip Jungtinis būdas.

Koks, jūsų nuomone, yra didžiausias iššūkis, su kuriuo susiduria gamyba?

Vyresnės kartos prekybos darbuotojų išėjimas į pensiją daugeliu atvejų paliko gamintojus su daugiau atidarymų, nei yra kvalifikuotų ir turimų darbuotojų. Tai sustiprina paprastai nedidelis nedarbo lygis. Mes turime pranašumą, nes mūsų gamyklose yra pirmaujančių pramonės šakų saugos duomenų ir kad mūsų darbas yra ypač reikšmingas. Mūsų darbuotojai didžiuojasi tuo, kad mūsų gaminiai saugo mūsų jūrininkus ir mūsų tautą. Šios darbo vietos gerai moka, studentų paskoloms nereikalingos dešimtys tūkstančių dolerių, todėl požiūris į prekybą ir techninę karjerą greitai keičiasi. Mūsų mokyklos ir bendruomenės kolegijos padeda mums sušvelninti atotrūkį.

Kaip atrodo gamyba ateityje, ypač šiaurės rytuose Ohio?

Galime kalbėti tik už save. Tai yra įdomus laikas dirbti BWXT. "BWXT" branduolinių operacijų grupė, kurią sudaro mūsų "Euclid" ir "Barberton" gamyklos, per pastaruosius keletą metų pranešė apie rekordines pajamas. Rugsėjo pabaigoje branduolinių operacijų grupė uždirbo beveik $ 3 milijardų. Ketvirto ketvirčio ir viso metų 2017 rezultatų planuojama paskelbti vasario 28, 2018.

Kas tave įkvepia?

Mūsų gaminiai leidžia mūsų jūrininkams atlikti savo misiją, kad mūsų tautos būtų saugios. Mes laikome tuos klientus mūsų protu pirmaujančia visame, ką darome.

Ar yra įdomių faktų apie jus ar jūsų verslą, kurio dauguma žmonių nežino?

Rugpjūčio mėnesį "2017" NASA apdovanojo kompaniją "18.8" milijonu dolerių pasirašiusio susitarimo dėl branduolinio šiluminio varomojo jėgainės (NTP) reaktoriaus remti galimą ateityje valdomą misiją į Marsą. "NTS" technologijos tankio intensyvumas ir sukuriamas kosminių laivų srautas, NASA siekia sumažinti 50 tarpplanetinių kelionių laiką, palyginti su cheminėmis raketomis, ir žymiai padidina įgulos saugumą, mažindamas kosminės spinduliuotės poveikį.

JAV karinio jūrų laivyno USS George HW Busho lėktuvnešis
(JAV laivyno laivynas): orlaivio vežėjas USS George HW Bush pradėjo eiti iš savo uosto Norfolke, Va.

Vaikų miesto vaikų globos bendruomenė rengia kasmetinį lėšų surinkimą

Vaikiukas Miestas Vaikų priežiūra Bendrijos Euklidas Ohajas logotipas

HGR mėgsta remti Euklido bendruomenę. Jei gyvenate ar dirbsite bendruomenėje, galbūt jus domina komedijos šou ir Kinijos aukcionas balandžio 14 kituose miestuose, 280 E. 206 gatvėje, Euklidas, Ohajas. Paroda prasideda 7: 30 pm su trimis vietiniais komikantais. Įtraukiami užkandžiai, alus, vynas, pop ir vanduo. Tai tik $ 27 vienam asmeniui arba $ 52 vienai porai ir yra išskaičiuojamas, nes jis yra "Kiddie City", 501 (c) (3) nepelno gavėjas iš Euklido nuo 2006. Šis lėšų surinkėjas įvyksta taip, kad Kiddie miestas galėtų ir toliau kurti mokymosi visą gyvenimą mokymosi vaikams mokymą.

Jennifer Boger, "Kiddie City" direktorius, sako: "Šiandien 11 metais mes vykdome šią lėšų surinkimo priemonę, kad papildytume vasaros programas šeimoms, kad vaikai galėtų tobulėti ir praturtėti, nes tėvams nereikia mokėti už kišenės nes 80% studentų naudojasi vaikų priežiūros subsidijomis mažesnes pajamas gaunančioms šeimoms. "

Dėl bilietų kreipkitės Kiddie Miestas ne 216-481-9044.

Euklido meras atkartoja 2017 ir laukia 2018

Euklido meras Kirstenas Holzheimeris Gailas

Vasario 22 Euklido meras Gailas kreipėsi į kampanijos narius, vietines įmones ir bendruomenę per pietus Airijos ir Amerikos klubuose. Meras pristatė du miestų darbuotojų lenteles, kurios dalyvavo lankydamasis, tada pasidalijo savo įsipareigojimų pareiškimu, kad Euklido gyventojams ir įmonėms būtų teikiamos "geriausios paslaugos rentabiliai ir novatoriškai". Ji teigė, kad trys temos, kurios nuolat yra jos darbe su miestas: investicijos, atsparumas ir naujovės.

Ji daugiausia kalbėjo apie investicijas, įskaitant naują Amazonės įvykių centrą, kitas naujas įmones ir verslo bei mokyklų plėtrą. Ji paminėjo neseniai sukurtą pagrindinį planą ir jo tikslus gyventojams, įmonėms ir infrastruktūrai: likti, klestėti, žaisti, prisijungti, įsitraukti ir išsaugoti. Galiausiai meras pripažino policijos ir priešgaisrinių tarnybų investicijas į saugumą. Policijos departamentas gavo daugybę prestižinių apdovanojimų už savo darbą 2017 ir atsakė į 43,471 skambučius, o gaisrinė atsakė į 10,825 gaisrą ir EMS skambučius.

Meras uždarė pietus, laukdamas investicijų, atsparumo ir naujovių 2018.

Euklido miesto darbuotojai prekybos kameroje pietūs

Biteize Business Workshop: Finansinis seminaras smulkiajam verslui

Euklido prekybos rūmų logotipas

Prisijunkite prie Euklido prekybos rūmų savo biuruose 20150 Lakeshore Blvd, Euclid, Ohio, vasario 27 iš 8: 30-10 am švietimo diskusijai. Ar ketinate pradėti verslą? Ar jau kelerius metus esate versle? Jei taip, šis seminaras apima:

  • Finansai 101
  • Paleidimo išlaidos
  • Pinigai ir kaupiamosios apskaitos
  • Atskirti asmenines ir verslo išlaidas
  • Biudžetai ir finansinis planavimas
  • Klausimų ir atsakymų sesija

Nemokamai lankyti nėra. Narystė nereikalinga.

Prašome registruotis čia.

Sumažinkite mokesčio sąskaitą verslo internetiniam seminarui

Euklido prekybos rūmų logotipas

Prisijunk prie Euklido prekybos rūmų internete vasario 27 arba 11-11: 30 am EST arba 4-4: 30 pm EST, nes jame yra "BA Jones" draudimo agentūros prezidentas Bruce Jones ir "Financial Gravity" pagrindinis patarėjas David Crowley. , nes jos padeda įmonėms sumažinti mokesčius 10-30 procentais ir padidinti jų apačią.

Nemokamai lankyti nėra. Narystė nereikalinga.

Prašome registruotis čia už 11 am sesijos ir čia už 4 pm sesiją.

Metinis miesto pietų kvartalas

Miestas Euklido

Prisijunkite prie Euklido prekybos rūmų vasario 22 pietų metu Airijos ir Amerikos klubo 22770 Lakeshore Blvd., Euklido, Ohio pietų metu, nes meras Gailas pristato savo metinę miesto būstinę. Klausimų ir atsakymų seansas vyks po pristatymo.

11 atidaromos durys: "30" pietūs bus pristatomi 12 pm

Bilietų kainos:

$ 25 nariai / $ 30 svečiai

Nariai gali įsigyti rezervuotą 6 lentelę už $ 140

Rėmimo paketas $ 300: Apima 6 rezervuotą lentelę su pirmosiomis sėdimomis vietomis, ypatingą dėmesį skiriant skelbimams, galimybę perduoti reklamines medžiagas ir logotipą renginių iškabose.

Prašome registruotis čia.

Biteize Business Workshop: prieinamumas darbdaviams

Euklido prekybos rūmų logotipas

26250: 801: 21-8: 30 am už edukacinę diskusiją, kuri apims daugybę įvairesnio ir viską apimančio darbo kūrimą, prisijungti prie Euklido prekybos rūmų nepriklausomybės paslaugų centruose 9 Euklido prospekte, "Suite 30", Euklido, Ohajo vasario XNUMX. kultūra per žmonių su negalia įdarbinimą. Jie aptars mitus, susijusius su žmonių su negalia įdarbinimu, taip pat tai, ko reikia ADA požiūriu, galimas nedideles sąnaudas / nemokamas būstas ir pagrindinis negalios etiketas. Bus skirtas tam tikrų problemų sprendimas. Nemokamai lankyti. Narystė nereikalinga.

Prašome registruotis čia.

Kokio tipo darbdavys yra HGR? Klausimai ir atsakymai su skambučių centru

HGR skambučių centro komanda

(Publikuojama Svečių Blogger Cynthia Vassaur, HgR anketa skambučių centro vadovui)

Ką jūsų departamentas daryti?

"HGR Call Center" susisiekia su gamybos ir paskirstymo kompanijomis, kad nustatytų, ar jie turi parduodamą įrangą. Mes naudojame mūsų klientų santykių valdymo (CRM) programinę įrangą, kad galėtume pasiekti kontaktinę informaciją apie pardavėjus. Kreipdamiesi į klientą CRM atnaujinamas su kritiniais duomenimis, kylančiais dėl skambučio. HGR skambučių centras vidutiniškai naudoja 1,500 skambučio veiksmus per dieną, o tai sudaro maždaug 35 gyvybingą įmonės "pirkimo potencialą".

"Call Center" gebėjimas patenkinti kasdienį skambučių kiekį ir kokybiškus sąveikos tikslus yra labai svarbus HGR visuotinei sėkmei. Norėdami tai padaryti, sukurta itin struktūrizuota veikimo matrica, o agentai turi taikyti drausmingą metodą, kad atitiktų minimalius standartus. Komandinio ugdymo pratybos, moralės skatinimo konkursai ir departamento pietūs reguliariai vyksta siekiant skatinti teigiamą darbo aplinką. Tačiau pasibaigus dienai darbuotojai supranta, kad komanda ir individuali sėkmė Call Center yra skatinama nuolat tobulinant aukščiausios kokybės klientų sąveiką. Todėl "HGR Call Center" tipiška "diena gyvenime" apima motyvuotus ir drausmingus darbuotojus, kurie "daro savo daiktą" telefonu, kad galėtų kurti verslą.

Kiek žmonių dirba jūsų departamente, ir kokie yra jų vaidmuo?

Skambučių centre dirba visą darbo dieną dirbantys 13 darbuotojai. Cynthia Vassaur, skambučių centro vadovas, prižiūri personalo ir bendrųjų operacijų funkcijas. Dax Taruc yra atsakingas už atvykstančių skambučių iš gamintojų, besidominčių įrangos pardavimu, atsakymus ir užtikrina, kad klientų duomenų bazė būtų nuolat atnaujinama su naujausia informacija. Skyriuje taip pat yra Preferred Vendor Administrators Larry Edwards, Joe McAfee, Levit Hernandez ir Kim Girnus, kurių užduotis - susisiekti su pardavėjais, iš kurių HGR pirko ar bandė įsigyti įrangą praeityje. Jų pagrindinis dėmesys skiriamas palaikyti ir stiprinti HGR ryšį su šiuo kritiniu klientų segmentu. Galiausiai septyni rinkodaros administratoriai - Cameron Luddington, Ludie Toles, Obed Montejano, Theresa Bailey, Jackie McDonald, Kaylie Foster ir Quanton Williams - yra atsakingi už susisiekti su potencialiais pardavėjais. Tokiu būdu jie bando parduoti HGR, pavadinti HGR pavadinimą ir reklamuoti HGR paslaugą.

Kas kvalifikacija jums reikia, kad būtų sėkmingas jūsų departamente?

Kiekviena MA apie 150 skambučius per dieną, niekada nežinodama apie kiekvienos sąveikos galutinį rezultatą. Kad asmuo atitiktų kasdienius poreikius ir tikslus, būdingus šiam požiūriui, jis turi turėti puikių kompiuterinių įgūdžių ir būti savarankiškai pradedančiu asmeniu, kuris galėtų bendrauti su skirtingų šaltinių žmonėmis.

Ką jums patinka labiausiai apie savo padalinio?

Mes turime puikią komandą! Departamentą sudaro asmenys, turintys įvairią patirtį, todėl įdomi daugybė perspektyvų, nuomonių ir sprendimų. Tuo pačiu metu kiekvienas narys demonstruoja pagarbų ir priimtiną požiūrį į komandos draugus. Nors yra daugybė savybių, kurias vertinu apie "HGR Call Center" darbo aplinką, išskirti kviečiantį ir įtraukų personalo nuomonę.

Kokie iššūkiai yra jūsų departamentas susiduria ir kaip juos įveikti?

Didžiausias iššūkis "HGR Call Center" buvo pritraukti ir išlaikyti kokybiškus darbuotojus. Kadangi Austin yra tokia nuostabi vieta gyventi, per pastaruosius keletą dešimtmečių daug parduotuvių įsikūrė daugelyje korporacijų, kad įsteigtų parduotuvę. Dėl to vykstanti konkurencija dėl darbo užmokesčio, išmokų ir privilegijų sudarė kliūtis mūsų samdos tikslams. Siekiant kovoti su šiuo iššūkiu, departamentas glaudžiai bendradarbiavo su HGR Žmogiškųjų išteklių departamentu, kad sukurtų darbuotojų profilį, skirtą pritraukti reikiamus žmones. Šio darbo aprašymo tobulinimas pagreitino momentinius rezultatus, kai departamentas iškart atvyko Cameroną Luddingtoną, Kimą Girną ir keletą kitų netrukus po jo įkūrimo, ir mes esame įsitikinę, kad departamentas ir toliau gaus naudos iš šių pastangų.

Kokie pokyčiai taip, kaip Jūsų skyrius ar verslo įvyko per pastaruosius kelerius metus?

Labiausiai įtakingų per pastaruosius keletą metų pokyčių, kada Skambučių centras veikia, buvo agento darbo užmokesčio struktūros modifikacijos. Trumpai tariant, Call Center agentų kompensacija yra pagrįsta nuopelnais - priklausomai nuo skambučio apimties ir daugybės kokybės kontrolės skambučių klasifikavimo elementų. Dėl šio restruktūrizuoto agento kompensavimo metodo bendras "Call Center" veiklos efektyvumas labai pagerėjo. Kuo daugiau agentas veikia, tuo daugiau dėmesio agentui parodo, tuo daugiau pinigų šis agentas duoda. Motyvuoti agentai, norintys užsidirbti daugiau pinigų šiandien, nei jie vakar gyveno šioje aplinkoje.

Kas nuolat gerinti procesus tikitės įgyvendinti ateityje?

Tikimės, kad artimiausiu metu inicijuojama pagrindinė proceso tobulinimo iniciatyva supaprastina CRM naujų pardavėjų įtraukimo procesą. Įgyvendinant tam tikras strategijas, kurios, tikimės, padidins tiekėjų skaičių, kuris įprastai pridedamas prie duomenų bazės kur kas didesniu greičiu nei dabartiniai lygiai.

Kas yra HgR anketa bendrą aplinkos kaip?

HGR yra "PLACE" dirbti! Pagrindinė verslo kultūra yra teigiama ir infekcinė; jis pasklido kaip pasididžiavimas į naujus samdinius. HGR aplinka tinka tiems, kurie turi stiprią darbo etiką, norą pasiekti komandos ir individualius tikslus, ir kurie yra tikrai apdovanoti HGR misija.

Kokia jūsų požiūris į gamybos, pertekliaus, investicijų atsigavimo / Produkto gyvavimo ciklo / įrangos perdirbimą?

Prieš pradėdamas dirbti HGR, aš tikrai nedirbo gamybos pramonėje. Tačiau per pastaruosius keletą metų aš atėjau atpažinti HGR paslaugų vertę ir paveikti tai mažoms ir didelėms įmonėms.

Sumažinkite mokesčio sąskaitą verslo internetiniam seminarui

Euklido prekybos rūmų logotipas

Prisijunk prie Euklido prekybos rūmų internete vasario 15 arba 11-11: 30 am EST arba 4-4: 30 pm EST, nes jame yra "BA Jones" draudimo agentūros prezidentas Bruce Jones ir "Financial Gravity" pagrindinis patarėjas David Crowley. , nes jos padeda įmonėms sumažinti mokesčius 10-30 procentais ir padidinti jų apačią.

Nemokamai lankyti nėra. Narystė nereikalinga.

Prašome registruotis čia už 11 am sesijos ir čia už 4 pm sesiją.

Euklido prekybos rūmai Kavos jungtys: paslaugos nepriklausomam gyvenimui

kavos šešių Shooter Cafe

Prisijunkite prie Euklido prekybos rūmų kavos, pyragaičių, tinklų kūrimo ir apsilankymo šioje vietinėje agentūroje, kuriai pavedama padėti žmonėms su negalia susilaukti sveika ir produktyvaus gyvenimo.

Įvykis yra nemokamas ir vyksta vasario 13 iš 8: 30-9: 30 am 26250 Euclid Ave, Suite 801.

Aktas ir auditas

natiurmorto akvarelė

George Taninecz MPI grupė("Guest Blogger" leidimas George Taninecz, mokslinių tyrimų vyriausiasis įgaliotinis, "MPI Group")

Ar ketinate keisti 2018 planus?

Net ir šio metų pradžioje daugelis tokių tikslų ir rezoliucijų jau buvo atsisakyta. Arba bent jau esama didelės rizikos, kad jie bus išmesti. Šių nesėkmių dažnai lemia nepakankamas troškimas. Daugelis rezoliuciją padariusių žmonių taip elgiasi, stengdamiesi pagerinti savo gyvenimą, karjerą, asmenybes ar bendruomenes.

Ir vis dėlto kodėl taip sunku laikytis mūsų rezoliucijų?

Viena iš priežasčių yra tai, kad mes dažnai pradedame nevaldomas rezoliucijas. Mes trūksta mechanizmų, skirtų mūsų pažangai pasiekti ir siekti mūsų galutinio tikslo. Mes siekiame maratono, neveikdami mylios. Netgi ambicingiausia rezoliucija turi galimybę kovoti, jei kartu su sistema suskaidoma į papildomus veiksmus ir rezultatus.

Norėdami pasiekti metų pabaigos rezultatą (paprastai tam tikra forma atsilikti Metų pabaigoje pasiekėme mastą), mums reikia tarpininkų metronomų, kad mes galėtume pasinerti link ieškomo pabaigos (vadovauti priemonės). Jei mes norime numesti svorį, mūsų savaitinė treniruotės dažnumas ir kasdienio kalorijų suvartojimas greičiausiai prognozuoja 12 mėnesio rezultatą gerokai prieš naujus metus.

Pavyzdžiui, dešimtmečius akvarelėse aš buvau apipavidalinęs ir neužbaigtas (ir nepatrauklus) paveikslų stalčius įrodyti. Kai aš pasakiau savo draugei Džekui, išskirtiniam dailininkui, apie mano nesugebėjimą užbaigti darbą, jis iš tiesų sakė, kad man reikia praktiškai užbaigti darbą. Taigi, norint pagerinti kaip akvarelininką, mano planas yra baigti tapybą du kartus per mėnesį. Su kiekvienu gatavu tapyba turėčiau priartėti prie mano rezoliucijos.

Kai kuriems patobulinimams ir kai kurioms rezoliucijoms gali būti reikalingas tik "just do" metodas - jums nereikia ateities valstybės žemėlapio ugnies išstumti - tačiau labiausiai reikia laiko ir ilgalaikių pastangų. Čia mes galime pasimokyti iš liesų praktikų.

Siekdami strateginių tikslų, subalansuotos organizacijos nustato įprastą jų veiklos stebėseną, kad suprastų pagrindinius rodiklius kas valandą, kasdien, kas savaitę, kas mėnesį ir kas ketvirtį. Organizuojant reguliarų susitikimų viską, kas vyksta organizacijoje, komandos dalijasi ir peržiūri šią informaciją, prireikus imasi korekcinių veiksmų ir perkelia problemas nuo jų kontrolės iki kito susitikimų lygio. Tai yra begalinis sūkurys su daugeliu prijungtų PDCA ciklų (planas / daryti / patikrinti / koreguoti), kuris viską suderina su galutiniais tikslais. Šios bendrovės ne visada gali pasiekti savo metinius tikslus, tačiau jie retai nustebino, kai jų nėra. Mes taip pat galime reguliariai peržiūrėti pažangą, taip pat įtraukti kitus, kad padėtume mums pasiekti savo tikslus.

Mes taip pat negalime nepakankamai įvertinti, kad reikia iš tikrųjų ką nors padaryti: paprasčiausiai stebėti savo pažangos kelią nebus sumažinti. Norint pasiekti tikslą ar tam tikru būdu keisti savo elgesį, mes taip pat turime veikti. Šis reikalingas veiksmų, auditų ir rezultatų ciklas man priminė apie homiliją, kurią išgirdau prieš dešimtmetį: parapijietis meldžia kiekvieną savaitę Dievui laimėti loteriją. Po daugelio metų nusivylimo ir beviltiškumo, jis nusiramina ir klausia, kodėl Dievas jam atsisakė. Pasirodo balsas: "Jums reikia nusipirkti loterijos bilietą".

Jei mes reguliariai nusipirkime bilietą, ty pakeiskime darbą, ir turime priemones periodiškai tikrinti rezultatus, mes bent jau turime galimybę laimėti mūsų rezoliucijas.

"Amazon" pristato 1,000 darbo vietas į šiaurės rytus į Ohio

Euklido prekybos rūmai Amazonės pietūs

Euklido prekybos rūmai Amazonės pietūs

Janus 31 pilname namuose susirinko "Tizzano" partijos centre, kur išgirsti Euklido prekybos rūmų "Amazonės istorijos" pristatymą, į kurį įtrauktas "Amazon" planas nugriauti buvusią "Euclid Square" prekybos centrą ir pastatyti 655,000 kvadratinį pėdą, $ 175-million pasitenkinimo centras, kuris papildys 1,000 naujų darbo vietų regione.

Meras Kirsten Holzheimer Gail Euclid prekybos rūmai Amazonės pietūsEuklido meras Kirstenas Holzheimeris Gailis paminėjo, kad 2017 pradinis susitikimas Cuyahoga bendruomenės koledže, siekiant aptarti projektą, buvo labiausiai įsimintina diena savo mero laikais. Po šio pirminio susitikimo vis dar buvo dedamos pastangos resone nuosavybei ir užtikrinti $ 1.2 milijoną iš Ohajo transporto departamento prie kelio tobulinimo.

Kitas kalbėtojas, Matt Deptola iš JobsOhio, pelno nesiekianti korporacija, kuri skatina darbo vietų kūrimą ir ekonominę plėtrą Ohajui, pasidalijo savo organizacijos entuziazmu "Deppola" "JobsOhio" ne Euklido prekybos rūmai "Amazon" pietūsOhajo reputacija yra puiki vieta gyventi, pagal "Forbes" ir kiti žurnalai. Jis taip pat pasidalijo įdomi statistika apie "Amazon". Šiuo metu ji per septynias valandas perduoda daiktus iš savo regioninių įvykių centrų netoliese esančiai sortimento įrangai laivybos įrenginiui. Šiuo metu "Amazon" turi rūšiavimo įrenginį Twinsberge ir Euclido laivybos įrenginį; Taigi, Eiklido užduoties centras yra visiškai išmanantis. Šiuo metu "Amazon" dirba "6,000" žmonėse Ohajoje. Be to, "Amazon" siūlo mokėti $ 12,000 moky mosi mokymams didelės apimties laukuose po vienerių metų įdarbinimo, naudos 1 dienoje ir vidutinės valandinės įmokos $ 13.

"DiSalvo Euclid" prekybos rūmai "Amazon" pietūsPete DiSalvo su DiSalvo plėtros patarėjais buvo paskutinis kalbėtojas, kol meras grįžo į mikrofoną, kad pasidalintų tuo, kad "Amazon" jau įsipareigojo bendruomenei, suteikdama $ 10,000 į "HELP Foundation", Euklido verslą, kuris įgalina asmenis su intelekto ir vystymosi negalia per gyvenimo, dienos parama, profesinės ir vasaros švietimo programos.

Būkite išgirsti 2018 NEO gamybos apžiūros rezultatus

MAGNET logotipas

Prisijunkite prie kitų gamintojų vasario 14, 2018, iš 8-9: 30 atvykstate į "Crown Plaza Cleveland South" - nepriklausomybę, kai "MAGNET": Gamybos gynimo ir augimo tinklas pristatė 2018 Šiaurės rytų Ohio gamybos apžiūros rezultatus.

Daugiau nei "400" gamintojai pateikė daugiau nei 450 atsakymų, o jų rezultatai. "MAGNET" ir jos partneriai - "Bank of America", "Skoda Minotti", "WIRE-Net" ir "Oswald Companies" - suskirstys tyrimo rezultatus per pusryčius.

Mes būsime ten! Ar tu Registruotis čia.

10 metų metu daug kas gali pasikeisti

besikeičiančios technologijos ir kaip mes verslą

("Guest Blogger" leidimas Alecas Pendletonas, "Didžiosios idėjos mažoms įmonėms", kuriai priklauso "MPI Group")

"IPhone" buvo pristatytas 10 metų, 2007 arba MMVII, kaip sakė romėnai. Šios jubiliejaus proga "Apple" ką tik pristatė savo naujausią modelį - "X" ar "10", kaip mes jį parašytume. Nors svarstydamas šį etapą supratau, kad prieš 10 metų aš neturėjau jokios informacijos apie tai, kad "iPhone" ateina, o kai tik tai padariau, aš net nesimokavau jo pasekmių. Ir ne tik "iPhone", bet ir šimtai kitų pakeitimų, kurie pakeitė mūsų verslo ir gyvenimo būdą.

"2007" "Amazon" daugiausia buvo knygų versle ir ką tik pristatė "Kindle". "Twitter" buvo kūdikystėje. Airbnb neegzistavo. Tesla padarė neįtikėtinai mažą sportinį automobilį. "Facebook" turėjo apie "100,000" verslo puslapius. Laikraščiai buvo pelningi (gerai, rūšiuoti). Turėjau kamerą! Jei norėjau deponuoti čekį, turėjau jį paimti ar išsiųsti į banką; sumokėti sąskaitą turėjau parašyti čekį. Naudoto automobilio pirkimas buvo rizikingas verslas.

Po dešimties metų: neseniai mano šeimos "Amazon" pirkimai buvo dantų siūlas, raštinės reikmenys, vadovėliai, apsaugos sistema ir hamakas. Mes turime prezidentą, kuris gavo tweetingą. Kiekvieną naktį milijonai žmonių moka miegoti svečiai svečiams. Tesla negali pakankamai greitai pagaminti išgalvotų elektrinių sedano. "Facebook" dabar turi daugiau nei 65 milijoną verslo puslapių, o internetinė reklama paėmė (beveik) visą pelno iš laikraščių verslą. Mano fotoaparatas dabar yra mano telefone, ir galiu nusiųsti čekį, fotografuodamas jį; Aš neužsirašiau popieriaus čekį per mėnesius. Net lauke esančių ūkininkų rinkoje mūsų kaimynystėje galiu pirkti maisto produktus su kredito kortele, kurią amišo ūkininkas nuskaito su mažu įrenginiu savo telefone. Prieš keletą mėnesių aš beveik nusipirkau naudojamą automobilį, kol mano dukra atrado savo telefoną, kad prieš kelerius metus įvyko nelaimingas atsitikimas.

Tai visi nuostabūs dalykai. Tai ir dar daugiau padarė mus laimingesnes ir našesnes, leidžiančias mums išvengti daugybiškos prievartos. Nuostabu! Tačiau jei esate mažmenininkas, laikraščių versle ar daugybėje kitų sričių, kurioms šios technologijos turi įtakos, taip pat pastebimai sumažėjo. Masinis permainas reiškia didžiulį sutrikimą, dar labiau pablogėjo, nes dauguma tų, kuriuos ji buvo sugadinta, nenumatė. Pavyzdžiui, mažmenininkai ir laikraščiai buvo sugauti nepastebimai ir prarasta tūkstančiai darbo vietų. Atrodo, mažai tikėtina, kad buvę žurnalistai ir parduotuvių vadovai sutiks su savo kambariais.

Taigi turime paklausti, ko apie NEXT 10 metus? Kokios beprotiškos, neįsivaizduojamos naujos technologijos sutrukdys jūsų verslą ar jūsų gyvenimą? Dar svarbiau, ką tu gali padaryti apie tai?

Turiu gamybos įmonę. Jei 10 metų nuo dabar kiekvienas turi 3-D spausdintuvą, ar galiu tiesiog nusiųsti elektroninį failą savo klientui, leidžiant jam atspausdinti savo produktą sau?

Galimybės yra neribotos.

Taigi, kaip mes pasiruošę? Aš nesu įsitikinęs, kad tapti ankstyvuoju įpėdiniu yra atsakymas. Visos šios neįtikėtinos sėkmės istorijos pralenkia daug didesnį nesėkmių skaičių. Vietoj to, manau, kad geresnis kursas bus sutelktas į visišką naujų technologijų panaudojimą po jie pakankamai gerai įsitvirtinę. Praėjusio dešimtmečio pažangos galimybės toli gražu nėra visiškai išnaudotos; Pavyzdžiui, yra daug būdų, kaip "Apple", "Amazon" arba "Google" technologijas ar net mūsų telefonus diegti, kad būtų galima tobulinti mūsų įmones ir gyvenimus, kurių dauguma iš mūsų vis dar nenaudoja.

Aš taip pat nemanau, kad spėjama, kas ateina toliau, yra gera strategija, nes ji skatina stengtis laiko investuoti, o kai kurios iš mūsų yra protingos ar pasisekė, kad tai būtų teisinga. Gaukite per anksti ir dažnai būk sulaikytas, nusiminęs ar tiesiog neteisingas. Gaukite per vėlai ir praleidote galimybę pasinaudoti galimybėmis arba išvengti grėsmių. Galbūt geriausias būdas yra sargus laukimas, su laiko ir pinigų testavimu investuojant į naujas technologijas, kad jos neužmirštų.

Tai mano planas nuostabių pokyčių vistiek. Kas tavo?

Alecas Pendletonas ankstyvame amžiuje privertė kontroliuoti nedidelę, sunkią šeimos verslą Akronoje, Ohajoje. Vadovavęs, jis pardavė nepelningą padalijimą ir pertvarkė gamyklą, o per septynerius metus padėjo likusį padalinį parduoti keturis kartus. Šie sprendimai - ir tūkstančiai kitų, kuriuos jis padarė per savo laiką, kaip prezidentas ir generalinis direktorius - užtikrino, kad jo mažoji gamybos įmonė klesti ir liko pelninga ateities kartoms. Patirties gyvenimo kulminacija, sukaupta išmintis ir beviltiška požiūris į knygų žvilgsnį leidžia jam suteikti unikalią perspektyvą "Big Ideas" mažoms įmonėms.

Ji tapo judėjimo veidą

Rosie the Riveter

Kiekvienas, kas dirba gamyboje, ir tie, kurie nėra susipažinę su "Rosie the Riveter", bet kiek žino, kam ji reiškia, ar kad originali "Rosie" ką tik mirė?

Antrojo pasaulinio karo metu ji buvo moterų, dirbančių gamyklose, simbolis, kad užimtų vyrų, kurie išvyko tarnauti, vietą. Dažnai šios moterys gamina karo reikmenis ir amuniciją. Ji tapo moterų judėjimo ir feminizmo Jungtinėse Valstijose veidą.

"96", Naomi Parker Fraley, Kalifornijos padavėja ir galbūt įkvėptas "Rosie the Riveter" plakatas, mirė sausio 20, 2018.

Naomi Parkeris Fraley
Tada
Naomi Parkeris Fraley
"2016" dešinėje su savo seserimi kairėje.

Gramatikos patarimai: parduoti iššūkį, kaip išvengti klaidingo žodžio

neabejotinai palyginti su iššaukiančiu meme

Ką? Huh? Ar jūs įbrėžiate galvą? Štai ką žmonės daro, jei naudojate neteisingą žodį ar frazę, kuri nesako, ką ketinate pasakyti.

Kartais "Salesforce" pastabose arba el. Laiške darbe galite pamatyti asmenį, kuris sako: "Jis nori parduoti savo perteklių šią vasarą ir norėtų, kad birželio mėn. Būtų skambinama". Arba galite pastebėti, kad kažkas pastebi, kad klientas " Šią vasarą protestantiškai nori parduoti kelias mašinas, kai atnaujins savo liniją. "

Nesakyk, aš mačiau jį ir taip turi kitų, nes kažkas man pasiūlė šį dienoraščio temą! Eik į priekį, "Google" tai - "parduoti, o ne parduoti" ir "iššaukliai, o ne tikrai". Čia yra forumų ir tinklaraščių diskusijų apie šias konkrečias klaidas.

"Pardavimas" yra daiktavardis, o ne veiksmo žodis. "Sell" yra veiksmažodis, rodantis veiksmą.

"Defiantly" ir "tikrai" abu yra kalbos žodžiai, bet "iššaukiančiai" reiškia "iššūkį", o "tikrai" reiškia "tikrai ar be abejonės".

Taigi, kaip išvengti klaidingo žodžio vartojimo?

  1. Naudokite gramatikos ir rašybos tikrinimą.
  2. Naudokite žodyną.
  3. Korektūra.
  4. Atlikite internetinį gramatikos atnaujinimą.
  5. Skaitykite daug, nes literatūros skaitymas padeda kurti savo žodyną.

Su tuo jūs GALIOJUS galėsite parduoti savo idėjas savo skaitytojui taip, kaip jūs ketinate suprasti.

Vietinis dažų ir dangų gamintojas yra "oficialus NHL" dažai

Nacionalinė ledo ritulio lyga Columbus Blue Jackets ir Pitsburgo pingvinai

("Guest Blogger" leidimas Jim Priddy, PPG augalų vadybininkas, "Euclid", Ohajas)

Kada buvo įsteigta bendrovė ar padalinys, kam ir kodėl?

PPG buvo įkurta "1883", kurią sukūrė "Capt. John B. Ford" ir "John Pitcairn", įsikūrusi Creighton, Pa. Nuo to laiko mes išlaikėme įsipareigojimą naujovėms ir kokybiškiems produktams bei perkelėme portfelį, kad būtų sutelktas dėmesys į dažus, dangas ir specialius produktus. PPG dengia jūsų skraidomus lėktuvus, vairuojamus automobilius, naudojamus mobiliuosius įrenginius ir jūsų namo sienas.

Kodėl įsikurti Euklido, Ohajas?

PPG pirko buvusį "Man-Gill Chemical Company" įrenginį Euklidyje "1997", kad galėtume patobulinti savo išteklius ir technologijas, kad geriau tarnauti automobilių, pramonės ir pakuočių padengimo rinkoms. Euklido įrenginys papildo mūsų stiprų tinklą kitų PPG įrenginių Šiaurės rytų Ohio regione, kuriame klientams siūlome platų asortimentą.

Ką tu čia darai?

PPG Euclid, Ohio, pramoninių dangų gamykla gamina išankstinio apdorojimo ir specialius produktus, įskaitant šarminius ir rūgštinius valiklius ir cinko fosfatus.

Kokie klientai perka jūsų produktus ar kokius pramonės sektorius?

PPG pramoninės dangos gaminiai tiekia klientus automobilių, transportavimo, prietaisų, ritinių, ekstruzijos ir kitose rinkose.

Kokiais būdais naudojami jūsų produktai?

Produktai, pagaminti PPG Euklido gamykloje, daugiausia naudojami metalo apdirbimo programose, siekiant išvalyti, padengti, atsparumą korozijai, taip pat metalo paviršiaus paruošimui gruntavimui ir dažymui. Mūsų gaminiai yra naudojami ant metalinių automobilių dalių, tokių kaip kėbulo plokštės, apatiniai komponentai ir tvirtinimo detalės, taip pat metaliniai rėmai ir sunkiosios įrangos dalys.

Kiek darbuotojų ir kokių vaidmenų? Kokios rūšies kvalifikuotos darbo jűs samdote?

Visame pasaulyje PPG turi apie 47,000 darbuotojus. Mūsų Euklido objekte dirba maždaug 90 žmonės įvairiuose gamybos, techninės, pardavimo ir duomenų valdymo srityse.

Koks jūsų vaidmuo kompanijoje, ir kas jums labiausiai patinka apie tai, ką darai?

Aš esu PPG Euklido gamyklos gamyklos vadovas. Man viskas priklauso nuo mūsų žmonių. Mes turime puikų, įdarbintą darbo jėgą, ir man labai patinka dirbti kartu su savo darbuotojais, kad nuolat tobulintume savo veiklą, kad sėkmingai veiktų šiandienos konkurencinėje verslo aplinkoje.

Kokį vaidmenį įmonė atlieka vietinėje gamybos pramonėje? Ar naudojate vietinius tiekėjus ar vietinius klientus?

PPG yra labai įsitraukęs į Šiaurės Ohają su mūsų Euklido, Strongsville, Cleveland, Huron ir Barberton patalpos. Mes naudojame daugelį vietinių tiekėjų, o daugelis mūsų klientų yra Ohajo, Mičigano ir Pensilvanijos regioninėse vietovėse, mes aptarnaujame papildomus klientus visame pasaulyje ir visame pasaulyje. Be to, mes 130,000 dovanojame bendrus $ 2017 į PPG fondo dotacijas vietos bendruomenėms Klyvlendo srityje, kuri palaikė STEM švietimo ir bendruomenės tvarumo programas.

Kokios, jūsų nuomone, didžiausios problemos, su kuria šiuo metu susiduria gamyba, yra didžiausias?

Visame gamybos sektoriuje susiduria su iššūkiais, susijusiais su kvalifikuotos darbo jėgos įdarbinimu ir švietimo spragos mažinimu. Dabartiniams studentams ir naujausiems absolventams dažnai klaidinga nuomonė, kad gamyba apima tik fizinį darbą augale. Tačiau PPG stengiasi šviesti naujos kartos gamintojus, kad suprastų, kad ši pramonė yra labai techniška ir siūlo įvairias stiprias galimybes, susijusias su mokslu, technologijomis, inžinerija ir matematika (STEM).

Kokia yra gamybos būklė Ohajoje ar rajone?

Gamyba yra svarbus verslo sektorius Ohajoje ir nuo 2009 augimo tendencija. Ohajas yra viena iš didžiausių 10 valstybių tautoje, nes tiek gamybos, tiek gamybos procentinė dalis yra procentinė dalis bendrojo valstybės produkto.

Ką atrodo gamybos ateitis?

Gamyba yra perspektyvi pramonė ir toliau vystysis atsižvelgiant į pramonės poreikius. Gamintojai, tokie kaip PPG, nuolat dirba, kad suteiktų galimybes ir šviesti naujos kartos gamintojus apie įvairias kvalifikuotas galimybes šioje pramonės šakoje. STEM sričių karjera ir toliau bus labai svarbi gamybos augimui ir klestėjimui.

Viskas ko mes praleidome, bet norėtumėte įtraukti? Koks įdomus faktas, kad skaitytojams būtų įdomu?

PPG turi išskirtinę dažų ryšį su Nacionaline ledo ritulio lentele (NHL), kuri daro PPG dažų markes "oficialiu NHL paveikslu JAV ir Kanadoje. Galite sužinoti daugiau čia.

PPG spalva nuimama

Mažas doleris lou

automobilių pardavėjas

Alekas Pendletonas("Guest Blogger" Alecas Pendletonas, Didžiosios idėjos smulkiajam verslui, priklausanti MPI grupei)

Ne itin malonioje miesto dalyje, kurioje aš užaugau, buvo naudojama automobilio aikštelė su garsiu ženklu, rodančiu "Low-Dollar Lou" "Best Buy for You!". Greitai pažvelkite į jo smulkųjį inventorių ir netgi greitesnis susidūrimas su Lou, jo plati šypsena ir dvejopo rankos judesio (tuo geriau pašalinti mano laikrodį?), paskatino mane abejoti, kad jo šūkis buvo tiesa.

Kiekvienas pirkėjų apklausa, kurią aš kada nors vertinu, nusipelnė prioritetų sąrašo kainą, žemesnė už tokius dalykus kaip kokybė, patikimumas, patikimumas, vieta, patogumas ir tt, tačiau didžioji dauguma reklamos daugiausia skiriama kainai. Pavyzdžiui, didžioji didmiesčio zona gali turėti tiek pat dvylika "Chevrolet" dilerių, tačiau kažkaip kiekviena iš jų turi mažiausią kainą. Baldų parduotuvės, maisto prekių parduotuvės, degalinės, picu parduotuvės ir net "Lexus" dileriai nori, kad pasaulis žinotų, kiek jų žemos, žemos, žemos kainos yra.

Bet kodėl? Galiu tik manyti, kad šie prekybininkai mano, kad kaina klientams yra svarbesnė negu apklausų ataskaita. Ir vis dėlto, ar "Lexus" pardavėjas tikrai tiki, kad kaina yra pagrindinis kažkas, pirkusis už "60,000" automobilį, motyvuoklis? Taigi ji gali pagirti draugams apie taupymą $ 500?

Aš, viena, tikiu apklausas. Aš mačiau dvi degalines greta vienos pusės, kurių kaina yra $ 0.10 už galoną didesnė už kitą - ir abi buvo vienodai užimtos. Aš nusipirkau pigius automobilius ir visada paliko pardavėją jausdamas, kad kažkas nežinojo - tai kažkaip, kažkaip, pardavėjas mane nuvedė. Blogiausia, kaip pats pardavėjas, vykdydamas užsakymą, kuris labai reikalingas mano gamybos versle, aš pats supjaustu kainą - netgi neprašoma! (Aš gavau užsakymą ir nedelsdamas jį neteko.)

Pasakojama, kad ši galimybė yra kita kryptimi nei visi kiti, ir tai taikoma konkuruoti dėl kainos. Tai beviltiška, klaidinga strategija, kuri neišvengiamai veda į mažėjančią pajamų ir pelno srautą, nes žemos, žemos, žemos kainos fiksavimas pritraukia mažiausiai pageidaujamus klientus. Tam tikra prasme konkurencija dėl kainos reiškia, kad sėkmė apibrėžiama kaip paskutinė, į kurią nutrūksta. Tai apsaugo jus nuo nuolatinės pažeidžiamumo būklės, o tai yra nemalonus būdas užsidirbti pragyvenimui.

Taigi, kaip tu? Ar esate sugautas žemoje, žemoje, žemoje kainų gaudyklėje? Ar galėtumėte apibrėžti savo verslą - ir jūsų kliento vertę - labiau prasmingais (ir su užstatais susijusiais) sąlygomis? Aš nesiūlau, kad "Low-Dollar Lou" pakeistų savo šūkį į "High-Dollar Hal" bus jūsų geriausias "Pal", bet jis galėjo būti pritraukęs skirtingų klientų ir uždirbo geresnį gyvenimą - jei jis būtų sutelktas ne į kažką kita nei kaina .

Kokio tipo darbdavys yra HGR? Klausimai ir atsakymai apskaitos skyriuje

HGR apskaitos skyrius
(l-r): Lonnie, Paulius ir Edas

("Guest Blogger Ed Kneitel", "HGR" valdytojas)

Ką jūsų departamentas daryti?

Apskaitos skyrius yra HGR finansinis centras. Mes dirbame kasdienine pinigų sutaupymu, apdorojame tiekėjų sąskaitas faktūras ir klientų mokėjimus bei rengiame mėnesines finansines ataskaitas. Mes tvarkome verslo santykius su mūsų mobiliojo ryšio operatoriumi, draudimo vežėju, tinklo administratoriumi, banku, telefono kompanija, interneto paslaugų tiekėju, kabelinės televizijos paslaugų teikėja ir bet kas, kas gauna HGR čekį. Mes palaikome "DataFlo", kuri yra mūsų apskaitos sistema, ir glaudžiai bendradarbiaujame su mūsų kūrimo komanda palaikymo ir patobulinimų. Turime "atvirų durų" politiką, ir mums nėra sunku išspręsti problemos!

Kiek žmonių dirba jūsų departamente, ir kokie yra jų vaidmuo?

Paulas, HGR vyriausiasis finansų pareigūnas, dirba strateginiais verslo sprendimais, klientų ir pardavėjų santykių valdymu, "Austin Call Center" valdymu ir kitais specialiais projektais. Ed, HGR valdytojas, valdo kasdienę departamento veiklą. Lennis, HGR apskaitos padėjėjas, dirba su pardavėjais ir klientais, kad sumokėtų sąskaitas ir gautų mokėjimus.

Kas kvalifikacija jums reikia, kad būtų sėkmingas jūsų departamente?

Mes niekada nežinome, kada mes turėsime kreiptis, ir dažnai tai yra trumpalaikis klausimas, susijęs su laiko klausimu; Taigi, mes turime būti lanksti ir prieinama bet kuriuo metu. Mes turime sugebėti atlikti daugybę užduočių, turėti gerą atmintį (daugiausia laiko!), Puikius kompiuterio įgūdžius, apskaitos pagrindus, suprasti apskaitos programinę įrangą, būti gerai organizuotai ir turėti gerus tarpasmeninius bendravimo įgūdžius.

Ką jums patinka labiausiai apie savo padalinio?

HGR apskaitos departamentas niekada nėra nuobodu, nes kiekvieną dieną yra kažkas naujo - ar tai mums patinka, ar ne! Mums patinka iššūkis; taip, atnešk jį!

Kokie iššūkiai yra jūsų departamentas susiduria ir kaip juos įveikti?

Lonnie prisijungė prie departamento lapkričio 2016 ir buvo pagrindinis veiksnys departamento sėkmei per pastaruosius metus.

Kokie pokyčiai taip, kaip Jūsų skyrius ar verslo įvyko per pastaruosius kelerius metus?

Mes integruotą kreditinių kortelių apdorojimą į "DataFlo", pašalindami beveik visas klaidas. Mes taip pat padarėme esminių "DataFlo" patobulinimų, kurie sutaupė laiko duomenų apdorojimui. Mes įdiegėme "Smartsheet" - tai bendradarbiavimo priemonė, leidžianti pardavėjams peržiūrėti klientų laidus ir "PayPal" mokėjimus, o tai pašalino daugybę el. Laiškų.

Kas nuolat gerinti procesus tikitės įgyvendinti ateityje?

Bus suplanuota HGR verslo procesų schema, kuri leis mums atkreipti dėmesį į tobulinimo vietas, nes mes siekiame atnaujinti "DataFlo". Mes taip pat tikimės, kad dar labiau supaprastinsime pirkimo procesą, perkeldami visą patikrinimo funkciją į "Microsoft" klientų ryšių valdymo programinę įrangą (CRM).

Kas yra HgR anketa bendrą aplinkos kaip?

HGR visuomet slegia veiklą; nėra kitos tokios kompanijos! Visi yra draugiški, norintys kalbėtis kelias minutes ir iš tiesų rūpinasi vienas kitais tiek asmeniškai, tiek profesionaliai. Mes praktikuojame tai, ką skelbiame, kai kalbama apie mūsų įmonės vertybes!

Kokia jūsų požiūris į gamybos, pertekliaus, investicijų atsigavimo / Produkto gyvavimo ciklo / įrangos perdirbimą?

"HGR" teikia paslaugas įmonėms, kurios negali sau leisti ar nenori įsigyti naujos įrangos, taip pat bendrovių, suinteresuotų parduoti savo naudojamą įrangą. Mūsų verslo modelis įrodė laiko testavimą beveik 20 metų versle; taigi tikrai yra mūsų teikiamų produktų ir paslaugų rinka. Mes nuolat perkeliame inventorizaciją per mūsų saloną pirkinių ir pardavimų rezultatuose; Taigi, mūsų "lentynose" (gerai, praėjimai ir įlankos) visada pateikiami nauji produktai.

Poka-Yoke It: Kaip klaidų tikrinimo prietaisai gali užkirsti kelią žmogaus klaidoms

pritaikytas

George Taninecz MPI grupė("Guest Blogger" leidimas George Taninecz, mokslinių tyrimų vyriausiasis įgaliotinis, "MPI Group")

Neseniai perkant pora suknelių šlepetes, buvau nustebęs, kad departamento vadovas, naudodamas klaidų taisymo įrenginį, pažymėjo, kaip pinti drabužius galima sukabinti. Jis uždėjo aukštyn kojom, Y formos įrankį ant grindų ir ant mano kojos galo.

Įrenginio viršuje jis pažymėjo liniją ant kelnių, kuri nustatė atstumą iki žemės. Remiantis šia linija ir pertraukos kiekiu, kurį norėjau kelnes, specialistas žinotų, kur paimti. Poka-jungas kelnes.

"1960" projektuojant "Toyota" gamybos procesus, kurie neleistų atsirasti žmogaus klaidos, "Shigeo Shingo" pateikė "poka-yoke" ("klaidų tikrinimas" arba "netyčinė klaida") japonų kalba. "A poka-jašas prietaisas yra dygsnio ar šviestuvo formos patobulinimas, kuris padeda pasiekti 100 procentų priimtiną produktą, užkertant kelią defektų atsiradimui. "[1]

Aš pirmą kartą pamačiau ir naudojo "poka-yoke" įrenginį daugiau nei prieš keturis dešimtmečius. Kas keli metai, mano tėtis, kuris buvo plieno dirbininkas, gautų 13 atostogų savaites. Vasarą jis dažnai paėmė šį laiko tarpą, kad galėtų spręsti namų ūkio projektą. "1973" darbas buvo pritaikyti aliuminio dangą į mūsų namus. Jo įgula buvo aš, mano brolis, ir viena iš mano seserų (mano kita sesuo, kuri buvo suaugusi, praleido dėl įdomybės).

Mano tėtis nustato apatinę asfaltbetonio eilę, naudodamas lygį ir kitas priemones, praleisdamas laiką, kad gautų tai teisingai. Tada, kai pritvirtinta apatinė eilutė, kiekvienas iš mūsų užfiksuotų mūsų "poka-yoke" įrenginį, kuris buvo medžio gabalas, suformuotas kaip L. Trumpas, horizontalus kojas atitiko dailylentės apačios plotį ir viršutinę dalį vertikalusis ilgis nustatė vertikalųjį atstumą kitam dailylentės elementui. Mes pastumėme savo prietaisus prie pridėto dailylentės ir aukštyn, poilsio kitą dailylentę medžio viršuje, o mano tėtis galėtumėte nugalėti puikiai esantį gabalėlį vietoje.

Net naudojant protingą klaidų tikrinimo priemonę, dar vienam suaugusiam žmogui ir trims paaugliams liko daug laiko namo pusėje. Laimei, tai taip pat buvo Votrigatės klausymų vasara. Kai prasidėjo tinklo transliacija, mano tėvas jį pavadino sustojančiu. Aš vis tiek susiedauju senatoriaus Samo Ervino, vadovaujančio Senato Votergeito komitetui, pietų trauką su labai reikiamu atsipalaidavimu.

Nuo tos pačios vasaros sėdynės aš mačiau daug poka-yokes:

  • Gamyklose, kuriose įrenginiai neleidžia darbuotojams patekti į mašinas ir patys žaloja, arba neleidžia darbuotojams pasirinkti netinkamos dalies arba pritvirtinti dalį neteisingoje vietoje ar būdais.
  • Pastatuose, kur lifto durys nebus uždarytos, jei kas nors yra tarp durų, lifto judėjimas nepasileidžia, o liftas nejudės, jei liftų asmenų svoris viršys saugų ribą.
  • Mano namuose, kur skalbyklė nebus paleista, kol durys nebus uždarytos, vejapjovė neišsikišusi, kol saugos diržas nebus įjungtas, o garažo vartai nebus mažesni, jei jutiklis nurodo, kad objektas yra jo kelyje.

Norėčiau, kad klaidų korektūros metodai galėtų būti naudojami kitoms, didesnioms problemoms ir nutraukti katastrofiškus padarinius. Įsivaizduokite, ar galėtumėte pritaikyti pokąa- kad išvengtumėte žmonių kančių ir mirčių, nes jie negali sau leisti naudotis sveikatos priežiūros paslaugomis. Arba sustabdyk blogą žmogžudį nuo automatinių ginklų atsargų ir nužudyk dešimtys nenumatytų civilių.

Gal galime. Žinoma, kaip ir kur taikyti poka-yokes reikės atvirų, sąžiningų ir pilietinių diskusijų. Nekilnojamojo problemų sprendimas nereikalauja nieko mažiau. Ar norime pabandyti?

[1] Shigeo Shingo, išverstas Andrew P. Dillon, "Toyota" gamybos sistemos tyrimas, "Productivity Press", Niujorkas, 1989.

Vietinis gamintojas pašalina triukšmo ir drėgmės problemas statybos pramonei

"Keene" triukšmo mažinimas "Quiet Qurl" garso reguliavimo kilimėlis
Kieta Qurl® 55 / 025 MC garso reguliavimo kilpa, skirta triukšmui tarp aukštų riboti

Jim Keene Keene Building Products

Kaip "Keene Building Products" pradėjo savo veiklą?

"Keene" buvo pradėta 2002 kaip importuotojas, tačiau greitai pradėjo kurti savo gamybos liniją. Nors mokytojai buvo buhalteriai, įkūrėjas Jim Keene įsitraukė į sistemos inžineriją medžiagų gamybai - unikalų plastiko ekstruzijos procesą. Pardavimai buvo paprasti, nes jis buvo susijęs su daugeliu rinkoje esančių klientų.

Kodėl buvo nuspręsta rasti Euklido vietą?

Jimo gyvenamasis miestas yra Richmond Heights, aukštyn kalvui, tačiau jo tėvas ir motina eidavo į Euklido vidurinę mokyklą. Euklidas yra puiki vieta gaminti, o Jim norėjo būti gamintoju.

Kaip naudojami gaminami gaminiai?

"Keene Building Products" yra trijų matmenų siūlų, skirtų statybos pramonei, gamintojas. Jo triukšmo produktai yra skirti statybos projektams, tokiems kaip daugiabučiai apartamentai ir Kondominiumas, kad sustabdytų smūgį ir ore sklindantį triukšmą, o jo pastato apvalkalo gaminiai gali būti naudojami sienoms, mūriams, stogams ir pamatams, siekiant pašalinti drėgmės problemas.

"XenumX", kaip plastiko gamybos įmonė, pradėjo kurti naujus statybos įrankius, siekdama pagerinti produkto našumą rinkoje. Iš pradžių ji gamino tik susipainiusius grynius gaminius, kuriuose buvo apvalkalų ir betono. Šiandien jos galimybės apima miltelių maišymą ir cheminių medžiagų kūrimą. Be plastikų ekstruzijos, kompanija išplėtė savo patirtį grindų paruošimo produktams, žemesnio laipsnio sistemoms, stogams, plastikams gaminti ir 2002D gijoms.

Kiek darbuotojų dirba Euklido centre?

30 darbuotojai, bet artimiausiu metu jis didės iki 50.

Papasakokite apie savo pastato plėtrą. Kiek kvadratinių pėdų ir kodėl?"Keene Building Products" plėtra

25,000 kvadratinių pėdų sandėliuose, kurie leis mums daugiau galimybių gaminti.

Ar yra būdų, kaip įmonė dalyvauja bendruomenėje?

Dar ne! Mes netrukus.

Koks, jūsų nuomone, yra didžiausias iššūkis, su kuriuo susiduria gamyba?

Kvalifikuota darbo jėga

Kaip atrodo gamyba ateityje, ypač šiaurės rytuose Ohio?

Čia labai šviesi ateitis, bet mes turime geriau ugdyti jaunus žmones. Mūsų mokyklos yra ne iki lygiagrečiai, o mūsų darbuotojai nebaigia pasiruošti pozicijoms, kurias turime užpildyti.

Kas tave įkvepia?

Padėti mūsų organizacijos žmonėms realizuoti savo karjeros ir finansinius tikslus.

Ar yra kokių nors įdomių faktų apie "Keene Building", kurį daugelis žmonių nežino?

  • "Weatherhead 100" veikia ketverius metus
  • Du apdovanojimai
  • 20 patentų savininkas yra išduotas arba laukiamas
  • Šeimos verslas su kitais šeimos nariais kaip komandos dalis
  • Labiau tikėtina, kad produktą parduos viename iš pakrantės, su visa Šiaurės Amerikos aprėptimi ir pardavimais visose valstybėse
Keeno pastato apvalkalas
"Driwall ™ Rainscreen 020-1", drenažo kilimėlis išorinėms sienų sistemoms

Gramatikos patarimai: et cetera ir elipsės

Ir sąrašas tęsiasi ...

Kai mes rašome, kartais norime nurodyti dalykus, kurių trūksta mūsų rašyme.

Pagal specialų vieno iš mūsų skambučių centro darbuotojų prašymą mes apžvelgsime du gramatikos elementus, kurie dažnai supainioja - tt ir elipses.

Et cetera (ir tt)

Pirma, dažnai piktnaudžiaujama ir klaidingai pažymėta "ir kt." Ir tt "ir tt yra" et cetera "santrumpa, o tai reiškia"ir poilsio ". Taigi raštu tai iš tikrųjų reiškia"ir taip "arba"ir kiti daiktai "toje pačioje klasėje kaip ir objektai, kuriuos jūs įtraukiate į sąrašą, bet neįtraukti į sąrašą. Jei esate įrašę konkrečius elementus, neturėtumėte naudoti tt

Be to, neturėtumėte naudoti "ir tt", nes tu sakytum "ir ir." Jei sakinyje "taip" arba "pvz., Pvz." Anksčiau sakėme, apie kurį mes kalbėjomės Šis dienoraštis, nereikia naudoti "ir tt". Tai būtų nereikalinga, nes jūs jau nurodėte, kad sąrašas yra neišsamus, nes pateikiate tik keletą pavyzdžių. Taip pat yra nereikalingas ir nereikalingas žodis "ir kt.". Ir vienintelis "truputį": "ir tt" ir "ir kt." Nereiškia to paties. "Et al." Turi būti naudojamas su žmonių sąrašu, nes tai reiškia "et alii" arba "ir kitus žmones".

Nesvarbu, kur sakinyje rodomi žodžiai "ir kt.", Užrašomas terminas po "c" ir kablelio, jei jis baigiasi sąrašo sakinio viduryje:

  • Man patinka važiuoti visais atrakcionų parke ("Ferris" ratas, kalneliai, buferiniai automobiliai, karuselė ir kt.).
  • Man patinka važiuoti "Ferris" ratais, kalneliais, buferiu automobiliais, karuseliais ir tt, bet mano mėgstamiausia yra kalneliai.

Ellipės (...)

Dabar, elipsės. Elipsės yra tas nepatogus trijų laikotarpių rinkinys (...). Dažniau negu jis naudojamas be reikalo ir klaidina skaitytoją. Jis turėtų būti naudojamas daugiausia formalaus rašymo metu, kad būtų rodoma, kada mintis užgęsta, rašytojas pristabdomas dėl dėmesio ar rimtų minčių, arba cituota medžiaga parodo, kad turinys buvo praleistas, bet ne, jei jis keičia citatos reikšmę .

Vienas iš būdų, kaip išvengti elipsių neteisingai, yra tiesiog užbaigti sakinį ar mintis. Dažnai elipsės įterpiamos, kad būtų naudojamas panašus tikslas, kai mes sakome "um" arba "uh", kai kalbame garsiai, kad parodytume, jog galvojau ar perkame laiką. Tai tarsi nepatogi tyla ar gerklės kliringas. Arba kartais tai naudojama, kai baigiamame sakinyje baigiame savo mintis be baigiant, nes mes turime daugiau pasakyti, kai to nedaro.

Tinkamo naudojimo pavyzdys:

  • Mano kaimynas man pasakė, kad pora gatvėje tampa santuokos nutraukimu, nes žmona buvo neteisinga. Su pakeltais antakiais aš paklausiau jos: "Tu nemanai, kad ji iš tikrųjų ...?"

Kokio tipo darbdavys yra HGR? Pirkėjo prožektorius su Jeff Crowl

HGR pramoninis perteklius pirkėjas Jeff Crowl ir šeima
Atgalinės eilutės (nuo r iki r): Loganas Crowl, Jeffas Crowlas, Jeffo mergina Renė Marzeskis, jos dukra Maddy, jos sūnus Billas
Pirmoji eilutė (nuo r iki r): Jeffo sūnus Rossas ir dukra Alexa su Renee sūnumi Danu

("Guest Blogger" leidimas Jeffas Crowlas, "HGR" pirkėjas)

Kada pradėjai su HgR ir kodėl?

Aš pradėjau su HGR balandžio 20, 1998. Aš pasirašiau sutartį su HGR, nes man labai patiko tai, ką padariau ankstesnėje kompanijoje, daugelis iš mūsų dirbo ir norėjo tęsti šį kelią.

Kokia jūsų teritorija, ir ką jūs darote kasdien?

Mano teritorija šiuo metu yra didžioji dalis Pensilvanijos rytinėje dalyje ir didžiojoje Niu Džersio valstijoje. Anksčiau, skirtingais laikais, taip pat mačiau Virginia, Merilandą, Delaveras, Niujorką, Šiaurės Karoliną ir Ontariją, Kanadą. Aš nusipirkau sandorius iš seserų augalų, su kuriais susidurdavau Teksase ir Kalifornijoje. Mano dienos prasideda tarp 5 ir 5: 30 am. Priklausomai nuo to, kur važiuoju, galiu arba neturiu laiko eiti į mano namų biurą ir atlikti tam tikrą darbą. Tada aš vairuosiu visur, kur turėsiu patikrinimus, numatytus tą pačią dieną. Kai ten einu, aš patikrinsiu įrangą, tada aš eisiu namo ar į viešbutį. Paprastai aš grįšiu namo tarp 4 ir 6 pm, o daugumoje naktų - dvi valandas elektroninio pašto adreso ir (arba) kitos galimybės sekti.

Ką jums patinka labiausiai apie savo darbą?

Man labiausiai patinka mano darbas - tai turbūt visi skirtingi dalykai, kuriuos matau. Kiekviena diena yra kitokia, kiekvienas vairas yra kitoks, kiekvienas patikrinimas yra kitoks, o kiekvienas kontaktas yra kitoks. Iš visų bendrovių, kurias lankiau per pastaruosius 20 metus, man nuostabu, kad yra skirtingos filosofijos kompanijos. Viena įmonė gali būti tokia švari, kad galėtumėte valgyti iš grindų; kitiems jums jaustis kaip reikalingas dušas, kai paliksite juos. Daugelį metų gali būti naudojama nepanaudota įranga, o kitos turi tokią politiką, kuri, jei jos nesinaudos per tris mėnesius, turėtų atsikratyti jos. Bet aš tiesiog norėčiau, kad kiekviena diena yra skirtinga vienaip ar kitaip.

Koks jūsų didžiausias iššūkis?

Mano didžiausias iššūkis yra ir visada bus geros perteklinės pirkimo medžioklė. Mes turime nuolat šildyti parodų salę, kad visi kiti įmonės darbuotojai galėtų tai padaryti.

Koks jūsų įdomiausias momentas HgR?

Mano labiausiai įdomus momentas HGR. Wow, aš turiu omenyje, kad šį balandį bus 20 metų, taigi aš pamiršau tiek daug ir daugybės. Aš vieną kartą netyčia išmušdavau katę ir tikrai prižiūrėjau registratorių, kai vaikščiojo namo kumšteliu, kurį mes nupirko iš sandorio, ir jis neatsakė į skambučius, kad galėčiau pasiimti įrangą. Bet aš einu su juokinga, kuri atsitiko keletą metų. Aš buvau įrenginyje, kuriame kontaktas parodė man įrangą, kurią jie pardavė, ir paliko mane atskirai ir sakė, kad pasirodžiau, kai baigsiu. Tai buvo graži, kieta diena, o kai aš vaikščiojo atgal į pastato priekį, buvo atidarytos šoninės durys, ir viskas, ką turėjau padaryti, buvo vaikščioti per kompanijos pietų kambarį, kurią puošė moteris. Kai aš pradėjau eiti, ji manęs verkė, kad būtų labai atsargūs, nes grindys buvo nuimtas nuo apdailos. Na, žinoma, aš mačiau, kaip ji vaikšto ant grindų, ir galvojau, kad būdamas bjaurus vidutinio amžiaus pirkėjas, aš galėčiau tai padaryti ne problema. Taigi aš nuolat vaikščiojo ir daug mano staigmenų grindų šluostės yra daug daugiau slidus nei muilu ir vandeniu. Kai tik mano kojos pateko į šį grindą, jie išėjo iš po manęs ir iškart viršijo galą, kai aš nusileido ant nugaros ir nugrimzdavo galvą ant grindų. Siaubingai, kai buvau ant grindų, bandžiau pakilti kuo greičiau, todėl niekas manęs nematė. Kai aš bandžiau pakilti į alkūnę ir pakilti, jie tiesiog slydėjo iš mano apačios, kai aš aplankau kaip žuvis iš vandens. Viskas, ką aš galiu prisiminti, šnipštas ir girdi tą moterį, kuri manęs isteriškai juokdavo. Po kelerių flopų galėjau nuvykti į kojas ir "skate" per šonines duris į laisvę. Sumušė, sumušė, o mano pasididžiavimas sustūmėu, vaikščiojo į automobilį, padengtą grindų geliu, tik pastebėjau, kad mano "Dell" tabletė buvo sugadinta. Tada aš turėjau skambinti savo valdytojui ir pasakyti jam, kas nutiko. Laimei, jis suprato ir manė, kad istorija taip pat buvo gana juokinga.

Ką jums patinka daryti, kai esate ne darbo?

Mano didžiausias džiaugsmas, kai neveikia, praleistų laiką su savo šeima. Aš turiu tris vaikus - 26 metų sūnų, Loganą; 23 metų dukra Alexa; ir 20 metų sūnus Rossas. Loganas gyvena Pitsburge; Alexa gyvena Filadelfijoje; ir Ross turi dar vieną semestrą, kol jis baigia koledžą. Taigi, tikrai viskas, ką galiu padaryti, norint pamatyti ir būti su jais, yra viskas, ko reikia.

Kas yra jūsų herojus arba didžiausią įtaką / įkvėpimas, ir kodėl?

Aš turiu pasakyti, kad mano tėvas buvo mano didžiausias įtaką man. Jis mirė kovo mėnesį 1993 iš vieno iš nedaugelio dalykų, kuriuos iš tikrųjų galiu pasakyti, kad nekenčiu - vėžiu. Bet jis buvo tik vienas iš tų žmonių, kurie sunkiai dirbo ir niekada nesiskundė ir buvo kažkas, su kuriuo visada galite eiti, pasikalbėti ar paklausti. Jis buvo kalbos patologas ir paskui dirbo kalbos ir klausos vadovu. Jis buvo labai sąžiningas, moralus ir juokingas žmogus, kuris labai trūko.

Viskas, ką praleidau, kad visi norėtų žinoti?

Dar vienas dalykas, kurį norėčiau paminėti, yra tai, kad mano draugė Renee ir jos trys vaikai (Maddy, Billas, Danas) taip pat gyvena su manimi. Jie svyruoja nuo 12 iki 22 metų amžiaus. Mes turime užimtą namą švenčių dienomis, kai visi yra namuose, bet jie visi yra puikūs vaikai ir smagu būti aplink.

Dovana, kuri išlaiko dovaną

PSA "Custom Creations HGR" akvalanginis varpas

Atgal į rugpjūčio 8, aš surengė a Dienoraštis "Guest Blogger" Patrick Andrews, buvęs JAV kariuomenės inžinieriaus naras, tapo menininku, kuris sukuria savo kūrinius iš antspauduotų akvalangų. Akivaizdu, kad jums patiko jo darbas, nes jis pasidalijo, kad pastebėjęs pardavimų padidėjimą savo tinklalapyje PSA Custom Creations, netrukus po to, kai jis buvo paleistas. Norėdami padėkoti HGR, jis padarė mus vienu iš jo varpų su savo spalvomis ir logotipu! Šį savaitę jis buvo pakabintas į pardavimų biurą, tik laiku atostogoms. Taigi, dabar, jei gausite gerą pasiūlymą HGR, galite skambėti varpui ir pranešti mums, kad esate laimingas klientas. Ačiū, dar kartą, Patrick, už nuostabią dovaną, kuri toliau bus teikiama. Ir, kaip jūs žinote iš šio garsaus filmo Tai Wonderful Life, "Kiekvieną kartą, kai skamba varpelis, angelas gauna savo sparnus".

PSA "Custom Creations" akvariumo variklis, skirtas HGR

Kokio tipo darbdavys yra HGR? Pirkėjo akcentas su Jim Ray

HGR pirkėjas Jim Ray su savo šeima

Kada pradėjai su HgR ir kodėl?

Aš buvau vienas iš originalių 11 darbuotojų, kurie atidarė HGR gegužę 1998. Aš atsistatydino iš savo pozicijos kitame mašinų platintojui ir pradėjau dirbti HGR, nes naujos įmonės kūrimas iš pat pradžių, nors ir rizikingas, pasirodė įdomus ir naudingas.

Kokia jūsų teritorija, ir ką jūs darote kasdien?

Mano teritorija yra pietinė Ohajo 2 / 3, pietinė Indiano 3 / 4, rytinė 2 / 3 Kentukis ir pietvakarių 1 / 3 Vakarų Virdžinija. Kasdien lankiau gamyklų savo teritorijoje ir tikrinu jų perteklinę įrangą. Kai aš sakau patikrinti, aš turiu omenyje, kad aš vaikštinėjau, vaikštinėjau, nuskaitysiu žemyn, lipdamas aukštyn ir išspausdindamas mašinas ir įrangą, kad galėtų jį identifikuoti, įvertinti ir fotografuoti. Mažiausiai vieną dieną per savaitę (dažniausiai pirmadienį) praleidžiu dieną savo namuose. Paprastai biuro dienos yra daug dienų, kai skambučiai ir elektroninio pašto siuntimas pardavėjams tęsiasi pasiūlymų, kuriuos išsiųsiu, derėtu dėl sandorių, vadovaudamasi vedais, planuojant susitikimus ir perduoti logistikos poreikius gabenimo skyriams kartu su kitais klausimais, į kuriuos reikia kreiptis.

Ką jums patinka labiausiai apie savo darbą?

Man labiausiai patinka mano darbas - aplankyti įvairius gamybos įrenginius ir pamatyti, kaip gaminami įvairūs daiktai. Man taip pat patinka susitikti ir derėtis su daugybe žmonių, taip pat valdyti savo teritoriją ir organizuoti.

Koks jūsų didžiausias iššūkis?

Mano didžiausias iššūkis yra mano galimybių viršenybė, kai esu užsiėmęs.

Koks jūsų įdomiausias momentas HgR?

Mano labiausiai įdomus ar labiausiai įsimintinas patikrinimas buvo žinomas gitaros ir stiprintuvo gamintojo patikrinimas. Jų fojė buvo pilnas autografuotų gitarų ir gyvenimo dydžio plakatų. Esu muzikinis gerbėjas, ir keli muzikantai, kuriuos klausau, buvo išreikšti sienose. Vaikštant per augalą į įrangą, kurią jie turėjo parduoti, mes išlaikėme paskutinę bandymų zoną, kurioje dalyvavo keli vaikinai, kurie atrodė kaip roko žvaigždės, kurios garsiai trukdė gitaros. Viena iš sričių, kurioje jie turėjo įrangą, kurią galėčiau pažinti, turėjo apie 50 pitonų gyvatės odas, kurios visos buvo mažiausiai 10 pėdų ilgio, daugiausia ilgiau. Akivaizdu, kad snakeskinės gitaros yra populiarios, ir iš tikrųjų jos naudoja tikrus gyvatės skinas. Šis patikrinimas buvo toli gražu negu mano tipiškas automobilių dalių gaminimas ir visada įstrigo mano galvoje kaip gana kietas.

Ką jums patinka daryti, kai esate ne darbo?

Man patinka rekonstruoti projektus aplink namą, žaisti kortelės ir stalo žaidimus su savo žmona ir trimis vaikais: Jillian (15), Matthew (13) ir David (11). Man patinka atviras ir mėgstamas kempingas, žvejyba ir žygiai pėsčiomis. Šiomis dienomis, kai nedirbu, aš paprastai sportuoju ar lauke, žiūriu, kaip mano vaikai žaidžia futbolą, krepšinį, tinklinį ar lakrą. Ačiū Dievui, jie visi pasirinko sportą, kuriam patinka žiūrėti.

Kas yra jūsų herojus arba didžiausią įtaką / įkvėpimas, ir kodėl?

Norėčiau pasakyti, kad mano tėtis turėjo didžiausią įtaką mano gyvenimui. Jis užaugo kaip anglies kasyklos sūnaus Hazzard, Kentukis. Jis sunkiai dirbo, norėdamas įgyti magistro laipsnį mechanikos inžinerijos srityje. Jis visada sunkiai dirbo, kad aprūpindavo mūsų šeimą ir niekada nesiskundė dėl jo kelionės ir jo streso. Su savo mama gyveno labai kuklią gyvenimą, norėdamas per savo koledžą pastatyti savo brolius, seseris ir mane. Aš vis dar žiūriu į jį ir tikiuosi, kad aš visada sugebėsiu užtikrinti savo šeimai, kaip jis padarė už mus.

Viskas, ką praleidau, kad visi norėtų žinoti?

Esu didelis futbolo gerbėjas, žaidžiau, treneriuoju ir žiūriu žaidimus visą savo gyvenimą. Man patinka žiūrėti Barclays Premier League (Anglijos aukščiausią lygą) ir esu "Arsenal" futbolo klubo gerbėjas iš Londono, Anglijoje. Aš retai praleidau žiūrėti rungtynes. Mano kibiro sąrašo viršuje yra kada nors keliauti į Londoną žiūrėti "Arsenal" žaisti asmeniškai.

Dėl didybės pasipriešinimo

Ar žinojote, kad "National Geographic" "Cleveland" buvo vertinamas kaip viena iš geriausių "21" geriausių vietų pasaulyje aplankyti? Jis buvo vadinamas "pramoniniu miestu, kuris pulsuoja kūrybine energija". Ir jie atkreipė dėmesį į rajonus su puikiais restoranais, įskaitant Ohajo miestą, Tremontą ir rytus 4th St. Cleveland atėjo į Nr 14 ir buvo viena iš tik dviejų vietų Jungtinėse Amerikos Valstijose, kurios sudarė sąrašą. Parinkimai buvo atlikti remiantis miesto, gamtos ir kultūros įvertinimu. Klyvlendas užėmė kultūros trečią vietą.

Štai visas sąrašas, kad galėtumėte pamatyti mūsų konkursą:

  1. Hararas, Etiopija
  2. Jujuy provincijoje, Argentina
  3. Tbilisis, Gruzija
  4. Sidnėjus, Australija
  5. Oachaka, Meksika
  6. Viena, Austrija
  7. North Shore, Oahu, Hawaii
  8. Malmė, Švedija
  9. Jordanijos takas
  10. Dublinas, Airija
  11. Madagaskaras
  12. Santiago, Čilė
  13. Pnompenis, Kambodža
  14. Klivlendas, Ohajas
  15. Tetuanas, Marokas
  16. Seoraksan nacionalinis parkas, Pietų Korėja
  17. Albanija
  18. San Antonijas, Teksasas
  19. Labradoras, Kanada
  20. Fryzija, Nyderlandai
  21. Ruahos nacionalinis parkas, Tanzanija

Mes žinome, kad Clevelandas puikus dėl nuostabių žmonių ir verslo, kurie čia yra. Nors aš didžiuojuosi, kad skambinu į Cleveland'o namus, tai padariau į Vieną, Dubliną ir San Antoniją. Ar buvote kur nors iš 21 vietų sąraše ar planuojate aplankyti netrukus?

Priminimas: HGR rinksis aukcioną rytoj

Gruodžio 19, 2017 HGR aukcionas

Rytoj įsitikinkite, kad ruošiatės užsiregistruoti ir peržiūrėti premiją.

"HGR Industrial Remnus" bendradarbiauja su "Cincinnati Industrial Auctioneers", kad galėtų priimti asmeninę ir internetinę turto aukcioną iš buvusio "Allison Conveyor Engineering" turto, esančio 120 Mine St., Allison, Penn. Šiame aukcione yra tiltų malūnai, plazminiai lentos, apdirbimo ir suvirinimo įranga, CNC apdirbimas, įrankių ir pagalbinė įranga.

Spauskite čia išsamesnės informacijos ir užsiregistruoti.

Kokio tipo darbdavys yra HGR? Klausimai ir atsakymai su HGR žmogiškųjų išteklių departamentu

HGR žmogiškųjų išteklių vadybininkas Tina Dick ir HGR žmogiškųjų išteklių asistentas Balandis Quintiliano
l iki r: HGR Žmogiškųjų išteklių vadovas Tina Dick ir HGR Žmogiškųjų išteklių asistentas Balandis Quintiliano

("Guest Blogger" tina Tina Dick, HGR žmogiškųjų išteklių vadybininkė)

Ką jūsų departamentas daryti?

Žmogiškųjų išteklių skyrius tvarko personalo poreikius HGR. Mūsų departamentas prižiūri visus žmogiškųjų išteklių aspektus, įdarbina, įskaičiuojamas įmokas, išmokas ir kompensacijas, darbo užmokesčio fondą, darbuotojų įsitraukimą ir išlaikymą, taip pat prižiūri ir užtikrina, kad mes laikomės valstybės ir federalinių nuostatų, kaip jie taikomi aukščiau.

Kiek žmonių dirba jūsų departamente, ir kokie yra jų vaidmuo?

Mes esame dviejų žmonių komanda. Aš esu žmogiškųjų išteklių valdytojas, o balandžio mėn. - žmogiškųjų išteklių asistentas. Kadangi kai kurie dalykai buvo automatizuoti, Balandis dabar prisideda prie Inventoriaus, Pardavimų ir Pirkimo skyriaus ir atlieka puikų darbą!

Kas kvalifikacija jums reikia, kad būtų sėkmingas jūsų departamente?

Žmogiškiesiems ištekliams yra keletas kompetencijų, kuriomis jūs turite siekti įgūdžių, kad būtumėte sėkmingi. Tos kompetencijos yra: bendravimas, santykių valdymas, etiška praktika, verslo požiūris, kritinis vertinimas, vadovavimas, konsultavimas ir kultūrinis veiksmingumas. Žinios ir praktika kiekvienoje srityje padeda išlaikyti pusiausvyrą, skatinančią darnią partnerystę tarp organizacijos ir personalo.

Ką jums patinka labiausiai apie savo padalinio?

Žinoma, norint išdalinti gimtadienio slapukus!

Kokie iššūkiai yra jūsų departamentas susiduria ir kaip juos įveikti?

Įdarbinimas / išlaikymas yra ir visada bus didžiausias iššūkis kiekvienoje personalo skyriuje. Mes gyvename judančioje visuomenėje, kurioje žmonės nori pereiti prie kito dalyko, ir tai gerai. Jei mes vaidinome vaidmenį kažkieno sėkmei ir jie yra pasirengę judėti, mes džiaugiamės, kad esame kelionės dalis. Tačiau tikslas visada bus ieškoti būdų, kaip tobulėti. Mes sumažinome savo apyvartos rodiklius beveik per pusę nuo praėjusių metų.

Kokie pokyčiai taip, kaip Jūsų skyrius ar verslo įvyko per pastaruosius kelerius metus?

Žmogiškieji ištekliai nebuvo oficialus skyrius prieš trejus metus. Tuo metu mes dirbome su prižiūrėtojais, kad suteiktume prieigą prie oficialaus mokymosi už savo vaidmenį. Mes sukūrėme rašytinius procesus kiekvienam departamentui. Mes formalizavome inboarding procesą; Mūsų nauji samdiniai yra formalios orientacijos ir labiau struktūrizuotos dokumentais pagrįstos mokymo. Mes pristatėme ir įdiegėme įvykių ir tikslinių pokalbių. Mes sukūrėme įdarbinimo sistemą su pareiškėjų stebėjimo sistema, kurioje kandidatai gali kreiptis į internetą, o mūsų nuomos vadybininkas gali matyti jų atnaujinimus internete, kartu sutelkiant kandidatus į būsimas angas. Mes glaudžiai bendradarbiaujame su mūsų generaliniu direktoriumi kuriant teigiamą įmonės kultūrą. Mes padėjome darbuotojams įgyvendinti darbuotojų dalyvavimo planus, pvz., "Uždirbkite savo šakutes" ir "Fly". Daug pokyčių, visi sudėtingi ir visi labai vertingi!

Kas nuolat gerinti procesus tikitės įgyvendinti ateityje?

Daugiau mokymo priemonių. Mes ketiname atkreipti dėmesį į kai kuriuos procesus, kuriuos mes įdiegėme ir kad jie būtų geriau. Jūs visada turite perskaityti, ką pradėjote. Ką mes galime pakeisti? Kas veikia? Kas ne? Kokia yra technologija, kuri mūsų kelią? Kaip mes galime būti strategiškesni? Toliau ieškokite būdų palaikyti bendravimą.

Kas yra HgR anketa bendrą aplinkos kaip?

Mes turime šeimą, orientuotą į komandą, nors mes turime pirkėjų visoje šalyje ir skambučių centrą Ostiname. Mes stengiamės išlaikyti tai pirmaujančia ir būti visiems. Kiekvienas vaidmuo priklauso Euklido, Austinui ar kitoms valstybėms, kuriose yra mūsų pirkėjai.

Kokia jūsų požiūris į gamybos, pertekliaus, investicijų atsigavimo / Produkto gyvavimo ciklo / įrangos perdirbimą?

Yra tiek daug būdų, kaip HGR veikia žmones. Nauji kūrėjai, menininkai, įmonės užsienyje, galinčios pagaminti produktą su mūsų įranga. Kita vertus, mes teikiame puikią paslaugą šioms pramonės šakoms, kurios turi išvalyti patalpų plotą arba palikti pramonę ir nori susigrąžinti dalį savo investicijų. Mūsų verslo modelis yra unikalus.

Kas yra John Miller, ir kas tai apie aukcioną?

Aukcionas gavelis

HGR pirkėjas John MillerKaip ir senoji "Donny & Marie" dainos "Little Bit Country", "Little Bit Rock" n roll ", vienas iš HGR pirkėjų, įsikūręs Sent Luisas, Misūris, yra mažai parduodamas, šiek tiek pirkėjas. Jis dirba kartu su HGR Pardavimų departamentu ir Pirkimų departamentu, siekdamas pritraukti tarpininkavimo įrangos veda, kurią galime parduoti per mūsų svetainę, ir tuos klientus, kuriuos galime parduoti aukcione. Taigi, jo pozicija yra unikali, nes elementai, kuriuos jis brokeriai, nėra atskleisti HGR Euklido, Ohio salonui.

Kaip Jonas sugrįžo į HGR, ir kokia jo patirtis? Na, prieš dirbdamas HGR, jis dirbo pramonės aukcione ir mašinų pardavimo srityje. Jis turi ilgalaikius ryšius su HGR kliento pusėje. Anksčiau jis pardavė įrangą HGR regioniniams pirkėjams, o tai buvo tai, kad jis, prieš pradėdamas dirbti kaip darbuotojas, sukūrė santykius su HGR.

Prieš atvykstant į "John 2016" vasario mėnesį, "HGR" kartais dalyvavo aukcionuose su aukcionų partneriais, tačiau dabar dėmesys skiriamas galimybėms ir verslui. Milleris sako: "Mes dažniausiai bendradarbiaujame su" Cincinnati Industrial Auctioneers ", nes jie yra toje pačioje vietoje, kokia jie paprastai parduoda ir ką mes paprastai parduodame. Tai yra nemokami santykiai, kurie naudingi abiems mūsų klientams, nes mūsų bendras pirkėjų ir suinteresuotų klientų sąrašas komplimentuoja vienas kitą. "HGR vaidmuo aukciono procese yra potencialių aukcionų potencialių klientų paieškos rezultatų pristatymas ir ateityje vykstančių aukcionų rinkodara per savo svetainę, el. sąrašas ir socialinė žiniasklaida. Milleris sako: "Mes kiekvienais metais bendradarbiaujame per šešis ar septynis aukcionus JAV ir Kanadoje, o mūsų tikslas yra per ketvirtį aukcionų pora. Devyni kartus iš 10 aukcionas vyksta, nes gamykla uždaryta. "

Jono aukciono lyderiai dažnai ateina iš HGR pirkėjų, kurie yra lauke, ir gali nuspręsti, kad situacija nėra pirkimo sandoris, o padėtis aukcione, taip pat HGR ryšiai ir kontaktai. Jis pažymi, kad "šie aukcionai prideda mūsų vertės pasiūlymą tiek klientams, kuriuos mes perkaime, tiek klientus, kuriuos mes parduodame, nes galime nedelsiant iš karto patekti į savo saloną ar padidinti daiktų vertę, parduodami juos iš Aikštelės aukcionas, kai juos perkelia, nėra perspektyvus, nes sumažintų vertę. Neseniai aukcionai buvo vertinami ".

Čia yra ryšys "HGR" kitam internetiniam ir asmeniniam aukcionui buvusi "Allison Conveyor Engineering", esanti 120 Mine St., Allison, Penn. Šiame 19 gruodžio mėn. Aukcione yra tiltų malūnai, plazminiai lentos, apdirbimo ir suvirinimo įranga, CNC apdirbimas, įrankių ir pagalbinė įranga.

Jei jums reikalinga papildoma informacija apie aukciono procesą arba aukciono vedimas, kreipkitės į John Miller adresu 636-222-0098 arba Jmiller@hgrinc.com.

HGR uždaryti anksti penktadienį, gruodžio 15

Holiday biuro vakarėlis su Santa kepurės

Prašome pateisinti mūsų ankstyvą uždarymą penktadienį, gruodžio 15. Mes esame atviri 8 am to 3 pm. Prašome atvykti pirkti ar apžiūrėti iki 3 pm, nes mes tuo metu bus uždaryti, kad mūsų darbuotojai galėtų būti apdovanoti už sunkų darbą ir mėgautis mūsų metine šventine vakarėliu su Kalėdų Seneliu ir gana šmaikštus baltųjų dramblių dovana!

Laimingos atostogos jums ir tau!

Įgula HGR pramonės pertekliuje

5 patarimai, kaip naršyti "HGR Industrial Remnus" tinklalapyje

Ekrano užfiksavimas HGR pramonės pertekliaus svetainėje hgrinc.com

Jared Donnelly HGR pramonės perteklius pardavimų pardavime("Guest Blogger" leidimas Jared Donnelly, vienas iš "HGR" viduje parduodamų pakartojimų)

Šių metų laiku, ieškant tobulo dalyko, kurį ieškote, yra iššūkis, su kuriuo visi susiduriame, kai mes nusileidžia mažmenininkams, siekiantiems kerti dalykus ir žmones iš mūsų prekybos sąrašų. Gamybai ir pramonei tai taip pat yra, nes pirkėjai stengiasi užpildyti savo mašinų arsenalo spragas arba ieškoti vienos konkrečios dalies, kad jų produkcija būtų išauginta į kitą lygį.

Ieškant pramonės pertekliaus, neabejotinai, dabar lengviau nei bet kada, su prekiautojais visoje šalyje, tinklu ir, žinoma, internetu. Tačiau, kaip ir viskas, jūs turite žinoti ne tik tai, ko ieškote, bet ir geriausias būdas tai ieškoti. Pažvelkime į kai kuriuos naudingus patarimus, kaip padėti jums ieškoti tik to, ko jums reikia hgrinc.com.

  1. Ar galėtumėte būti šiek tiek neaiškesni? Paprastai svarbu būti konkretaus jūsų paieškoje. Tačiau dėl hgrinc.com iš tikrųjų bus lengviau rasti tai, ko ieškote, jei ieškote plačiai ir bendrai. Vietoj to, kad ieškotumėte modelio ar konkretaus tipo juostinių pjūklų, tiesiog ieškokite "juostinių pjūklų". Kartais mes gauname įrangą be jokios realios informacijos. Gal gamintojo plokštė atsiliko arba buvo pašalinta. Galbūt ankstesnis savininkas nudažė arba pašalino bet kokį prekės ženklą. Mes galime turėti lentjuostę, kurios ieškote. Plačiai ieškant rezultatų generuojamas visų mūsų inventoriaus visų juostinių pjūklų rezultatas. Iš ten rasite vieną, kuri jums patinka, įrašykite inventoriaus numerį ir skambinkite mums.
  2. Mašina pagal bet kurį kitą pavadinimą. Kiek skirtingų pavadinimų galite galvoti apie dalykus, kuriuos naudojate kiekvieną dieną? Pramoninis perteklius nesiskiria. Galite nurodyti prekę kaip perdirbėją; kažkas kitas gali pavadinti jį smulkintuvu; ir dar kas nors gali turėti kitokį pavadinimą. Jei jūsų pirmoji paieška nesudaro rezultatų, kurio ieškote, pabandykite ieškoti kito pavadinimo. Vėlgi, svarbu plačiai ieškoti, tada grįžti iš ten, kad tiksliai surastumėte tai, ko ieškote.
  3. Kiek tai kainuoja? Jei žinote, kad ieškote elemento, kuris gali kainuoti tik $ 25, sijojimas per elementų sąrašą nuo $ 5 iki $ 25,000 neturi prasmės. Kaip ir daugelyje internetinių parduotuvių svetainių, hgrinc.com suteikia galimybę rūšiuoti pagal kainą. Pvz., Jei ieškote transformatoriaus ir ieškote "transformatoriaus" svetainėje, jūs ketinate įsigyti daugybę daiktų ir kainų. Jei žinote, kad tas, kurį norite, yra nedidelis vienetas, kuris neturėtų kainuoti daug, rūšiuoti pagal kainą, nuo mažo iki didžiausio, o kai paspausite kainą, kuri yra didesnė nei turėtų būti jūsų prekė, žinote, kad pasiekėte jūsų paieškos pabaigoje.
  4. Ricky, neprarask to skaičiaus. Nustačius daiktą, nurodykite jo inventoriaus numerį ir prisiminkite, kas tai yra. Tai padės žymiai lengviau pakartoti paiešką be bandymo prisiminti tikslų jūsų naudojamą terminą, kuris jis buvo, ar kokį puslapį jis buvo. Vietoje to eikite į svetainę, įveskite 11 skaitmenų inventoriaus numerį ir jūsų daiktas, darant prielaidą, kad jis vis dar bus, bus ten. Be to, kai paskambinsi pasikalbėti su pardavėju, pirmas dalykas, kurį jis ar ji paklaus, yra: "Ar man inventoriaus numeris?"
  5. Dažnas skrajutė. Svetainė atnaujinama realiuoju laiku ir kasdien. Todėl būkite gaivūs, nuolat ieškokite ir nepamirškite rūšiuoti pagal naujus atvykusius. taip pat. Kai tik kažkas yra inventorizuojamas ir fotografuojamas, jis eina į svetainę, dažnai prieš tai, kai jis net žiūri į saloną. Atsižvelgiant į tai, akivaizdu, tai suteikia jums pranašumą prieš parduotuvių parduotuves, kurios galbūt nematė elemento svetainėje ar grindyse. Kai prekė parduodama, ji pašalinama iš svetainės; Taigi, jei jūs negalite to rasti, tai jau nebėra.

Honda pagal numerius

Honda superbike pasaulio čempionatas

("Guest Blogger Ned Hill", vienos rankos ekonomikos ir viešojo administravimo bei miesto ir regioninio planavimo profesoriaus Ohajo valstybinio universiteto "John Glenn" viešosios kolegijos dėstytojas Ned HillReikalai, kuriuos naudoja MPI grupė)

"Honda" visada buvo žinoma dėl savo tikslaus valdymo stiliaus; iš tikrųjų galite pasakyti, kad jie tiesiog daro viską pagal numerius: "3 džiaugsmus", "3 pagrindinius įsitikinimus", "5 valdymo politiką" ir "Racing Dvasią" 5 komponentus, paminėti tik keletą. Pažiūrėkime, kaip "Honda" manija apie metriką atsispindi veiksmingoje misijos ataskaitoje ir kaip rezultatas yra geresnis rezultatas.

"Honda" oficialus pavadinimas yra "Honda Motor Car Company", pagarba jo šaknims ir didžiausiai produktų grupei. Tačiau šis monikeris iš tikrųjų neapibūdina įmonės; "Honda" yra pasaulinė gamybos organizacija, kuri gamina ir parduoda kur kas daugiau nei automobiliai:

  • Bendrovės motociklai ir motoroleriai yra konkurencingi visame pasaulyje, o 1948 pardavė daugiau nei ketvirtadalį milijardų.
  • "Honda Jet" Šiaurės Karolina pristatė savo pirmąjį lėktuvą 2015 vėlyvoje vietoje, naudojant variklį, sukurtą "GE Aviation".
  • Maitinimo įrangos grupė gamina universaliuosius variklius, generatorius, valčių variklius, vejapjoves ir kiemo įrangą. Šis skyrius taip pat perkelia į namų ūkio gamtinę dujinę kogeneraciją, o visa bendrovė yra kuro elementų lyderė.
  • "Honda" taip pat plėtoja buvimą pramonės ir mobilumo robotose.

Apskritai, verta paklausti, nes mes vertiname misiją ir vertybes: ar yra kažkas, kas sujungia šią bendrovę, ar tai tik kitas pramonės konglomeratas, susietas su bendrais finansais? Filosofiškai: kaip "Honda" nustato klientų ir savininkų pasiūlymus vertybėms visoje platų produktų platformoje? Koks yra įmonės jungtinis audinys ir konkurencinio pranašumo šaltinis?

Aš siūlau, kad Honda sujungtų dvi kompetencijas:

  • Pirmoji kompetencija yra techninė ir į gaminį orientuota. Bendra visoms "Honda" produktams ir padaliniams yra varikliai ir varomosios jėgos. Jie yra kiekvienoje savo produktų linijoje ir tarnauja kaip techniniai konkurencinio pranašumo šaltiniai.
  • Antroji konkurencinio pranašumo kompetencija ir šaltinis yra įmonės kultūra.

Septyni misijos aktualumo ir veiksmingumo testai

Kiekvienai bendrovei septynios ataskaitos pateikia informaciją apie savo dabartines operacijas ir kelią į ateitį:

  1. Paskirties pareiškimas, paaiškinantis, kodėl bendrovė egzistuoja.
  2. Bendrovės konkurencinio pranašumo ir pagrindinių kompetencijų ataskaita.
  3. Vert ÷ s pasiūlymas klientams.
  4. Vertybes pasiūlymas savininkams.
  5. Vizijos pareiškimas, kuriuo grindžiamos bendrovės ateities kryptys.
  6. Vertybės ir etikos teiginys, kuris apibrėžia įmonės kultūrą, apibūdina organizaciją kaip darbo vietą ir yra orientuota į darbuotojus.
  7. Strategijos pasiūlymas, pagrįstas vertybių teiginiais, kuris sujungia ateities viziją su konkurencinio pranašumo šaltiniais ir darbo vietos vertybėmis.

Aš įvertinsiu kiekvieną "Honda" kultūros nustatymo teiginių sudedamąsias dalis, kurių reitingas yra nuo 1 (žemas) iki 5 (didelis) bendrovės baltųjų kombinezonų (visi jų partneriai nešioti juos dėl anti-utilitarinių (netyčia rodo, pabrėždamas švarią darbo aplinką ) ir egalitariniai (visi atrodo vienodi) tikslai).

Eikime per juos žingsnis po žingsnio.

Testas Vienas: Tikslo pareiškimas

Tikslo pareiškime turėtų būti paaiškinta, kodėl bendrovė egzistuoja. Norėdami rasti "Honda" tikslą, turime remtis iš trijų kultūros dokumentų.

Visų pirma, "Honda" kultūros pamatas yra jo filosofijos teiginys:

"Atsižvelgdama į savo svajones ir atspindėdama savo vertybes," Honda "ir toliau imsis iššūkių, kad pasidalintų džiaugsmais ir jauduliu su klientais ir bendruomenėmis visame pasaulyje, siekdama tapti kompanijos visuomene, kuri nori egzistuoti".

"Honda" visapusiška filosofija pripažįsta, kad jos išlikimas priklauso nuo klientų, kurie vertina savo produktus ir bendruomenes, kurios vertina savo vietoves ir susijusias darbo vietas. Filosofija nėra taktinė, ji nebuvo sukurta rinkodaros tikslu ir yra nesenstanti. Taigi, iš dalies tai yra tikslo pareiškimas.

Bendrovės užduotys yra pasaulinės, atspindinčios įmonės padėtį ir skirtos klientams:

"Siekdami visuotinio požiūrio, mes esame pasiryžę tiekti aukščiausios kokybės produktus, tačiau už priimtiną kainą klientų pasitenkinimas visame pasaulyje".

APPLAUSE! Ši misija yra klientų vertės pasiūlymas.

Galiausiai "Honda" filosofijos ir misijos pranešimai atskleidžiami "Trijų džiaugsmų". Trys pirkimo, pardavimo ir kūrimo džiaugsmai yra įmonių normos; visi yra kliento vertingo pasiūlymo dalis.

  1. Pirkimo džiaugsmas "pasiektas teikiant produktus ir paslaugas, viršijančius kiekvieno kliento poreikius ir lūkesčius".
  2. Pardavimų džiaugsmas yra atlygis už produktų pardavimą ir aptarnavimą bei "santykių su klientais pagrįstą abipusiu pasitikėjimu" kūrimą. "Honda" vizijoje pardavinėja ryšius su įmonės darbuotojais, prekiautojais ir platintojais kartu su savo bendraisiais klientais.
  3. Sukūrimo džiaugsmas atsiranda tada, kai "Honda" partneriai ir tiekėjai dalyvauja "Honda" produktų, kurie "viršija kliento lūkesčius", projektavimą, kūrimą, inžineriją ir gamybą. Tada "mes didžiuojamės gerai atliktu darbu".

APPLAUSE dar kartą! "The Three Joys" numato daugybę normų, įgyvendinančių "Honda" misiją ir pripažįsta, kad korporacijos ateitis yra pagrįsta verslo praktika. Misijos kūrime nebuvo įtraukti jokie socialiniai darbuotojai ar nusivylę rinkodaros specialistai.

Honda filosofija - kartu su jos misijos aprašymu ir veikiančia trijų džiaugsmų - patenkina pirmąjį ir trečiąjį iš septynių tikslų ir vertės pasiūlymų pareiškimų. Duok jiems keturias "Honda" baltų kombinezonų poras mano pirmojo kriterijaus pagrindu.

Testas du: Konkurencinio pranašumo ataskaita

Mano antrasis kriterijus yra konkurencinio pranašumo pareiškimas, ir jūs negalite rasti aiškios formuluotės. Galbūt toks pareiškimas yra pernelyg drąsus ir pasididžiavimas bendrovei. Vietoje to bendrovės konkurencinio pranašumo šaltinis yra akivaizdus jo produktų linijose ir priklausomybėje nuo taikomųjų tyrimų. "Honda" konkurencinis pranašumas remiasi savo mokslinių tyrimų patirtimi variklių ir varomosios jėgos sistemose bei produktų kūrimu aplink jų tyrimus.

Pavyzdys gaunamas iš vienos iš naujausių kompanijos "Honda Aircraft Company". Šis verslo vienetas yra 30 metų pastangų sukurti sutrikdytą lengvą keleivinį lėktuvą rezultatas, ir tai rodo įmonės pagrindinės filosofijos ir jos produktų kūrimo ryšį. Michimasas Fujino, inžinierius, kuris buvo originalios 1980 grupės tyrimų grupės narys, dabar yra verslo padalinio prezidentas ir generalinis direktorius. Jis padėjo investicijoms išgyventi techninius ir ekonominius nesėkmius, susiejant projektą su bendrovės pastangomis atkurti naujoves ar svajoti. Šis suskirstymas egzistuoja dėl Fujino iniciatyvos ir įgūdžių, ir jis išgyvena dėl strateginės įmonės paramos, ypač per Didžiąją nuosmukį ir privačių orlaivių rinkos avariją. "Kompanija turi turėti ilgaamžiškumą", - sako jis apie savo strateginius įgaliojimus. "Mes žiūrime į 20 metus ar net 50 metų ilgą" Honda "augimą. Kad turėtume tokią ilgaamžiškumą, turime investuoti į mūsų ateitį ".

"Honda" uždirba penkias kombinezoną, kad atitiktų antrąjį kriterijų savo veiksmais ir investicijomis, o ne žodžiais.

Trečias bandymas: klientų vertės pasiūlymas

Susipažinkite su trijų džiaugsmų misija ir klientams suteikiama aiški vertė: teikiame produktus ir paslaugas, viršijančius kiekvieno kliento poreikius ir lūkesčius už prieinamą kainą, dėl kurio klientai patenkina visame pasaulyje.

Penkių baltųjų kombinezonų, kuriuos "Honda" gali pateikti savo klientams vertės pasiūlymą, kuris yra trečiasis bandymas.

Ketvirtasis bandymas. Vertės pasiūlymas savininkams

Nėra aiškių teiginių apie "Honda" pasiūlymą dėl vertės pasiūlymo savininkams. Tai paliekama tiesioginiams ryšiams su akcininkais. Tačiau aprangos išdavimas įvyksta vėliau, nes Honda savo pareiškimuose nurodo tą vertę.

Kokia yra bendrovės ateities vizija? Tai nėra konkretus produktų, technologijų ar investicijų sąrašas. Vietoj to, vadovaujantis penkiomis valdymo politikomis, kurios yra Rytų ir Vakarų vertės teiginių mišinys, tai yra nesenstančios vadovybės ir investuotojai.

  1. Vykdykite visada su ambicija ir jaunystes.
  2. Pagarba garso teorijai, kurti naujas idėjas ir efektyviausiai panaudoti laiką.
  3. Mėgaukitės darbu ir paskatinkite atvirus ryšius.
  4. Nuolat stenkitės darniai dirbti.
  5. Atkreipkite dėmesį į mokslinių tyrimų ir pastangų vertę.

Valdymo politika yra gairių, kaip atlikti šiuolaikinį darbą, mišinys, palaikant atvirą komunikaciją ir skatinant darnų darbo srautą bei atkreipiant dėmesį į rytdienos darbą. Rytoj darbą reikia spręsti "ambicinga ir jaunatviška", paremta moksliniais tyrimais, plėtra ir rizikos pritraukimu: "Gerbkite garsų teoriją, ugdyk naujas idėjas" ir "Atkreipkite dėmesį į mokslinių tyrimų ir pastangų vertę". Rytoj darbą stiprina džiaugsmas kurti.

Nors valdymo politikos kalba nėra žinoma šiaurės amerikiečiui, jos tikslas yra tobulas. Trečiame ir ketvirtajame įsakyme nagrinėjamas šiandieninis darbas - skatinama darni darbo vieta, pagrįsta atvirais komunikatais. Tai yra "Honda" darbuotojams priskiriamų vertybių ir etikos dalis.

Kita valdymo politika skirta rytdienos darbui: būti ambicinga ir kurti naujas idėjas, kurios remtųsi moksliniais tyrimais ir rizikos pritraukimu. "Honda" tikisi, kad ji bus inovacijų bendrovė. Aš priskirčiau tris kombinezonus pagal ketvirtą kriterijų, pagal kurį verta pasiūlyti nuosavybės teisę, nes "Honda" tik nurodo, kad ji yra ilgalaikė įmonė; tai ne tik orientuota į kitą ketvirčio grąžą.

Testas penki: vizija pareiškimas

Penktasis bandymas aiškiai apibrėžia bendrovės būsimą orientaciją. "Honda" atveju pagrindas yra sudarytas iš trijų valdymo politikos krypčių, o taktika kilo iš glaudžiai susijusių principų, kuriuos bendrovės steigėjas Soichiro Honda pavadino "The Racing Spirit".

"Racing Spirit" yra tiesiogiai susijęs su "Honda" ankstyvą motociklų lenktynių patirtį. Jis pastebėjo, kad aistra yra kiekvienos konkurencingos lenktynių komandos dalis, ir norėjo, kad ta pati aistra taptų savo įmonės šerdimi. "Racing Spirit" yra penki komponentai:

  1. Siekti iššūkio: Ieškau konkurencijos gerina tiek asmenų, tiek įmonės veiklą.
  2. Būkite pasiruošę laiku: visos rasės turi pradžios laiką - būkite pasiruošę prieš šaudymo ginklą.
  3. Komandinis darbas: lenktynes ​​laimėjo komandos, o ne tik vairuotojas. "Honda" tai apibrėžia kaip bendrą: vairuotojas, personalas ir mašina yra gyvybiškai svarbūs.
  4. Greitas atsakymas: būkite pasiruošę visada spręsti neprognozuojamas problemas.
  5. Nugalėtojas užima visus: vienintelis tikslas yra laimėti.

Ateities orientacija į kompaniją prasideda ieškant "Racing Spirit" iššūkio, po kurio vyksta ambicijų valdymo politika, gerbiama garso teorija ir naujos idėjos kartu su pagarba moksliniams tyrimams. Visa tai prisideda prie svajonių, kurie minimi bendrovės pagrindinėje filosofijoje. Penktas kriterijus - penkios suknelės.

Testas Six: vertės ir etikos pareiškimas

Šeštasis tyrimas skirtas įmonės darbo vietos vertybėms ir verslo etikai. "Honda" pagrindiniai įsitikinimai papildo bendrovės valdymo politiką, susijusią su jos darbuotojais. Tikėjimai yra trijų teiginių apie bendrovės santykius su savo darbuotojais. Honda teigia, kad šių trijų normų suma pagarba asmenims:

  • Skatinama imtis iniciatyvos, kartu prisiimant atsakomybę už šių veiksmų rezultatus.
  • Lygybė apibrėžiama kaip pripažįstant ir gerbiant individualius skirtumus ir teises į galimybes.
  • Pasitikėjimas grindžiamas veiksmais: "padedame kur trūksta kitų, priimame pagalbą, kur mums trūksta, dalijamės mūsų žiniomis ir nuoširdžiai siekiame įvykdyti savo pareigas".

"Honda" vertina iniciatyvą, ambicijas, lygybę ir pasitikėjimą darnia darbo vieta, sukurta per atvirą komunikaciją. Penkios apsiaustos, skirtos už šeštąjį vertybių ir etikos kriterijų laikymąsi.

Septynių bandymas: Strategijos pasiūlymas

"Honda" verslo kultūros kertinis akmuo yra įsipareigojimas nuolat tobulėti ir liesos veiklos. Tačiau tai nėra tiesiogiai atspindi bendrovės filosofinių teiginių. Valdymo politika palaiko "darnų darbo srautą", veiksmingai panaudojančią laiką, kartu su pagrindiniu įsitikinimu, kad kiekvienas partneris prisiima atsakomybę už savo veiksmus. Tai visi liesos gamybos elementai.

Kaip gerai "Honda" atlieka kuriant naudingą strategijos pasiūlymą, paremtą stipriu valdymo vertybių rinkiniu? "Honda" filosofija, trys džiaugsmai, pagrindiniai įsitikinimai ir lenktynių dvasia yra pagrindiniai principai, kurie yra glaudžiai susiję su p. Honda. Jie yra svarbiausi komponentai, kuriuos galima pavadinti bendrovės kilmės istorija ar fondo mitais, ir buvo naudojamos, kai bendrovė, atrodo, prarado savo kelią. "Honda" pastatė savo įmonę apie ilgalaikį strateginį pasiūlymą - lenktynių dvasią. Tai tik tinkama užvilkinti šį kriterijų keturias su pusei "Honda" ilgalaikių baltų kombinezonų porų. Galų gale visada galima tobulėti.

Gerai, bet kodėl balti drabužiai?

Kodėl balti kombinezonai? Jie yra bendrovės kultūros dalis ir kyla iš pagrindinių įsitikinimų, susijusių su lygybe. "Honda" nėra rezervuojanti automobilių stovėjimo aikštelė, jos darbuotojai vadinami asociacijomis, o visi darbuotojai - net jos generalinis direktorius, moksliniai tyrimai ir plėtra, ir jo buhalteriai - dėvi baltuosius kombinezonus su uždengtais mygtukais. Tai buvo šokas JAV darbuotojams, kai Honda Americas Manufacturing pradėjo gamybą.

Honda siūlo tris tradicijos paaiškinimus:

  • Balta juostelės sukuria fizines pastabas apie darbo aplinką, šiuolaikinę gamybą ir gatavo gaminio kokybę. Baltos spalvos uniformos dėmė ir lengvai parodo nešvarumus. Jie yra "Honda" įsitikinimo, kad "geri produktai yra iš švarių darbo vietų".
  • Tai yra simboliai apie "Honda" gamybos aplinką. Dengiami mygtukai neleidžia įbrėžimams ant produktų apdailos - ir pabrėžia kokybiškos detalės svarbą.
  • Galų gale, uniformas - tai teiginys apie lygybę ir komandą. "Honda" teigia, kad balta apranga simbolizuoja visų "Honda" lygybę siekiant bendrovės tikslų.

Kai "Honda" atidarė savo JAV gamybines operacijas "Marysville" mieste, Ohajo valstijoje, "1980" kompanijoje "Jumpsuit" ir "Managerial Perks" trūko dar vieno pareiškimo potencialiems darbuotojams: "Honda" nebuvo tas pats, kaip JAV įsikūrusi automobilių kompanija. Tuo metu tai buvo labai geras dalykas, nors kiti iš "Honda" pavyzdžio sužinojo.

Įveskite HGR gruodžio 2017 "atspėkite, kas tai yra" "Facebook" varžybose

Gruodis 2017 HGR atspėti, kas tai yra "Facebook" konkursas

Eik į mūsų "Facebook" puslapis atspėti, kokia įranga ar mechanizmai yra pavaizduoti. Norėdami dalyvauti turite atitikti šiuos tris kriterijus: pavyzdžiui, mūsų Facebooko puslapyje, pasidalinti pareigas, ir pridėti savo spėjimą į komentarus skyriuje. Tie, kurie atspėti teisingai ir atitinka šiuos kriterijus bus įrašytas į atsitiktinį piešimo gauti nemokamą HgR marškinėlius ar kitų įdomių daiktų.

Spauskite čia "11": 59 pm pirmadienį, gruodį, 18, 2017. Nugalėtojas bus išrinktas ir paskelbtas kitą savaitę.

HGR rengia aukcioną 19 gruodį

Gruodžio 19, 2017 aukcionas

"HGR Industrial Remnus" bendradarbiauja su "Cincinnati Industrial Auctioneers", kad galėtų priimti asmeninę ir internetinę turto aukcioną iš buvusio "Allison Conveyor Engineering" turto, esančio 120 Mine St., Allison, Penn. Šiame aukcione yra tiltų malūnai, plazminiai lentos, apdirbimo ir suvirinimo įranga, CNC apdirbimas, įrankių ir pagalbinė įranga.

Spauskite čia išsamesnės informacijos ir užsiregistruoti.

Gramatikos patarimai: ty palyginti su, pvz

Teenage Mutant Ninja Turtles

Ar žinojote, kad dauguma žmonių naudoja, pvz., Kai jie nori pasakyti "pvz.", Kai jie turėtų būti naudojami, pvz.,?

Leiskite sužinoti, ką jie iš tikrųjų reiškia, kad galėtume juos tinkamai naudoti. "Eg" yra lotyniškos frazės "exempli gratia" santrumpa, o tai reiškia "pvz." "Ie" yra lotyniškos frazės "id est" santrumpa, o tai reiškia "būtent", "tai yra" arba "in kitais žodžiais. "Taigi, tiesiog manau, kad" pavyzdys "su" e "turi naudoti" pvz. "su" e. "Ir" kitaip tariant "su" i "reikia naudoti" ty "su" i "

Pažvelkime į kai kuriuos pavyzdžius:

  • Man patinka dirbti lauke, pvz., Vaikščioti pėsčiomis ar žirgais. (Aš duodu keletą pavyzdžiai veiklos, kuri man patinka. Yra ir kiti.)
  • Man patinka dirbti lauke, ty vaikščioti po pėsčiomis ar žirgais. (Aš tvirtinu, kad vienintelė veikla, kuri man patinka kitaip tariant, tai yra du.)

Dar du pavyzdžiai:

  • Jos dukra mėgsta žiūrėti superherojų karikatūras (pvz., "Power Rangers" ir "Teenage Mutant Ninja Turtles"). (du pavyzdžiai iš animacinių filmų, kuriuos ji mėgsta)
  • Jos dukra mėgsta žiūrėti savo mėgstamų animacinių filmų herojų (ty "Teenage Mutant Ninja Turtles"). (konkreti / būtent /kitaip tariant nes ši animacija yra jos mėgstamiausia ne karikatūrų, kuriuos ji mėgsta žiūrėti, pavyzdys)

Pastaba: amerikietiškame anglų kalba mes taip pat įtraukiame terminus ir kableliais po šių santrumpų, kai juos naudodami sakinyje.

Šio sprendimo priėmimas, jei negalėsite prisiminti, ką naudoti, - sutrumpinimų žodžiai:

  • Man patinka dirbti lauke, pavyzdžiui, žygiai pėsčiomis ir jodinėjimas žirgais.
  • Man patinka tam tikros veiklos lauke, kitaip tariant, žygiai pėsčiomis ar jodinėjimas žirgais.
  • Jos dukra mėgsta žiūrėti superherojų karikatūras, pavyzdžiui, "Power Rangers" ir "Teenage Mutant Ninja Turtles".
  • Jos dukra mėgsta žiūrėti savo mėgstamiausius animacinių filmų heroitus, kitaip tariant, "Teenage Mutant Ninja Turtles".

Cowabunga!

HGR padeda gamintojams pereiti prie naudojamos įrangos pirkimo ir pardavimo

HGR pramonės pertekliaus mašinų važiavimas
Nuotraukų draudimas iš "Bivens" fotografijos

Gamybos pridėtinės išlaidos, įskaitant gamyklos atsargas, įrangos nusidėvėjimą ir atsargines dalis, gali būti apmokestinamos įmonės pinigine. Tada, kai jiems reikia įdiegti įrangą ar pakeisti senėjimo sistemas, jie susiduria su sudėtinga pasirenkant galimybes pirkti naudotų, pirkti naujus arba nuomoti. Pakeičiant įrangą, gamintojas turi parduoti seną įrangą, kad būtų atlaisvinta grindų plotas ir kapitalas.

Būtent čia HGR pramonės perteklius patenka į gamybos vamzdyną, kad padėtų verslo augimui ir investicijų atsigavimui, teikiant naudotus įrenginius, skirtus parduoti ar nuomoti, ir perkant naudotus įrenginius, kurie padėtų įmonėms pereiti perteklinį turtą į grynuosius pinigus, kurie padėtų sumokėti už atnaujinimą ar pakeitimą.

Kadangi laužo kainos visada yra žemos, daugelis įmonių, greičiausiai, gali padaryti geriau, pradedant naudoti įrangą perparduodant, o tai taip pat yra atsakinga už aplinką. O kažkas galės sutaupyti kapitalo, perkeldamas jį panaudojęs ar net naudodamas įrangą dalims taisant kitą įrenginį. Persiuntimas į HGR taip pat sutaupo pardavėjo laiką ir nusivylimą, kylantį ieškant potencialių pirkėjų arba išleidžiant pinigus skelbimams skelbti pramonės leidiniuose ar perpardavimo svetainėse, tada stebėti ir atsakyti į užklausas.

Jei bendrovė ieško įrangos, kuri pakeičia tą, kuri yra išimta iš eksploatacijos ar išplėsta jos linija, ji gali pirkti panaudotą įrangą arba išnuomoti ją per HGR. Jei jie nuspręstų jį nusipirkti, turime 30 dienos pinigų grąžinimo garantiją, kuri mažina riziką, ir mes esame Mažų pardavėjų nacionalinės asociacijos narys, o tai reiškia, kad laikomės griežto etikos kodekso.

Jei bendrovė nusprendžia išsinuomoti įrangos vienetą, turime santykius su finansavimo šaltiniu, kuris iš esmės jį nusipirks ir išnuomins jį bendrovei. Kai perkama ar išnuomojama, mūsų laivybos departamentas gali nustatyti gabenimą. Tada nuo tos dienos, kai prekė buvo įsigyta, klientas turi sumokėti 30 dienų, o 45 dienas jį pašalinti iš mūsų salone.

PIRKINIŲ Užuomina: Kai tik prekė bus gauta, mūsų Pirkimo departamento kainos ir nuotraukos bus paskelbtos internete. Kai kurie daiktai niekada nepristato prie salono grindų, nes jie yra įsigyti, kai tik jie yra išvardyti. Taigi, svarbu turėti santykius su vienu iš mūsų pardavėjų, kurie gali laikyti klientą kilpa, jei kažkas ateina, arba klientas gali patikrinti mūsų Interneto svetainė arba mūsų aukcionas "eBay" labiausiai atvykėlių.

Ir nors mes parduodame naudotus įrenginius, mes parduodame daugybę kitų daiktų, įskaitant parduotuvių reikmenis, ventiliatorius, įrenginius, nešiojamuosius kompiuterius ir spausdintuvo rašalo kasetes. Jūs niekada nežinote, ką rasite. Kiekvieną dieną gauname 300-400 naujų daiktų daugelyje įrangos kategorijų, įskaitant suvirinimą, apdirbimą ir gamybą, tiekimo grandinę / platinimą, plastiką, cheminį apdorojimą, elektros, baldų ir apdailos darbus, techninę įrangą, variklius, robotus, parduotuvių įrangą ir medieną. Čia yra kažkas čia visiems. Daugelis gamintojų ir mėgėjų groja HGR ir upcycle įrangos daiktus ir dalis į kitus naudingus objektus.

HGR gyvenimo ciklas infografinisFaktai apie HGR infografiją

OSHA: kokie gamintojai turi žinoti apie 2018

pirmas saugumas pirštinėje

("Guest bloggers" sutikimas Joseph N. Gross, partneris, ir partneris Cheryl Donahue su "Benesch", "Friedlander", "Coplan & Aronoff LLP")

Juozapas Gross partneris BeneschCheryl Donahue bendradarbiauja su Benesch

Nors daugelis gamintojų yra optimistiški apie vadovavimo pokyčius, kurie pateks į Darbo saugos ir sveikatos administraciją (OSHA), o OSHA peržiūros komisija visiškai papildo Komisijos narius, nauji OSHA standartai gali reikšti keletą nesklandumų.

Įrašų tvarkymas: kas, kas ir kada

OSHA patikslino savo registravimo reikalavimus, susijusius su traumų ir ligų stebėjimu, dėl kurių daugeliui darbdavių dabar reikia pateikti savo įrašus elektroniniu būdu. Ši nauja elektroninė registravimo taisyklė turi įtakos visiems darbdaviams, turintiems 250 ar daugiau darbuotojų, kurie anksčiau privalėjo saugoti OSHA traumų ir ligos įrašus bei darbdavius ​​su 20-249 darbuotojais, kurie yra klasifikuojami bet kurioje iš 67 specifinių pramonės šakų, įskaitant gamybą, kuri, istoriškai turėjo daug traumų ir ligų. Kad atitiktų reikalavimus, darbdaviai turi pateikti 300A formas iki 1, 2017 gruodžio mėn., Pagal OSHA paskutinį pranešimą apie siūlomą taisyklių rengimą. Formos turi būti pateiktos OSHA Žalos stebėjimo programa. Užpildžius formas, OSHA paskelbia kiekvieno darbdavio specifines ligos ir sužalojimo duomenis savo tinklalapyje, kaip paaiškina vienas iš OSHA skelbimų, ragindamas darbdavius ​​užkirsti kelią darbo vietoms sužalojimams ir ligoms.

Įrašymas 2018

"2018" elektroninio įrašymo reikalavimai vėl keičia. Darbdaviai, turintys 250 ar daugiau darbuotojų, iki 2017 liepos, 300, elektroniniu būdu turi pateikti visas reikalingas 300 formas (formas 301A, 1 ir 2018). Darbdaviai nurodytose didelės rizikos įmonėse, įskaitant gamybą, su 20-249 darbuotojais privalo pateikti 2017 Forms 300A iki 1, 2018 liepos. Nuo 2019 pradžios pateikimo terminai kiekvienais metais keičiasi nuo liepos 1 iki kovo 2.

Apsaugos nuo keršto

Be elektroninių pateikimo reikalavimų, nauja registro tvarkymo taisyklė draudžia darbdaviams imtis atsakomųjų veiksmų prieš darbuotojus, kurie praneša apie su darbu susijusius sužalojimus ir ligas. Taisyklė taip pat reikalauja, kad darbdaviai informuotų darbuotojus apie jų teisę pranešti apie sužalojimus ir ligas, neturinčias atsakomųjų priemonių. Darbdavių ataskaitų teikimo tvarka turi būti pagrįsta ir negali trukdyti darbuotojams pranešti apie darbuotojus arba atgrasyti nuo jų. Nors OSHA nepadėjo užtikrinti, kad saugumo skatinimo programos būtų neteisėtos, OSHA aiškiai nurodė, kad darbuotojų atlyginimai dėl gero saugos įrašo yra nepriimtini.

Mirusieji Volks Darbo tvarkos taisyklių

Balandžio mėnesį 2017 prezidentas Trumpas pasirašė rezoliuciją, kurioje žuvo Volks taisyklė The Volks taisyklė leido OSHA išduoti citatus tam tikrų įrašų saugojimui iki penkerių metų po netinkamo elgesio. OSHA institucija grįžta į šešis mėnesius. Keičiant kitas taisykles ir politiką, įskaitant elektroninę įrašų tvarkymo taisyklę, galbūt nuo vienerių iki dvejų metų, todėl pasilikite.

Nauji atitikties standartai: berilija ir silicio dioksidas

Gegužės mėn. Pradėjo veikti 20, 2017, OSHA naujasis berilio standartas. Berilis yra stipri lengvasis metalas, naudojamas tokiose pramonės srityse kaip kosmosas, automobiliai, gynyba ir branduolinė energija. Naujasis standartas sumažina leistiną Berilio poveikio ribą iki 0.2 mikrogramų vienam kubiniam metrui oro, vidutiniškai per aštuonias valandas. Pagal naująjį standartą darbdaviai taip pat reikalauja, kad darbe, pvz., Vėdinimo ar aptvaruose, būtų apribota berilio sąlyčio su darbuotoja poveikis ir kad kvėpavimo priemonės nebūtų apribotos.

Spalio spalį 23, 2017, OSHA silicio dioksido standartas pradėjo apriboti darbuotojo ekspoziciją silicio dioksido dulkėmis iki 50 mikrogramų įkvepiamo kristalinio silicio dioksido vienam kubiniam metrui oro, vidutiniškai per aštuonias valandas. Silicio dioksido poveikis atsiranda, kai darbuotojai perpjauna, išgręžia arba gręžia silicio dioksido turinčias medžiagas, tokias kaip betonas, uoliena, plytelės ar mūriją. Šiuo metu standartas reikalauja, kad darbdaviai apriboja darbuotojų prieigą prie didelės apšvitos zonų, teiktų medicininę priežiūrą darbuotojams, kurie buvo veikiami, ir apmokytų darbuotojus dėl kietųjų dalelių teršalų.

Vaikščiojimo ir darbo paviršiai ir kopėčios

OSHS naujieji apsaugos nuo kritimo standartai įsigaliojo anksčiau šiais metais, tačiau gamintojai nepasieks viso poveikio, kol nebus nusipirkti naujų kopijų. Jie keičiasi. 20 metais darbdaviai turės pakeisti visus narvelius ir šulinius, naudojamus kaip apsauga nuo kritimo, kopėtuose, kurių ilgis didesnis nei 24 pėdų, ir veiksmingesnes sistemas. Tačiau, pradedant lapkričio 2018, darbdaviai, įsigydami naujas fiksuotos kopėčios per 24 pėdas, negalės naudoti rąstų ir gręžinių apsaugų.

Pirmoji kasmetinė studentų meno paroda, vyksianti antrą kartą per metus vykstančią Euklido meno pėsčiomis

"Euclid" meno paroda "Brady Wilson" pirmosios vietos nugalėtojas "Karšta padaže mano makaronų taurėje"
"Euclid" meno paroda "Brady Wilson" pirmosios vietos nugalėtojas "Karšta padaže mano makaronų taurėje"
Evelido meno asociacijos pirmosios vietos nugalėtojas Madenio Pfluegerio "Losing Faith"
Evelido meno asociacijos pirmosios vietos nugalėtojas Madenio Pfluegerio "Losing Faith"
Euclido meno asociacijos pirmojo vietos nugalėtojas Chazlyn Johnson "Autoportretas"
Euclido meno asociacijos pirmojo vietos nugalėtojas Chazlyn Johnson "Autoportretas"
Zanija Jonesas, Euklido meno asociacijos pirmosios vietos nugalėtojas "Tai kaip Euklidas atrodys 2050"
Zanija Jonesas, Euklido meno asociacijos pirmosios vietos nugalėtojas "Tai kaip Euklidas atrodys 2050"
Euklido aukštosios mokyklos vaizduojamojo meno studentai
Euklido vidurinės mokyklos vaizduojamojo meno studentai (pirmosios vietos laimėtojas Brady Wilsonas dešinėje)
Euklido aukštosios mokyklos fotografijos studentai
Euklido vidurinės mokyklos fotografijos studentai

("Guest Blogger" leidimas Joan Milligan, "Euclid" meno asociacijos programų direktorius)

Kaip pradėti meno judėjimą? Sukuriant ryšius! Birželio mėn. Vykusio planavimo susitikimo metu Euklido dailės asociacijos antrą kartą per metus Euklido meno asociacija išugdė idėją, kad meno pasivaikščiojimas turėtų parodyti miesto studentams. Taip gimė "All-Student" rugsėjo meno paroda.

Studentų meno šou tikslas buvo sutelkti bendruomenę į vietos mokyklas, kad būtų skatinamas menas. Menas yra svarbi, tačiau dažnai ribota mokymo programų dalis. Menas moko studentus būti kūrybingas ir ieškoti ir pripažinti dizainus ir modelius aplink juos. Plėtojant šį gebėjimą, studentai gali būti kūrybingi ne tik meno, bet ir informacinių technologijų, grafinio dizaino, architektūros, inžinerijos ir kt. Srityse. Dėl ribotų mokyklų biudžetų ar šeimos išteklių daugelis talentingų studentų neturi galimybių naudotis kokybišku meno reikmenimis. Mes suvokėme, kad meno šou gali būti kitas tikslas - sukurti forumą, kuriame būtų atskleisti ir atpažįstami jaunieji talentai ir apdovanojami tokie talentai, turintys galimybę naudotis įvairiais žiniasklaidos ištekliais.

Kai pasodinta sėkla, šou pradėjo augti! Vietinis savininkas pasiūlė laisvą parduotuvę kaip galeriją. Įmonės, tarp jų ir HGR pramonės perteklius, davė dovanų, kad aukštos kokybės meno reikmenys galėtų būti apdovanoti studentų ir klasių apdovanojimais. Nugalėtojai buvo apdovanoti:

  • Dideli ir nedideli staleliniai molberatai
  • Pastelinės rinkiniai
  • "Driftwood" galerijos rėminimo sertifikatai
  • Piešimo lentelės
  • Paveikslai
  • Dažų rinkiniai
  • Dažymo teptukai
  • Spalvotieji pieštukai
  • Dovanų kuponai "Dodd" fotoaparatui
  • Fotopopierius
  • Meno knygos

Be to, Clevelando meno muziejus išsiuntė savo mobilųjį meno prekių komplektą su praktiniais meno projektais vaikams ir netgi stilių vaikštynių trupiu!

Euclid Art Walk vyko penktadienį, rugsėjo 22, iš 6: 00-11: 00 pm. Studentų meno paroda vyko iš 6: 00-8: 00 pm dovanotoje parduotuvėje. "Euclid" meno asociacijoje mes sukūrėme mini-galeriją, kurioje yra meno stalai ir stalai. Prie parduotuvės buvo prieinamos fotografavimo galimybės tiek suaugusiems, tiek vaikams.

Šiame inauguraciniame meno šou buvo "46" įrašų, pradedančių nuo pradinių iki aukštųjų mokyklų studentų. Aukštojo mokslo lygmenyje buvo pakankamai įrašų, kuriuos galėjome paskirti dviejuose kategorijose: fotografija ir dailė.

HGR dėkingumo valandos 2017

Mes atidarysime savo įprastines valandas, 8 am iki 5 pm, trečiadienį ir penktadienį, bet mes uždaryta Padėkos dieną, kad švęskime atostogas su mūsų šeimomis.

Nepamirškite dėkoti už viską, ką turite. Esame dėkingi už puikius klientus!

Sveiki Padėkos jums ir tau iš HGR pramonės pertekliaus įgulos.

Padėkos diena

Paimkite Šiaurės rytų regiono gamintojų apklausą Ohajo valstijoje ir darome įtaką

žmogus, apklausęs telefonu ir planšetiniu kompiuteriu

"MAGNET": Gamybos "Advocacy & Growth Network" kviečia gamintojus daryti poveikį gamybos ateičiai Šiaurės rytų Ohio per savo antrą metinį Šiaurės Rytų Ohio Regioniniai gamintojai Apklausa. Dėkojame už jūsų laiką, galėsite pasirinkti vieną iš 10 skirtingų verslo knygų - jie bus atsiųsti nemokamai! Jie taip pat parsisiųsdins $ 5 auką "Derlių už badą" tavo garbei.

Atsakant į 15 klausimus, užtruks mažiau nei 40 min. Jūsų atsakymas šiais metais formuos teisėkūros politiką ir reglamentus, geriau suderins darbo jėgos plėtros sistemą ir dar daugiau. Sausio pabaigoje jūs gausite tikrų rezultatų, kaip jūsų įmonė stengiasi susidoroti su kitomis jūsų regiono įmonėmis ir savo pramonės šakomis tokiose svarbiose srityse kaip darbo jėga, operacijos ir augimas. Tyrimo klausimai yra susiję su darbo jėgomis, operacijomis, augimo perspektyvomis 2018.

Nepamirškite to perduoti asmeniui, kuris jūsų organizacijoje mano, kad jis yra tinkamiausias asmuo užpildyti apklausą, ir nedvejodami pasidalykite ja su kitomis gamybos įmonėmis. Kuo daugiau tuo geriau!

Galutiniai rezultatai bus platinami plačiai, o gavus el. Laišką gausite el. Laišką.

Kokio tipo darbdavys yra HGR? Klausimai ir atsakymai su HGR rinkodaros departamentu

HGR rinkodaros komanda
L to r: Gina Tabasso, Matt Williams, Joe Powell ir Paula Maggio

(Publikuojama Svečių Blogger Matt Williams, HgR vyriausiojo marketingo pareigūno)

Ką jūsų departamentas daryti?

HGR pramonės pertekliaus marketingo skyrius yra atsakingas už visą atvykstamąją ir išvykstamąją rinkodarą. Pagrindiniai departamento uždaviniai yra elektroninio pašto rinkodara, socialinė žiniasklaida, renginiai ir mugės, grafinis dizainas, vaizdo įrašai, dienoraščiai, viešieji ryšiai ir bendruomeniniai santykiai.

Per pastaruosius dvejus metus "HGR" rinkodaros komanda dėmesį sutelkė į turinio rinkodarą (taigi ir visus šiuos gerus dienoraščio įrašus!), Kad bendrovė stengtųsi sužinoti daugiau apie savo klientus, pardavėjus ir bendruomenę ir taptų gamintojo jungtimi .

Kiek žmonių dirba jūsų departamente, ir kokie yra jų vaidmuo?

Rinkodaros skyriuje šiuo metu dirba trys darbuotojai visą darbo dieną ir vienas ne visą darbo dieną dirbantis darbuotojas, taip pat remiasi kelių rangovų ir konsultantų patirtimi. Gina Tabasso yra mūsų rinkodaros komunikacijų specialistė, kuri yra atsakinga už turinio kūrimą, interviu su klientais ir kitomis suinteresuotosiomis šalimis bendruomenėje, bei valdyti įvairias skirtingas departamento funkcijas, kurios yra neatskiriamos komandos sėkmės. Joe Powell yra mūsų grafikos dizaineris ir videographer. Joe projektuoja lėktuvus, svetainės nukreipimo puslapius, vidinius ryšius ir daugybę kitų vidaus ir išorės ryšių priemonių, naudojamų visoje organizacijoje. Jis taip pat yra FAA licencijuotas dramblio pilotas. Paula Maggio yra mūsų socialinės žiniasklaidos specialistas. Ji valdo mūsų "Facebook", "Twitter" ir kitus socialinės žiniasklaidos pranešimus. Ji taip pat yra kvalifikuotas viešųjų ryšių specialistas ir rengia ir platina spaudos pranešimus HGR. Matt Williams yra "HGR" vyriausiasis rinkodaros specialistas ir atsakingas už rinkodaros komandos valdymą. Matt taip pat turi pagrindinę nuosavybės teisę į svetainę ir el. Pašto rinkodarą ir valdo kelių rangovų veiklą.

Kas kvalifikacija jums reikia, kad būtų sėkmingas jūsų departamente?

Rinkodaros skyrius gauna kasdienius prašymus iš įvairių HGR departamentų. Organizacija, siekdama užtikrinti, kad būtų laikomasi terminų, yra labai svarbi. Taip pat svarbu, kad komandos nariai galėtų pateikti kūrybines idėjas ir suformuluoti kitų suinteresuotųjų subjektų idėjas, kad padėtų šias idėjas įgyvendinti.

Ką jums patinka labiausiai apie savo padalinio?

HGR rinkodaros skyrius turi platų kūrybingų ir novatoriškų idėjų, kad galėtumėte įsitraukti. Neseniai tai parodė "F * SHO" šiuolaikinių baldų paroda, kuri buvo priimta HGR ir kurioje penktadienio vakarą rugsėjo viduryje penkių valandų laikotarpiu lankėsi kur nors aplink 5,000 lankytojus.

Kokie iššūkiai yra jūsų departamentas susiduria, ir kaip jas įveikti?

Darbas tinklalapyje buvo labai sunkus tik prieš dvejus metus. Svetainę sukūrė Pietų Korėjos įmonė. Nors įmonė yra labai techniškai pagrįsta ir gebanti, kalbų barjeras reikalavo naudoti vertėją el. Paštui ir telefono skambučiams. Be to, laiko juostų skirtumas sulėtėjo. Rinkodaros skyrius dirbo su vietine interneto plėtros bendrove, pertvarkydamas įmonės svetainę "WordPress" platformoje, todėl daug lengviau skelbti įrašus, panašius į šį. Tai tapo mūsų turinio rinkodaros pastangų pagrindu.

Kokie pokyčiai taip, kaip Jūsų skyrius ar verslo įvyko per pastaruosius kelerius metus?

"HGR" rinkodaros skyrius buvo pertvarkytas 2015. Visi jo dabartiniai darbuotojai buvo samdyti 2015. Tai sukūrė galimybę imtis kitokios krypties įmonės marketingo pastangų, o kitų darbuotojų ir suinteresuotųjų šalių atsiliepimai buvo labai stiprūs. Vienas iš didžiausių pokyčių buvo naujos 2016 svetainės kūrimas.

Kas nuolat gerinti procesus tikitės įgyvendinti ateityje?

Gina Tabasso apklausė klientus per pastaruosius keletą mėnesių ir atliko daugiau nei 100 interviu. Šie interviu bus naudojami rengiant klientų pasitenkinimo apklausą, kuri bus išsiųsta per pirmąjį 2018 ketvirtį, siekiant įvertinti galimybes tobulinti, kaip mes atliekame veiksmus.

Kas yra "HGR" bendra aplinka?

HGR yra atsipalaidavusi darbo aplinka, kurioje žmonės rūpinasi vienas kitam. Tai yra įdomus darbo vieta. Mes nesiimame pernelyg rimtai, bet rimtai žiūrime į darbą, kurį atliekame.

Kokia jūsų požiūris į gamybos, pertekliaus, investicijų atsigavimo / Produkto gyvavimo ciklo / įrangos perdirbimą?

HGR padeda klientams išgauti paskutinį gyvenimo matą iš senesnės kapitalo įrangos. Mūsų bendrovė atlieka svarbų vaidmenį gamybos ekosistemoje, kur mes padedame verslininkams, naujovėms ir didelės ekonomikos augančioms įmonėms išsaugoti kapitalą augimui, panaudojant įrangą, kuri priešingu atveju būtų panaudota eksploatuoti. Mes taip pat padedame patvirtinti kapitalo įrangos pabaigą. Jei niekas iš mūsų neperkirs įrangos, tikriausiai jis pasibaigs naudingo tarnavimo laikotarpiu ir bus perdirbtas. Galiausiai pastebime, kad domina pramoniniai elementai (pvz., Mašinų kojos), kurie yra pakelti į kitus produktus, tokius kaip modernūs arba "steampunk" stiliaus baldai.

"Auburn" karjeros centro multimedijos technologijos studentai siekia stažuotes

Auburn Karjeros centras karjeros mugės studentas

Lapkričio mėn. 8, grafikos dizaineris / videographer HGG Joe Powell, turėjau galimybę dalyvauti "atvirkštinio darbo mugėje" su Interaktyviosios daugialypės terpės technologijų (IMT) studentais Auburno karjeros centre Concorde, Ohajo valstijoje.

Šie studentai šiuo metu yra įtraukti į dvejų metų Tech-Prep programą, kurioje daugiausia dėmesio skiriama įvairių kūrybinių aspektų kompiuterinės technologijos. Pagal savo instruktoriaus Rodney Kozar priežiūrą ir vadovavimą šie mokiniai mokosi visko nuo Web dizaino iki dizaino technikos (skaitmeninė fotografija, grafinis dizainas, Adobe Photoshop), garso / vaizdo įrašų gamyba ir animacija.

Darbo mugės tikslas buvo suteikti potencialias stažuotes "Auburn" karjeros centro studentams ir gamybos organizacijoms, kurios šiuo metu yra Aljansas dirbdamos kartu, kuri teikia kasmetinį "RoboBots" konkurenciją. Organizacijos turėjo galimybę interviu su šiais moksleiviais, norėdamos apsvarstyti jų samdymą aštuonių savaičių trukmės programai, kuri būtų naudinga tiek organizacijai, tiek studentui, atliekant rinkodaros projektą, kurį pasirinko organizacija.

Kai Rodney paprašė pasiūlymų prieš renginį apie tai, kaip geriau suderinti studentus su organizacijomis, HGR pasiūlė studentams sukurti kabiną ir leisti organizacijoms susipažinti ir peržiūrėti savo darbą "atvirkštinio darbo mugėje".

Jis puikiai dirbo. Kiekvienas mokinys turėjo savo paties stendą, kuriame buvo tas pats studento darbas, kuriame buvo dideli plakatai, trumpi animaciniai filmai, nuotraukos ir net vaizdo įrašų kūriniai. Nuomos vadybininkai galėjo aplankyti kiekvieną stendą, pamatyti nedideles demonstracijas, užduoti klausimus ir tada apjungti atgal, kad užsiprenumeruotumėte interviu. Kiekvienai organizacijai buvo leista keturių interviu apie 15 minučių.

14 studentai buvo gerai pasirengę kalbėti apie savo darbą ir atsakyti į įvairius klausimus. Su dalyvavimu 11 organizacijose studentų apklausos buvo greitai rezervuojamos; Taigi, turėjome greitai priimti sprendimą, kad neprarastume galimybės. Su tokiu talentu, sunku susiaurinti jį iki keturių.

Pokalbio proceso metu HGR Joe Powell sugebėjo paklausti mūsų kandidatų techninius klausimus: kokias programines programas jie pažino, kameros kampus, redagavimą, garso kabiną ir "Photoshop". Dialogo srautas tarp jų buvo sklandus. Man pavyko gerai pajusti, kaip gerai kandidatas valdė savo laiką, nagrinėjo projektų terminus, dirbo komandoje ir ką galėjo pasirodyti. Visi keturi kandidatai, su kuriais mes kalbėjome, buvo jų žaidime.

Mūsų tikslas HGR yra įnešti vieną praktiką 2018 pradžioje. Mes jį susiaurinome iki dviejų kandidatų, kuriuos pakvietėme mus apklausti. Palaikykite.

Auburn karjeros centras karjeros mugė su HGR Tina Dick fone
Anksčiau HGR Tina Dick interviu "Auburn" karjeros centro studentą
Joe Powell iš HGR interviu "Auburn" karjeros centro studentas
HGR Joe Powell interviu "Auburn" karjeros centro studentui

"HGR" rengia "MAGNET" metinę gamybos būklę

MAGNET gamybos būklė HGR

("Guest Blogger" Dale Kiefer, laisvai samdomas žurnalistas)

10 lapkritį HGR pasveikino visuomenės narius savo būstinėje, kad sužinotų apie svarbias tendencijas, kurios ateinančiais metais gali paveikti Šiaurės Rytų Ohio gamintojus. Trečiąjį metinį gamybos būklės renginį organizavo "MAGNET": "Gamybos gynimo ir augimo tinklas", kurio užduotis yra padėti vietovių įmonėms augti ir taip prisidėti prie gamybos atgimimo Šiaurės rytų Ohio valstijoje.

"MAGNET" gamybos pusryčiai pusryčiams HGRRyto įvykis prasidėjo tinklinio pusryčio metu, kuris suteikė dalyviams galimybę susisiekti su kitais pramonės specialistais, tarp jų - "Hagers" partneriais ir MAGNET ekspertų konsultantais. Ethan Karp, "MAGNET" prezidentas ir generalinis direktorius, pradėjo oficialią programos dalį su įžanginėmis pastabomis. Po to pasveikino HGR ir visi dalyviai iš Euklido mero Kirsten Holzheimer Gail.

Pirmasis pranešėjas buvo Josefas N. Grossas, OSBA patvirtintas darbo ir darbo teisės specialistas, kuris taip pat yra advokatų kontoros "Benesch" partneris. Jis kalbėjo apie pokyčius OSHA ir kokie gamintojai gali tikėtis ateityje dirbdami su agentūra.

Po jo sekė "Bank of America" ​​lizingo ir kapitalo centrinis regiono vadovas Mark Wolk, kuris apžvelgė įrangos finansinių rinkų apžvalgą. Tai apima kapitalo įrenginių nuomą ir paskolų pelno palyginimą.Svečias garsiakalbis "MAGNET" gamybos valstybėje HGR

Trečiasis ir paskutinis kalbėtojas ryte buvo Dr Ned Hill, kuris dėsto ekonomikos plėtros politiką, viešąją politiką ir viešuosius finansus John Glenno viešųjų reikalų koledže Ohajo valstybiniame universitete. Jo pristatyme daugiausia dėmesio buvo skirta gamybai "5.0" arba penktoji pramoninė revoliucija, kurioje apibūdinama naujausia svarbiausia ekonominės struktūros kaita. "5.0" gamybos procese visi įmonių aspektai matys visišką skaitmeninę integraciją. Šioje naujoje ekonomikoje mokymai bus tokie pat vertingi ir esminiai tarp darbo jėgos kaip sunkesni techniniai įgūdžiai.

Po pristatymų, kalbėtojai atidarė žodžius į klausimus. Vėliau dalyviams buvo suteikta galimybė suorganizuoti ekskursijas su HGR priemonėmis ir sužinoti daugiau apie įmonės istoriją ir apie tai, kokia vertė yra pati HGR gamintojams. Daugiau nei 40 dalyviai aplankė HGR 500,000 kvadratinių pėdų parodą ir naujai atnaujintas biurus.

"2017" renginio būklę rėmė MAGNET, "Ohio" gamybos plėtros sutartis, Benesch advokatai ir Merrill Lynch Bank of America.

Įveskite HGR lapkritį 2017 "atspėkite, kas tai yra" "Facebook" varžybose

HGR lapkričio 2017 atspėti, kas tai yra "Facebook" konkursas

Eik į mūsų "Facebook" puslapis atspėti, kokia įranga ar mechanizmai yra pavaizduoti. Norėdami dalyvauti turite atitikti šiuos tris kriterijus: pavyzdžiui, mūsų Facebooko puslapyje, pasidalinti pareigas, ir pridėti savo spėjimą į komentarus skyriuje. Tie, kurie atspėti teisingai ir atitinka šiuos kriterijus bus įrašytas į atsitiktinį piešimo gauti nemokamą HgR marškinėlius ar kitų įdomių daiktų.

Spauskite čia įveskite savo spėjamą "Facebook" puslapį 11: 59 pm pirmadienį, lapkritį 20, 2017. Nugalėtojas bus išrinktas ir paskelbtas kitą savaitę.

Ekologiški SEO patarimai ir gudrybės

Patarimai ir gudrybes piktogramaKas yra SEO?

Daugelis kompanijų turi svetaines ar socialinės žiniasklaidos puslapius, tačiau jų optimizavimas paieškos sistemose (SEO) nėra kuo didesnis. Taigi, pirma, kas yra SEO? Iš esmės visi metodai (mokami ir nemokami / ekologiški / uždirbti), kurie turi įtakos jūsų svetainės matomumui raktažodžių paieškos rezultatuose, kuriuos vykdo potencialūs klientai. Tada šie potencialūs klientai galės geriau rasti jūsų svetainę ar produktą ir, tikiuosi, galės būti paversti klientais.

Kaip jums žinoma, ši paieška priklauso nuo pagrindinių paieškos sistemų, tokių kaip "Google", "Bing" ir "Yahoo!", sukurtų algoritmų. Jų robiai ar vorai "nuskaito" jūsų svetainę raktiniams žodžiams, tada indeksuoja jūsų svetainę paieškos rezultatuose, remiantis sudėtinga matematine formuliacija. Tai vadinama nesumokėta, ekologine ar uždirbta SEO.

Kaip jūs galite padidinti ekologišką SEO?

Patarimas # 1: Optimizuokite savo vaizdus, ​​sukurdami alt žymes ir aprašymus. Taip, vaizdai skaičiuojami.

Patarimas # 2: Naudokite vidinį susiejimą, kad pritrauktumėte srautą į blogai veikiantį jūsų svetainės puslapį ir gautumėte svetainės Atgalinės nuorodos iš kitų svetainių.

Patarimas # 3: Saugokite savo turinį šviežia, nes vorai reguliariai nuskaito puslapius.

Patarimas # 4: Naudokite raktinius žodžius savo puslapių pavadinimuose, paantraštėse, produktų aprašymuose, kategorijų nukreipimo puslapiuose, failų pavadinimuose, nuorodų tekste, URL ir tinklaraščio įrašuose.

Patarimas #5: Sukurkite "Google Plus" ir "Places" puslapį ir gaukite atsiliepimų, nes "Google" taip pat indeksuoja juos.

Patarimas # 6: Sukurkite "YouTube" kanalą ir pridėkite vaizdo įrašų, nes "Google" paieškos rezultatuose labai populiarina "YouTube" vaizdo įrašus.

Triukas: Jei sukursite prasmingą turinį, kurį galėsite bendrinti su savo socialinės žiniasklaidos puslapiais, pamąskite kitus, kad padidintumėte akcijų tikimybę, mėgstate ir taupo. Tokiu būdu, jūs gaunate prieš savo pasekėjų, taip pat! Socialinės žiniasklaidos turinys taip pat yra indeksuojamas paieškos rezultatuose.

Ką dar galėtum padaryti?

Taip pat galite padidinti tikimybę, kad potencialūs klientai suras jūsų svetainę už mokamą SEO arba paieškos variklio rinkodaros (SEM). Čia jūs gaunate srautą perkant skelbimus arba vykdydami mokėjimo už paspaudimą kampanijas paieškos sistemose naudodami "Google AdWords", "Bing" skelbimus ar "Yahoo" paieškos skelbimus.

Norėtume išgirsti jūsų knygos pasiūlymus

knygos skaitytojas

Ar jums patinka skaityti apie technologijas, gamybos tendencijas, istoriją, sandorius? Mes darome. Mes taip pat investuojame į pagalbą ugdyti jaunus žmones apie gamybos pramonę ir karjeros galimybes. Ir mes žavisi mūsų gamintojais ir mėgėjams, kurie yra įdomūs ir investuojami į naujų technologijų ir programų mokymąsi. Šiuo tikslu mes sukūrėme "STEAM" (mokslo, technologijų, inžinerijos, meno ir matematikos) išteklių centrą mūsų klientų salone. Kadangi mūsų priekinės biuro atnaujinimas baigtas, mes stengiamės užpildyti išteklių centrą naujais ir atnaujintomis medžiagomis.

Ar turite knygos pasiūlymą, kad kiti pramonės atstovai galėtų mėgautis skaitymu? Jei taip, komentuoti žemiau. Štai keletas knygų, kurias rasite mūsų lentynose, sąrašas:

  • Apdirbimo pagrindai: nuo pagrindinio iki pažangių metodų John Walker
  • Pasaulio klasės gamyba: kitokia dešimtmetė Richard Schonberger
  • Netinkamai pagamintas Kinijoje Paul Midler
  • Nepamirški Robert J. Davis II CNC projektai
  • "Sawah Rihab" vadovas "Everything STEM"
  • Davido Zielinskio suvirinimo verslo savininko vadovas
  • Padarykite tai: kodėl gamina vis dar klausimus Louis Uchitelle
  • Dėl "Charles Babbage" mašinų ir gamintojų ekonomikos
  • Kate Moore "Radium Girls"
  • Greičiau, gerokai pigiau gaminant istoriją Christophas Roseris
  • "Freedom's Forge": kaip amerikietiškas verslas generavo Arthur Hermano pergalę Antrojo pasaulinio karo metu
  • Richardo Fincho suvirintojo vadovas
  • Darbo su "3D" spauda, ​​kurią pradėjo Liza Wallach Kloski
  • Otha Richard Sullivan, Afrikos amerikiečių moterų mokslininkai ir išradėjai
  • "Machine Age" Amerikoje: "Richard Guy Wilson" "1918-1941"
  • Kūrėjai: Chrisas Andersonas "Nauja pramoninė revoliucija"